落实全面从严管党治警政治责任工作情况8篇落实全面从严管党治警政治责任工作情况 【市委书记中心组研讨发言】推进全面从严治党走深走实 全面从严治党是我们党自身发展的内在要求，是实现党的历史使命的根本保证。新的赶考路上下面是小编为大家整理的落实全面从严管党治警政治责任工作情况8篇,供大家参考。
篇一：落实全面从严管党治警政治责任工作情况
市委书记 中心组研讨发言】推进全面从严治党走深走实全面从严治党是我们党自身发展的内在要求，是实现党的历史使命的根本保证。新的赶考路上，我们面临的“四大考验”“四种危险”依然复杂严峻，统筹疫情防控和经济社会发展的任务依然艰巨繁重，必须坚持严的主基调，持之以恒推进全面从严治党，把党组织建设得更加坚强有力，为全面建设现代化新湘西提供强大政治和组织保障。
加强党的政治建设。党的建设的内涵与外延、内容与形式是不断扩展和丰富的，但讲政治始终是不变的主题。要站稳政治立场，坚定信仰信念信心，坚决维护党中央权威和集中统一领导，认真践行以人民为中心的发展思想，始终做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。要提高政治能力，认真贯彻落实习近平总书记的重要指示批示精神，聚焦完整准确全面贯彻新发展理念，时时处处向党中央看齐，党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝，把提高政治判断
力、政治领悟力、政治执行力体现到履职尽责的成效上。要严守政治纪律，忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，坚持“五个必须”，严肃查处“七个有之”问题，确保统一意志、统一行动、步调一致向前进。
永葆自我革命精神。习近平总书记指出：“勇于自我革命，从严管党治党，是我们党最鲜明的品格。”党的十九届六中全会把“坚持自我革命”概括为党百年奋斗的历史经验之一。新的征程上，我们必须自觉运用党的百年奋斗历史经验，以刀刃向内的勇气推进自我革命。要加强理论武装，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想中，找到增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的方法和路径。要强化党的领导，健全党的组织体系，整顿软弱涣散党组织，敢于同一切弱化党的领导、动摇党的执政基础、违反党的政治纪律和政治规矩的行为作斗争，始终保持党的先进性和纯洁性。要坚持守正创新，既坚守党的性质宗旨、理想信念、初心使命不动摇，又以新的理念思路、办法手段解决存在的问题，同时把推进自我革命与提高业务水平结合起来，防止“两张皮”，不断提高自我革命实效。要对照党章党规，对照人民群众新期待，对照先进典型和榜样，紧紧依靠群众支持和帮助找准差距，着力补短板、强弱
项、固根本。
保持反腐败高压态势。尽管党风廉政建设和反腐败斗争取得了历史性成就，但存量还未清底，增量仍有发生，形势依然严峻复杂。要牢记习近平总书记“四个任重道远”的告诫，保持“反腐败永远在路上”的清醒和坚定，提高一体推进“三不腐”能力和水平，全面打赢反腐败斗争攻坚战持久战。要以清廉湘西建设为抓手，加强对重点产业、重大项目、重要投资以及权利集中、资金密集、资源富集行业领域的监督，坚决清理风险隐患大的行业性、系统性腐败，持续整治收受红包礼金和群众身边腐败问题。各级领导干部特别是主要负责同志要以上率下，保持“赶考”的清醒和对“腐蚀”“围猎”的警觉，在管好自己同时，管好家人亲戚、管好身边人身边事、管好主管分管领域风气，坚决维护风清气正的政治环境。
驰而不息改进作风。整治“四风”问题既要坚持以往行之有效的好做法好经验，又要采用新思路新招数。尤其是针对“四风”问题在高压之下改头换面、隐形变异、潜入地下等情况，采取更实的方法举措，让“四风”无处遁形。各级党组织和党员领导干部要持续加固中央八项规定精神的堤坝，全面贯彻落实省委实施细则，集
中纠治教育医疗、养老服务、生态环保、安全生产、食品药品安全等领域群众反映强烈的突出问题，加强对部门和干部慢作为、不作为、乱作为问题整治。要发扬钉钉子精神，坚持抓常、抓细、抓长，不断巩固深化纠正“四风”的成果，使党员干部队伍长久保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。
严格落实监督机制。习近平总书记强调，要加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子。《中华人民共和国监察法》及其实施条例的制定，既是党中央作出的重大决策部署，也是构建国家监察体系的必然要求，必须深刻领会、抓好落实。要提高政治站位，把《监察法》体现的法治精神和制度安排落实到全面从严治党和全面依法治国各项工作中去，推动形成全州上下“知监察法于心，守监察法于行”的良好局面。要健全制度体系，着力把党内监督、国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督贯通起来，精准运用“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐、层层设防，切实把制度优势转化为治理效能。要创新监督方式，重点用好巡视巡察利剑，认真落实省委《关于加强对“一把手”和领导班子监督的若干措施》《党委（党组）履行巡视巡察工作主体责任清单》《关于加强市县巡察整改和成果运用的
二十条措施》“三连招”，做到以监督促实干，以监督促严管，以监督促自律。
加强新时代廉洁文化建设。全面从严治党，离不开正心修身，涵养文化。各级领导干部要带头明大德、守公德、严私德，把廉洁要求贯穿日常教育管理监督之中，把家风建设作为干部作风建设的重要内容，注重对年轻干部的教育引导，推动廉洁文化建设实起来、强起来，不断实现干部清正、政府清廉、政治清明、社会清朗。要用革命文化淬炼公而忘私、甘于奉献的高尚品格，用社会主义先进文化培育为政清廉、秉公用权的文化土壤，用中华优秀传统文化涵养克己奉公、清廉自守的精神境界。要弘扬崇廉拒腐社会风尚，建立符合新时代新阶段要求的干部考核评价体系，开展有针对性的党性教育、警示教育，运用新媒体新技术传播廉洁文化，丰富廉洁文化优质产品和服务供给，推动新时代廉洁文化建设深入开展并取得显著实效。
篇二：落实全面从严管党治警政治责任工作情况
进一步加强全面从严管党治警工作的实施意见为进一步推动全面从严管党治警工作向纵深发展，着力锻造一支能够适应国家治理体系和治理能力现代化要求、党和人民满意的高素质过硬的公安铁军，根据党中央、自治区党委、公安部党委、自治区公安厅党委和市公安局党委关于全面从严管党治警工作要求，结合我局公安工作实际，特制定本实施意见。
