下面是小编为大家整理的我为和谐作贡献（2022年）,供大家参考。
我为和谐作贡献
和谐， 是人们对美好社会的一种向往； 和为贵， 谐为宝； 和为本， 谐为上； 和为重，谐为要。
和谐社会这个概念， 其实早在好多年前就已提出来了， 但这种说法深入人心还是在最近这几年。
党的十七大第一次把社会主义和谐社会建设纳入了中国特色社会主义事业的总体布局当中， 并对构建社会主义和谐社会又提出了新的要求: “继续解放思想，坚持改革开放， 推动科学发展， 促进社会和谐” 。
和风细雨， 春风化雨， 能调解各种人民内部矛盾； 协调发展， 协力同心， 能推动社会的不断进步。
胡总书记适时提出了“八荣八耻” ， 更是为是与非， 荣与辱划了一条明显的界线。
聆听胡总书记的讲话， 引发我深深思考: 八荣八耻不是口号， 而是做人的准则； 更使我意识到自己在构建和谐社会中也肩负着重要使命， 有责任、 有义务为和谐社会的构建做出应有的贡献：
要推动社会和谐， 必须坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位，牢牢把握社会主义先进文化的前进方向， 倡导和谐理念， 培育和谐精神。
对于社会上的和谐新人、 和谐新风要及时给予宣传推广， 从而进一步形成全社会共同的理想信念和道德规范， 树立社会主义荣辱观， 培育文明道德风尚， 营造积极健康的思想舆论氛围。
上小学的时候， 记得老师在课堂上问我们：
你们的理想是什么？ 同学们都争着回答， 有要当演员的、 有要当医生的、 有当教师的……最后老师说：
“同学们， 不管干什么， 都要好好做人！
” 是啊， 不管干什么， 都要好好做人。
老师的这句话就像长呜的警钟一样，在我耳边时刻响起， 伴随我走过了学生时代直到现在。
这是多么和谐的声音！
在实际工作中， 我认为创建和谐要紧扣“明责任、 作贡献、 促和谐“的宗旨， 通过“思想观念是否转变， 和谐意识是否树立， 履行职责是否到位， 执行力是否提高” 等四个方面剖析自己的行为， 客观地分析自身存在的问题， 通过对照检查， 充分认识到过去自己身上或多或少的存在“小进则满” 、 “小富即安” 、 “不思进取、 不求作为的安逸思想； 留恋老体制、 老机制， 留恋老做法、 老习惯， 把企业当作“保险箱” 、 “养老院”
的错误认识； 以“和谐” 为借口， 只关心个人不关心企业、 只要组织照顾不为组织分忧； 工作上
缺乏主动性， 只是刻板的理解八小时工作制， 工作热情不高， 奉献精神欠佳等情况。
企业要和谐， 我们就应当自觉的时刻提醒自己“要做什么” 、 “能做什么” 、 “怎么做好” ， 树立“感恩· 宽容· 善念” 的理念。
只有汇聚了民智、 凝聚了人心， 做到人人履责， 人人为企业献计献策， 使全体员工的思想和行动统一到创建和谐企业上来才能共建真正意义的和谐社会氛围。
四川“5. 12” 灾难发生后， 我们的温总理 2 小时内赶到灾区现场亲自指挥救灾， 是用实际行动来告诉共建和谐社会的决心； 我们的胡总书记的“再大的困难也难不倒英雄的中国人”
告诉我们共建和谐社会的力量源泉； 我们的救灾人员用日以继夜的拼命搜救生命来谱写最实在的和谐歌曲， 而不能亲自到救灾现场的国人们用简单的一句“我们同是汶川人” ， 用一次 13 亿人同时悲切的默哀， 用一份沉甸甸的爱心更是在用爱诉说和谐的涵义， “再大的困难除以 13 亿都会变得微不足道； 再小的爱心乘以 13 亿也会变成爱的海洋” 这更是一幅我们中国人自己亲手绘成的和谐的画面. . . . . .
生命, 对每个人只有一次， 而青春则是这仅有的一次生命中最易逝的一段。
我坚信：
流星虽然短暂， 但在它划过夜空的那一刹那， 已经点燃了最美的青春。
20 世纪中国的历史， 写下了中国共青团和中国青年的光荣， 21世纪期待我们创造新的青春辉煌。
党在召唤， 时代在召唤， 只要我们以“崇高的理想、 创新的意识、 无畏的勇气” 发挥青年的智慧、 风采和力量就能乘风破浪、 与时俱进！
让我们肩负起历史的使命， 让身体里流淌的血液迸发出激情!让我们一起为和谐社会奉献自己的青春!