一、指导思想 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大，十九届二中、三中、四中全会精神为指导，深入学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述、重要指示批示精神和全国、全区公安工作会议精神，坚持思想建党和制度管党紧密结合，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。贯彻落实习近平总书记关于公安工作的“十六字”总要求，牢牢把握公安机关政治属性，旗帜鲜明讲政治，始终把政治建设置于首位，把对党忠诚作为第一位要求，强化“政治第一、群众第一、基层第一、民警第一”的工作要求，毫不动摇地坚持和加强党对公安工作的绝对领导。
二、主要内容 （一）全面从严加强公安机关党的政治建设
1. 坚持政治建警。坚持从政治上建设和掌握公安机关，教育引导公安机关民警辅警牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向，以党的意志
为意志，始终在思想上政治上行动上和党中央保持一致，任何时候任何情况下都要坚持党的绝对领导，坚决服从党的命令，听从党的指挥，贯彻党对公安工作的全方位领导。
2. 严明党的政治纪律和政治规矩。坚持把“两个维护”作为最根本的政治纪律和政治规矩，不折不扣落实关于维护党中央权威和集中统一领导的决定，不折不扣落实党的十九大精神和党中央重大决策部署，不折不扣落实新时代公安机关的使命任务。把党的政治纪律和政治规矩挺在前面，彻底肃 XX、XX 等人的流毒和影响，深刻汲取 XX、XXX等目无法纪、肆意妄为严重违纪违法案件教训，对不守政治纪律、不讲政治规矩的人和事，发现一起严肃查处一起。
3. 严肃党内政治生活。坚持以党章为根本遵循，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，严格落实“三会一课”要求，认真贯彻民主集中制，发扬党内民主，切实用好批评和自我批评的武器，提高自我净化能力。认真落实谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部讲党课和领导干部过双重组织生活等制度，严格执行请示报告制度，重大问题、重大事项必须事先请示报告，按程序严格报批。
4. 提高领导干部政治能力。健全完善公安机关党员领导干部政治轮训制度，强化政治理论学习，不断提高公安机关各级领导干部把握方向、把握大势、把握全局的能力和辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面，防范政治风险的能力，善于从政治上分析问题、解决问题，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼，在急难险重任务中积累政治经验，提高政治能力。
（二）全面从严加强公安机关党的思想建设
5. 持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践，推动工作，组织公安机关坚持以党委中心组理论学习为引领，集体学习研讨和个人自学相结合，认真读原著、学原文、悟原理，巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，自觉把学习成果转化为加快构建符合新时代要求、体现实战化特点公安队伍建设的内在动力。
6. 坚定理想信念。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，加强中国特色社会主义和中国梦宣传教育，开展党史、国史、改革开放史、社会主义发展史和公安史的学习，发扬红色基因、教育公安机关民警辅警牢固树立正确的世界观，人生观、价值观，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵、以思想上的高度团结统一保证行动上的坚强有力。
7. 发扬斗争精神。各级公安机关党员民警特别是党员领导干部要切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，对意识形态领域的各种错误思潮，要不断提高风险处置能力，保持斗争精神，增强斗争本领，要敢于斗争、善于斗争、巧于斗争，坚决同一切破坏党中央权威和集中统一领导的行为做斗争，绝不允许同党中央离心离德、对党中央阳奉阴违，做“两面人”、搞“伪忠诚”。
8. 加强党内政治文化建设。坚持“三严三实”，大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。教育引导公安机关党员民警正心修身、律已持家、清廉为官，大力倡导清清爽爽的同志关系、
规规矩矩的上下级关系、干干净净的政商关系，坚决防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、好人主义，坚决防止和反对宗派主义、圈子文化、码头文化。以积极健康的党内政治文化营造良好的政治生态，推进全面从严管党治警向纵深发展。
（三）全面从严加强公安机关党的组织建设
9. 强化基层党组织政治功能。公安队伍脱胎于人民军队，继承了设立政治委员和“支部建在连上”的优良传统，充分发扬思想政治工作的优势和基层党组织的功能，强化党员民警党的意识和组织观念，自觉做到在思想上认同组织，政治上依靠组织、工作上服从组织、感情上信赖组织。
10. 树立大抓基层鲜明导向。以“最强党支部”创建活动为抓手，坚持抓两头带中间，推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进，打造基层党组织最强战斗堡垒，在全局基层党组织开展“最强党支部”培树活动，带动公安机关各级党组织建设全面进步、全面过硬。健全优化基层党组织设置，找准公安机关党建工作定位，促进党建工作和业务工作深度融合，强化组织覆盖和工作覆盖的全面性。
11. 完善选人用人机制。坚持党管干部原则，按照新时期好干部标准，把是否对党忠诚老实，是否具有强烈的“四个意识”作为第一位的标准，严格按照党的干部工作原则、程序、纪律办事，优化选人用人环境，敞开出口、严把入口，把干部的政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律考察识别出来，把政治坚定、担当负责、本领过硬的干部选用上来。
12. 抓好“关键少数”。公安机关领导干部特别是主要负责同志要牢固树立抓从严管党治警是本职，不抓从严管党治警是失职，抓不好从严管党治警是渎职的工作理念。发挥领导干部示范引领作用，带头调查研究、带头干事创业、带头攻坚克难，做到信念如磐、意志如铁、政治坚定、绝对忠诚、清正康洁、担当负责，以抓好“关键少数”来管住“绝大多数”。
（四）全面从严加强公安机关党的作风建设
13.。
持续抓好中央八项规定精神落实。坚决贯彻落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示精神，把落实中央八项规定精神化作自觉行动，继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，持之以恒克服形式主义、官僚主义，切实解决表态多、调门高，行动差、落实少和“文山会海”等突出问题，坚决纠正“以会议贯彻会议、以文件落实文件”等不良作风，久久为功地祛除享乐主义和奢靡之风，坚决防止“四风”反弹回潮。
14. 坚持标本兼治。各级公安机关要充分认识反腐败斗争的严峻复杂形势，深入查找工作落实、日常监督、制度建设等方面存在的问题和不足，把握好纠正与防范、治标与治本、阶段性与连续性的关系，完善纠治工作机制，将“不敢腐、不能腐、不想腐”的要求纳入总体布局，扎牢防范不正之风的制度笼子，净化滋生腐败的土壤，优化公安机关政治生态。
15. 严肃警风警纪。坚持以人民为中心，以改进作风形象、提升服务能力为着力点，严肃查处公安民警冷硬横推、庸懒散奢、涉“枪、
酒、毒、赌、色、密”等违规违纪行为，坚决整治特权思想、特权行为和特权作风。重点加强对辅警队伍的规范管理和监督，落实“谁使用、谁管理、谁监督”要求，坚决防止发生违纪违法问题。常态化开展明察暗访，以严厉惩处、公开曝光形成强大震慑。
16.。
激励民警担当作为。以推动担当作为为导向，把治理昏官、懒官、庸官、贪官的重心放在严查不作为、慢作为上，促进各级领导干部带着部门干、机关支持基层干，把“行动成绩单”作为检验工作落实成效的唯一标准，切实为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰，充分激发广大民警、辅警干事创业的热情。
（五）全面从严 加强公安机关党的纪律建设
17. 强化党内监督。落实各级党组织监督责任，保障党员监督权力，重点加强对主要领导干部的监督，完善领导班子内部监督制度，破解对“一把手”的监督难题，构建党委全面监督、纪检监察部门专责监督、职能部门专职监督、基层组织日常监督、党员民主监督的大监督体系。
18. 加强警示教育。做实公安机关干部、民警、辅警的警示教育，以案释德、以案释纪、以案释法，教育引导党员民警永葆政治本色，督促领导干部明大德、守公德、严私德、做廉洁自律、廉洁用权、廉洁齐家的模范。通过常态化开展典型案例通报、召开警示教育大会、观看警示教育片、参观警示教有基地等形式、进一步增强公安机关各级领导干部和全体民警辅警拒腐防变的自觉性和坚定性。
19. 做好以案促改工作。深刻汲取 XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX
等违法违纪案件的教训，紧盯权力资源集中、廉政风险较高的重点部门和关键岗位，对任职时间较长的干部进行交流轮岗，对掌握的问题线索全面起底，一查到底。强化权力运行清单，堵塞制度漏洞，规范权力运行，努力提高新时代公安机关全面从严管党治警水平。
20. 始终保持惩治腐败的高压态势。巩固压倒性胜利，既抓住关键少数，也要管住绝大多数。重点查处党的十八大以来不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，政治问题和经济问题交织的腐败案件，违反中央八项规定精神的各类问题，严肃查处公安民警为黑恶势力和黄赌毒活动充当“保护伞”，侵害漠视群众利益等问题。旗帜鲜明支持各级纪检监察机关开展审查调查工作，加大“一案双查”制度落实力度，让失责必问、问责必严成为常态。
（六）全面从严加强公安机关党的制度建设
21. 建立“两个责任”落实机制。推动建立公安机关党委主体责任、纪检监督责任、党组织书记“第一责任”和班子成员“一岗双责”的“四责协同”机制，把全面从严管党治警的政治责任层层压实，完善健全从严管党治警主体责任清单和监督责任清单，形成上下贯通，层层负责、逐级落实的责任体系。
22. 坚决落实公安厅党委和市委巡察工作各项要求。扎实推进公安机关党的组织和党员领导干部尊崇党章、党的领导、党的建设和党的路线方针政策落实，认真履行全面从严管党治警责任、执行党的纪律、落实中央八项规定、党风廉政建设和反腐败以及选人用人等方面的工作，坚定不移推动全面从严管党治警。
23. 完善容错纠错机制建设。健全和完善适用于公安机关容错纠错工作机制，为敢于担当的干部撑腰鼓劲，为受到污蔑陷害的民警辅警正名，进一步维护公安民警的执法权威。对公安民警在工作中出现的失误错误，综合考虑政治立场、法规政策及动机态度、客观条件、程序方法、后果影响等因素，实事求是地进行分析判断，防止片面求全责备，对故意违纪徇私、造成重大损失或恶劣影响的，严肃追责问责。
24. 落实从严管党治警主体责任述职制度。局党委每年听取各支部书记抓从严管党治警主体责任述职，选取部分派出所所长等基层单位党组织书记现场述职，重点讲如何履行党组织书记从严管党治警“主体责任”和落实班子成员“一岗双责”。把落实从严管党治警主体责任的考核工作做在日常，将考核评估结果纳入党组织主要负责人和班子成员工作实绩考核内容，作为干部选拔任用、奖励惩戒的重要依据，全面压实从严管党治警责任。
25. 稳步推进机构改革和队伍管理制度改革。按照“做精机关、做优警种、做强基层、做实基础”的原则，根据公安厅统一安排部署，全面推进公安机关机构改革，构建运行顺畅、充满活力、警力通畅的警务体系。进一步深化人民警察职务序列改革，建立科学合理的民警分类管理制度体系。健全完善警务辅助人员管理制度，实现辅警招聘、岗位职责、日常管理、考核、奖惩、退出等工作有章可循、有据可依。
26. 大力推进素质强警、文化育警。深入开展全警实战大练兵，持续推进素质强警。选拔警务技术强、基层经验丰富、业务能力突的干部民警充实教官队伍。根据基层实战需要和执法执勤工作中存在的
短板弱项，分批、分警种组织开展实战训练。全面推进“文化育警”工程，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等优秀传统文化，积极营造风清气正的首府公安政治生态，加快“民警书屋”建设，经常性开展文体活动，丰富民警业余文化生活。开展“最美警察”“最美警嫂”评选活动，讲好“警察故事”。积极选树先进典型，发挥榜样示范引领作用，营造争先创优的浓厚氛围。
27. 严格落实暖警爱警。牢固树立“严管厚爱”理念，坚持从政治上关心、思想上关爱、工作上支持、生活上体恤民警，不断创新落实从优待警举措，制定出台更多爱警惠警政策。全面落实民警体检和休假、调休制度，强化民警身心健康服务和心理危机干预，最大限度地确保民警身心健康安全，进一步提升民警获得感、归属感。
三、相关要求 （一）加强从严管党治警工作的组织领导。要深刻认识到全面加强从严管党治警工作的极端重要性，把落实全面从严管党治警作为战略性、基础性工程来抓，我局特成立全面从严管党治警领导小组：
略
（二）强化从严管党治警工作的执行落实。要把从严管党治警工作作为当前乃至今后一个时期公安机关重要的政治任务来抓，坚持“书记抓、抓书记”，要健全完善工作体...
篇三：落实全面从严管党治警政治责任工作情况
全面从严治党治警主体责任报告 材料 8 8篇落实全面从严治党治警主体责任报告篇 1 1
中共区委、区纪委：
年以来，区科技局党组认真贯彻落实区委和区纪委有关会议和文件精神，增强党组主体责任认识理解，明确党组主体责任是一个责任体系，局党组和每个班子成员都要知责、明责、尽责，党组履行好领导班子责任，党组书记履行好第一责任人的责任，班子其他成员履行好职责范围内的主要领导责任，形成认识到位，责任明晰，履职尽责，问责有力的主体责任落实体系。现将有关工作情况报告如下：
一、履行全面从严治党主体责任的情况
（一）强化领导班子全面从严治党主体责任。领导班子以班子会议的形式集体研究、集体讨论、集体决策，负主体责任，严格落实党风廉政建设责任制。切实担负起主体责任，认真落实“三书两报告”制度，及时向区委、区纪委、区监委派驻第七纪检监察组签字背书报告。党组书记履行全面从严治党主体责任第一责任人的职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
（二）落实班子成员“一岗双责”。班子成员认真落实“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，专题研究和部署分管科室及下属单位的党风廉政建设，加强对任务落实情况的跟踪检查，
并主动向党组书记报告职责范围内党风廉政建设情况。按照“一岗双责”的要求，有针对性地约谈科室及下属单位负责同志和相关干部，提醒认真执行干部廉洁自律有关规定，督促解决存在的问题。并及时做好廉政谈话记录，建立台账资料备查。
（三）落实各科室主要负责人“一岗双责”。各科室主要负责人根据岗位工作职责认真履行“一岗双责”，维护党章、严守党纪，坚决贯彻落实上级指示精神，开展《履行全面从严治党主体责任和党组主要负责人履行第一责任人职责的工作部署》，时刻牢记“三重一大”制度的决定必须经集体讨论，抓好职责范围内的反腐倡廉工作，层层传导全面从严治党主体责任压力，每年初制定党风廉政建设计划，抓好党风廉政建设，强化措施、确保任务到人、责任到岗。并主动向分管领导、单位主要负责人报告职责范围内党风廉政建设情况。
（四）加强党员干部党性修养教育。严抓办公室干部作风建设，积极组织干部参加各级纪检监察机关举办的各类党风廉政教育学习与培训。积极开展“树清廉家风创廉洁家庭”活动、开展文化礼堂党风廉政建设宣讲、举办干部职工喜闻乐见的廉政文化活动，运用简报、微信、办公助手、办公平台、橱窗、标语等多种形式和途径，开展廉政文化宣传与警示教育，不断探索新常态下全面从严治党的有效路径。
（五）加强全面从严治党制度保障。按照区委、区纪委相关文件要求，建立健全办公室全面从严治党相关制度。年初制定《区科技局年度党风廉政建设责任分工》，局主要负责人与班子成员，班子成员与各科室（下属单位）主要负责人签订了党风廉政建设责任书。加强
对办公室干部落实廉洁自律规定情况的监督，抓好对领导干部个人事项报告、“一岗双责”等制度执行情况的落实。认真开展“回头看”，对涉及“四风”方面隐身变形的关键性、深层次问题，有针对性地修订完善相关制度规定，每个科室（局、办）进行公开承诺，制定工作职责与流程图，进一步强化办公室组织纪律，提高工作效率，形成规范、快捷、高效的政务工作风气。
（六）以严要求、实作风推动作风建设专项活动。以“强党性树正气、强规矩树高线、强担当树标杆”为主要内容，围绕打造“政治绝对忠诚、干事尤为担当、做人尤为干净、作风尤为过硬、精神尤为昂扬”勇立绿色发展潮头的铁军为目标，开展“干净干事创新业”作风建设专项活动。继续保持正风肃纪高压态势，严格执行中央八项规定、省委“28 条办法”和“六项禁令”、市委实施意见、区委实施办法，继续狠刹“酒局”、“牌局”，继续严肃查处各节日送礼等违纪行为。不定期开展干部上下班纪律和工作时间纪律检查，及时发现问题，对违反考勤、上班等纪律的干部进行批评教育，并就存在的不作为、慢作为等损害发展环境和形象的问题提出限时整改落实。
二、主要负责人履行“第一责任人”职责的情况
区科技局局长同志作为全面从严治党主体责任“第一责任人”，牢固树立“严抓常抓亲自抓从严治党”的理念，切实承担起第一责任人的职责，常研究、常部署，抓细化、精细抓，种好自己的“责任田”。班子其他成员按照“一岗双责”的要求，主动适应新常态，自觉接受监督，严以修身、严以用权、严以律己，根据工作分工对责任范围内
的党风廉政建设工作切实负起领导责任，一级抓一级，做到心中有党，心中有民，心中有责，心中有戒，共同把全面从严治党主体责任落实到位。
（一）明确职责，落实分工。明确了以“一把手”抓党风廉政建设的责任，对反腐倡廉工作做到亲自部署，并按照“一岗双责”的要求，落实责任分工，将党风廉政建设和科技工作实际相联系，制定了《年党风廉政建设工作计划》；明确以服务为重点，提升作风效能建设；以教育为重点，推进廉政文化建设；以制度为重点，加强科技行风建设；以责任为重点，深化反腐倡廉建设。在实际执行中，将党风廉政建设和业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，着力于将工作重点贯穿于日常工作之中。
（二）完善制度，做好维稳。建立健全落实党风廉政责任制，对党风廉政建设工作负总责，积极配合第七纪检组开展工作，不断规范重大事项决策程序，积极开展党务、政务公开工作，促进制度执行过程的公开化、程序化、透明化，切实维护制度的严肃性，保证权力在阳光下运行。建立完善接访、约访制度，着力解决群众反映强烈的热点难点问题。
（三）带头学习，当好表率。坚持把反腐倡廉教育作为重要任务，自觉参加区委、区政府召开的有关党风廉政建设工作会议，认真领会会议精神和要求，充分利用党组会、中心组学习会组织班子成员、全局党员干部学习党的十九大会议精神和中纪十九届二次全会精神、习近平总书记的系列讲话精神，认真落实中央、省、市、区党风廉政建
设工作的有关要求，召开党风廉政专题会议研究党风廉政建设和惩防体系建设推进工作。认真贯彻执行中央“八项规定”，自觉学习，自觉遵守，坚持民主集中制，对重大决策、人事任免、资金使用、物资采购等严格按议事规则办事，由党组集体讨论决定。坚持经常下基层，入企业，及时了解企业发展情况，帮助协调解决发展问题。严格按照有关规定如实向纪委、组织部门报告个人重大事项。对本单位信访工作负全面领导责任，全年共研究部署信访工作三次，本年度无信访。
（四）主抓班子，带好队伍。切实履行第一责任人职责，抓好班子成员一岗双责和职责范围内的党风廉政建设工作，层层传导、落实到人。每个季度对班子成员进行一次约谈，了解动态。自觉遵守集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，认真落实民主生活会制度，增进班子团结，增强班子活力。做到重大决策征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策，保证议事决策言路畅通、公正透明。对班子队伍，坚持尊重和依靠全体领导班子成员的力量，做到分工明确，职权一致，及时把区委区政府的工作要求落实到局具体工作中，做到把握方向、协调解决问题、强化督查考核。对全局干部队伍，坚持多倾听、多沟通、多鼓励，注重调动每位干部职工的工作积极性，发挥大家的主观能动性。在单位内部形成了一心一意干工作、和衷共济谋发展的良好工作氛围。
今后，科技局党组要进一步深入学习党内法规和条例，进一步提高党风廉政建设主体责任的认识和担当；进一步重视加强党风廉政建设教育；进一步争先创优、攻坚克难、振奋精神、锐意进取，坚定不
移走“绿水青山就是金山银山”生态发展之路，争做绿色发展的探路者、模范生。
落实全面从严治党治警主体责任报告篇 2 2
市政协党组高度重视机关党的建设，全面加强党的领导，坚定不移推进全面从严治党，持之以恒推动中央和市委管党治党部署在政协机关落地生根。年以来，在市政协党组和市委市级机关工委坚强领导下，机关党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，提高政治站位，强化“四个意识”，自觉接受市纪委驻机关纪检组监督指导，结合市政协机关具体实际，扛起机关党建主体责任，扎实推进机关全面从严治党向纵深发展，努力维护市政协机关“团结和谐心齐、风清气正向上、求真务实有为”的良好环境，为服务和保障政协工作扎实有序开展奠定了坚实基础。现将机关党委落实管党治党主体责任情况报告如下：
一、以政治建设为统领，自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致
坚持旗帜鲜明讲政治，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。
一是牢固树立“四个意识”，增强政治自觉和行动自觉。坚决服从党中央的集中统一领导，执行党的政治路线，维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。
及时传达贯彻中央和市委重要会议精神和有关文件要求，坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，主动向市政协党组、市委市级机关工委等上级党组织汇报工作，凡重大问题坚决落实请示报告制度，保障中央的决策部署和市委要求贯彻落实到机关工作各方面。
二是彻底肃清黄兴国恶劣影响，着力营造风清气正的机关政治生态。按照市委统一部署制定并实施工作方案，以支部为单位组织党员干部深入开展反对圈子文化和好人主义交流讨论和自查自纠，以黄兴国等反面教材为镜为鉴，深刻认识危害，汲取深刻教训，人人对照检查，立说立行立改，切实从思想、政治、组织、作风上彻底肃清黄兴国恶劣影响。坚决整治搞“小圈子”、当“老好人”等突出问题，对领导身边工作人员等具有特殊身份的干部进行专题警示教育，对腐朽文化和不良风气深挖换土、坚决制止，坚决反对搞两面派、做两面人，从根源上铲除滋生圈子文化和好人主义的土壤，培育健康向上的机关政治文化。
三是加强组织领导，统筹推动党建任务落实。认真履行主体责任，围绕党组年度工作要点和市委市级机关工委部署，制定党建工作计划，确保各项任务有安排、有推动、有检查、有落实；召开机关党委会议33 次，秘书长办公会与机关党委联席会议 16 次，多次召开党支部书记会议、党员干部会议，研究落实基层党建重点任务，推动全面从严治党贯穿机关工作全过程和各方面，落到每个支部、覆盖全体党员。机关各级党组织书记认真履行第一责任人责任，亲力亲为、用心用力，
机关党委成员落实分管责任，党员领导干部坚持“一岗双责”，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。
二、以思想建设为基础，坚定理想信念宗旨
坚持把思想政治建设摆在首位，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，推动工作。
一是把迎接十九大和学习宣传贯彻十九大精神作为全年思想建设的主线。十九大召开前，认真落实中央和市委部署，组织党员干部认真学习贯彻习近平总书记 7.26 重要讲话精神，深刻领会习近平总书记对工作提出的“三个着力”的重要要求，组织收看《不忘初心、继续前进》《将改革进行到底》等电视专题片，研读《习近平的七年知青岁月》，深刻认识以来党和国家事业发生的历史性变革，进一步增强维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导的思想自觉和行动自觉。十九大召开后，切实把学习宣传贯彻十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，制定方案，精心组织，全面铺开，迅速行动，推动落实，确保学习宣传贯彻有速度、有热度、有广度、有深度、有实效。突出对习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习和全面把握，突出新时代人民政协的政治责任和使命担当，突出坚定不移全面从严治党等重要问题，组织专题交流研讨，准确领会把握思想精髓和核心要义，切实在学懂弄通做实上下功夫。臧献甫同志带头为政协委员和机关干部讲党课、深入企业做宣讲，党组成员积极参加所在党支部学习交流活动，组织党员领导干部深入社区、农村、军营等开展宣讲，营造了浓厚学习宣传氛围。通过邀请专家辅导、
编印学习资料、购买学习用书、参加集中轮训、开展党员培训、组织集体交流、撰写学习体会，创新学习形式，提升学习效果。大力弘扬理论联系实际的学风，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，扎实推进十九大精神落实到政协机关工作的全过程和各方面，体现到做好今年各项工作和安排好明年工作之中，引导党员干部不忘初心、牢记使命，以良好的精神面貌做好市政协十四届一次会议各项筹备工作。
二是深入开展“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。在机关“两学一做”协调小组的组织推动下，分别制定党组和机关党委开展主题教育实践活动实施方案，修订学习制度，完善学习计划，创新学习形式，组织党员干部认真学习党章党规，深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，原原本本读原著学原文悟原理，围绕三个专题组织交流讨论 48 场次，参观“信仰的力量——中国共产党人的家国情怀”主题展，举办“中国共产党党史”等专题报告会，形成浓厚学习氛围。各党支部书记带头宣讲“四个意识”，组织党员干部开展各类学习教育活动 300 余场次，并通过“党建”“干部在线学习”等网络平台，切实增强了党员干部维护核心、担当作为的思想自觉和行动自觉。
三是保持创新竞进的精神状态，不断把学习贯彻市第十一次党代会精神引向深入。按照市委部署，臧献甫同志带头为政协委员和机关干部讲党课、...
篇四：落实全面从严管党治警政治责任工作情况
严守纪律规矩 加强作风建设对照检查剖析检查材料 8 篇第 第 1 篇，共 8 篇 篇
党的十八大以来，党中央把严明政治纪律和政治规矩放在从严管党治党、加强纪律建设的首位来抓，将落实全面从严治党责任，严明党的纪律特别是政治纪律和政治规矩，推进党风廉政建设和反腐败工作情况明确为党内监督的主要内容之一，2021 年 3月，党中央印发《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，突出对“一把手”和领导班子的政治监督，并以“五个强化”对政治监督的内涵进行集中概括，任何党组织都要把纪律和规矩挺在前面，时刻树牢纪律规矩的高压线、警戒线，做到令行禁止，确保在不触线，不越线。此次，按照省委组织部关于本次组织生活会安排，XXX 班子严格对照勤快严实精细廉七个方面要求，结合自身思想、工作、生活实际，深刻查摆问题，现将具体问题剖析如下：
一、查摆的问题
（一）规矩意识有所淡化。对《中国共产党纪律处分条例》《廉洁准则》和党的优良传统规矩学习理解不够深入，落实原则、纪律、规矩还有打折扣地方，有时对违反单位规定的所属人员，在监督管理上失之于宽、失之于软，处理时意见上多是从轻照顾，存在“老好人”思想；虽然没有利用职权为他人谋取利益，但也
有为亲友正常办理业务更快捷顺畅而打招呼、在业务督查检查中对熟人单位放宽尺度的问题。
（二 ）党员模范带头作用发挥还有待提升。在工作中严格执行中央八项规定精神，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，同时严格要求自己的家庭成员，但在工作和生活中还存在需要改进的地方。比如，在红白喜事人情走动上，碍于老同志老感情关系，参加一些吃请活动。随着经济发展和家庭生活水平不断提高，个人在吃住行用等方面，比以前讲究档次、讲究质量了。这种意识不自觉地也带到了工作中，总希望工作环境、办公用品、生活条件等档次高一些、质量好一点，希望食堂饭菜好一些，看见别人买了辆新车，自己也想换一下；看见同事背了个名牌包，自己也想着攒点钱换个新包但由于工资所限，有时还要刷信用卡，沦为“卡奴”，这些都是享乐主义的具体表现。
（三）作风建设方面。自我要求不够严格。有时在人情和坚持原则之间没有做到平衡，比如在同学聚会、亲朋婚丧嫁娶时，自己虽经常委婉拒绝邀请，但有偶尔参加现象；表率作用发挥不强。在深入基层调研方面做得还不够，目前为止仍未将所有基层调研完毕，对第一手资料的掌握不全面；作风纪律深化不足。虽然能较好落实中央八项规定精神，但以上率下的作用没有充分发挥，对“四风”隐身变形、花样翻新等问题，抵触不够、批评不够、反击不够。
（四）政治建设方面。学习内容需更全面。时常以忙于事务为由，对理论学习重视度不够，学习的系统性、整体性不够；党性修养需再提高。通过“严守纪律规矩，加强作风建设”专题教育，更深刻认识到党性修养终身之事，自己的党性修养与党员领导干部应有的标准还有一定距离；政治纪律需更严明。有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了，思想认识不重要，存在麻痹思想。
（五）改进工作作风还需加强。缺少担当意识，一遇到具体问题，往往瞻前顾后、患得患失。有时内心深处求稳怕乱，总想等上级政策或看别的单位怎么办，缺少“涉险滩”“啃硬骨头”的精神。思想上还存在愿意干短期内能取得效果的事和出成绩的事，对需要长期攻坚的工作往往是绕道走，缺乏一名党员干部应有的信心和毅力。存在“浮在机关多，走进基层少；忙于事务性工作多，静下心来思考少；对分管工作用心多，对其它工作关注少；布置安排多，督促检查少”的现象，习惯于办公室听汇报、电话中问情况、资料上找数据，认真组织开展调查研究，摸实情、出实招、献良策不够，致使对实情摸得不准，对底子吃得不透。
二、原因剖析
（一）理论学习方面。认为自己工作多年，积极参与各种学习和培训，有着一定的理论素养，也懂得一些政策，多学少学、学深学浅基本能够应付，没有把学习作为人生永恒的追求，导致学习存在片面性，缺乏系统学习和深刻理解，有时对政治理论的
学习只满足于听过、学过、看过的层面上，学得不深、研究不透，知其然而不知其所以然，这是政治思想不成熟的具体表现。
（二）理想信念和宗旨意识在具体行动上的体现不足。一是没有把理论学习放在更重要的位置，对党规党纪的理解认识比较肤浅，缺乏对理论的系统性研究和深刻理解；二是学习的知识不全面，缺乏广度和深度。理论学习有时走形式主义，常把工作当成硬任务，学习变成软任务，缺乏学习的主动性和自觉性。三是把理论转化为实践、用理想信念和宗旨意识约束自己的具体行动不能一时一刻地一以贯之，没有体现在每一句话、每一件事、每一项工作上，存在对党的理论知识和相关要求的学习理解存在挂在嘴上、记在心里而行动上体现不足、坚持不好的问题。
（三）艰苦奋斗方面。就我个人而言，能够做到在推进改革发展上亲力亲为、用心用力，但也存在遇到急、难、险、重等任务面前没有冲在前、豁出去的勇气，存在思想惰性，喜欢干短期见效的事，对一些难事、苦事、见效慢的事，态度不够坚定，推进不够积极，手腕不够硬，思路不够宽、办法不够多。
（四）理论学习放松。只把学习当成一项任务，没有真正当成一种习惯。主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足，自认为自己工作经验丰富，知道具体工作实践足够了，忽视了对政治理论学习的重视，虽然对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想进行了学习，但对深层次问题研究还不够，用理论
指导实践的工作能力有待加强，抓思想政治学习的力度不够，学习掌握的内容只能“撑撑门面”。
（五）党性修养不高。总觉得自己工作多年，受益于领导的培养，党性修养比较坚定，抵制“四风”的抗体比较强，加之工作的具体性，放松了主观世界改造，见微知著的敏锐性下降了，锤炼党性修养的意识降低了，对作风方面的一些小毛病警惕性不高了。由于在思想上给自己定位的标准不高，经常用事务性工作代替了党性锻炼，自我提升的动力少了，靠经验、吃老本的意识重了，政治素养和党性修养止步不前，缺乏了敢闯敢干的精气神。
三、整改措施
（一）续加强思想改造。坚持不懈地学，原原本本地学，联系实际学，带着问题学，力争学深学透。建立良好的学习制度。制定学习计划，每周固定 8 个小时的学习时间，边学边记，力求入脑入心。坚持学以致用，用新发展理念指导实践，推进工作。出台容错机制，加快建立完善制度，获取更多实用资料，加微信鼓励干部担当作为，为干事创业者创造一个良好的制度环境。带头践行社会主义核心价值观，别在文化多元的互联网和自媒体时代，从自身做起，坚决站稳政治立场，带头追求高尚情操，坚决抵制社会上、网络上一些损害党的形象和威信的言行，坚决不转发负能量的文章、图片，对一些错误思想和言论的传播者，要挺身而出，义正言辞地给予纠正。
（二）强化理论提站位。时刻以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，系统深入学、立学立行、转化应用。深刻汲取各类违纪违法案件警示教训，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，持续不断提高党性修养，做政治上的明白人。牢牢把握好世界观、人生观、价值观这个“总开关”，提高对消极负面思潮的政治鉴别力，旗帜鲜明地同违反党的纪律的问题作斗争，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
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（三）进一步严于律己，强化遵规守纪。一是筑牢思想防线，切实加强纪律观念，自觉遵守党规党纪，常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻树牢纪律高压线、警戒线，筑牢拒腐防变的思想红线，做到令行禁止，确保在工作生活中不触线，不越线。二是强化行为规范，把纪律观念内化为行为，变被动要求，为主动遵守，将纪律要求贯彻到自己的一言一行中，自重、自省、自警、自励，坚决做到自觉抵制歪风邪气，管得住小节，守得住本分。
（四）实事求是、求真务实，改进工作作风。扑下身子，深入基层、深入一线调查研究，确实掌握真情实况，求得真知灼见；深刻认识“权为民所赋”，努力践行“心为民所系、权为民所用、利为民所谋”。作风建设永远在路上，要把权力关进制度的笼子，坚决杜绝不作为、慢作为、乱作为，树立正确的人生观、世界观、价值观，牢记党的宗旨，真抓实干，全心全意为人民服务，坚持“以人民为中心”的使命担当和政治品格，密切联系群众，时刻
把人民放在心中最高位置，紧紧抓住人民最关心最直接最现实的利益问题，用心用情用力解决问题，让群众有更多、更直接、更实在的获得感、幸福感、安全感。
《2 2022 年狠抓落实 “ 严守纪律规矩，加强作风建设 ” 对照检查研讨发言》
第 第 2 篇 篇
根据《*关于召开“严守纪律规矩加强作风建设”专题组织生活的通知》，本人在会前认真做好准备，学习领会了文件精神，并学习了《中国共产党纪律处分条例》等指定学习资料，参加了党规党纪知识测试，参观了警示教育基地，并与同志们开展了学习心得交流。通过参加纪律教育活动，让我认识到作为一名党员，我们身上肩负着使命和责任。既然是党员，那我们就要做好带头作用，就要做到为民服务，让群众真切感受到党的温暖及作用；作为一名党员，我们要坚守好自己的岗位，坚守原则，抵制诱惑，面对事物或思想，都要“取其精华，剔除糟粕”，面对诱惑的“招手”，要勇于说“不”；作为一名党员，我们要谨记自己的誓言，不忘“初心”，做到我心仍在。下面，我结合学习成果，立足岗位实际，对照“勤快严实精细廉”新风气标准，查摆自身存在问题，明确整改措施。现将对照检查情况报告如下：
一、学习情况
2022 年，我跟随党支部重温了党章，对党的纪律有了进一步认识，通过集体和个人自学的方式学习了习近平总书记关于全面
从严治党、党风廉政建设、纪律建设、廉洁文化建设的重要论述，扎扎实实学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《习近平治国理政第四卷》等书籍，积极参加了支部组织的“守纪律、强作风、树形象”主题党日活动，观看了《纪律教育公开课|习近平总书记关于加强纪律建设的重要论述》视频，参观了市警示教育基地，我深深的认识到要时刻把党章、党纪熟记于心，自觉接受党的纪律的约束，做到执行纪律无条件、遵守规矩不含糊、守住底线不逾越。
二、对照作风建设方面存在的问题
（一）服务意识不强。主要是平时过多忙于具体的事务性工作，对下基层了解实情、调查研究缺少主动自觉。在推动高质量发展、特别是扶贫工作中，没有真正扑下身子，深入基层，走进群众身边，走进群众农田，走进群众心间，与群众平等对话，近距离聆听群众呼声，更多的是被安排下基层、被安排搞调研。对群众最盼、最急、最怨、最难的问题还没有做到铭记于心，想问题、做决策有时还是从上级领导满不满意，对单位有什么影响出发，没有把实现、维护和发展群众利益作为根本出发点和落脚点，没有以群众成不成、满意不满意、高兴不高兴为衡量标尺。
（二）立足岗位、履职尽责方面有差 距。满足于已有成绩，没有前有标兵、后有追兵的危机感，自满自足，满足现状，对待上级安排的任务和布置的工作，缺乏主动性和争先意识，不善学习，习惯用老办法解决新问题，开放意识、创新意识、责任意识
不强，攻坚克难，坚忍不拔，奋发有为的精神不足。抓工作不深入不扎实不具体，有的工作抓不紧、抓不实，落实责任往往依靠签订“责任状”的方式，当甩手掌柜，影响了落实效果。虽然落实扶贫包村制度，但多数都是去一次、转一圈。在为基层减负工作中，“文山会海”问题没有彻底解决，习惯于较多地依靠开会、发文推动落实，导致一些工作推进不力，有些工作时间节点都明确了，却不能按时完成，甚至不了了之。
（三）
“ 廉 ” 方面。廉即廉洁、廉政、廉明，不伸手、不贪心。作为一名在领导岗位的年轻党员干部，本人做到了按照《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》等党纪条规，牢固树立起了廉洁从政的意识，严格遵守党员干部廉洁自律各项规定，正确行使手中的权利，两袖清风，一身正气，做到了堂堂正正做人，踏踏实实做事，自觉与各种腐败现象作坚决斗争，不存在腐败问题。
（四）作风建设方面。一是严实作风待于进一步加强。在上级文件部署和交办工作多时，疲于应付，以致有的工作存在以会议落实会议、以文件落实文件现象，虽然每项工作都进行了部署安排，缺乏亲自督办督促，只依靠科室和基层抓好落实，以致部分工作任务的完成效果不佳。二是统筹大局意识不强。没有科学处理好分管工作与单位整体工作的关系，对分管科室的工作就关注多一些，其他科室的工作就很少过问。三是形式主义有抬头倾
向。特别在履行路长制、治污减霾巡查等工作时，没有能够认真坚持，有时只是拍拍照片，发发美篇，流于形式，没有真正的入脑入心，落实效果，有时只求过的去，不求过的硬。
三、 整改措施及努力方向
盯住问题不放过、扫清盲区不漏过，针对存在问题和产生的根源，经过深刻反思，全体班子成员将坚持问题导向，立说立行、立查立改，重点从以下几方面做好整改落实。
一是进一步严肃党内生活。坚持书记带头、以上率下，从小事做起、从小事抓起，凡是涉及重大事项，严格落实组织生活制度，落实请示报告制度，严肃开展批评与自我批评，切实增强党内政治生活水平，积极锤炼党性，始终做到对党忠诚。
二是做廉洁自律的表率。严格落实中央八项规定，坚决反对“四风”特别是形式主义、官僚主义的新表现，主动报告个人有关事项，管住自己、把住小节，在任何时候、任何情况下都不越轨、不越界，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，培养清廉理念，做到廉洁自律，让廉洁从政内化于心、外化于行，努力做到自重...
篇五：落实全面从严管党治警政治责任工作情况
长在全面从严治党形势分析会上的个人对照剖析发言提纲按照关于认真开好全面从严治党形势分析会的相关要求，我在进一步深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、x 案通报精神等相关内容的基础上，结合所思所悟和工作实际，认真查摆自身存在的突出问题，深刻剖析问题原因，明确了整改措施，撰写了个人发言材料。现将有关情况报告如下：
一、总体履职情况
一是始终把绝对忠诚作为第一品格。习近平总书记强调，“对党忠诚，必须一心一意、一以贯之，必须表里如一、知行合一，任何时候任何情况下都不改其心、不移其志、不毁其节。”对党忠诚是每一位共产党员最基本、最起码的政治要求，绝不能仅仅停留在口号上，必须始终铭刻在心，体现在具体行动中。我们必须始终把坚定贯彻“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高的政治原则和最根本的政治规矩，任何时候、任何情况下都确保在思想上政治上行动上同与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持补足精神之“钙”、筑牢思想之“魂”，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和长期战略任务，在深学细悟、深信笃行中不断提高自身的政治判断力、
政治领悟力、政治执行力，做到信仰更坚、信心更足、信念更强。
二是始终把担当实干作为第一责任。习近平总书记强调，当干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。xx 工作就是抓落实，就是解决问题，就是迎难而上、动真碰硬。面对百年变局和世纪疫情交织叠加，作为 xx 第一责任人，我将在坚决贯彻党中央和省、市、x 委决策部署上带好头、作表率，全面落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”重要要求，为党的二十大胜利召开营造平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境。
二、准确把握全面从严治党存在的弱项短板
一是主体责任落实不够。少数基层党组织和个别负责人落实从严治党主体责任不够，存在麻痹思想、好人主义，在抓好党的思想建设、纪律建设上作用发挥不好，对干部的管理失之于宽、失之与软，有的认为对干部管严了就是不信任，会影响干部的工作能动性，发现问题也不愿意提醒，开展批评和自我批评时也避重就轻；有的认为干部工作表现都好，又不在管钱管物的关键岗位，没有腐败的机会和土壤，没什么好监督管理的，从而为从严治党埋下隐患；有的基层党组织存在等靠思想，认为开展从严治党那是局机关的事，是 XXXX 详详细细的事，如果干部真发
生什么问题，也轮不到自己处理，基层只要把业务工作完成好就行了，导致基层督虚化、弱化现象有所显现，没有形成全面从严治党整体合力。
二是制度规定坚持不好。近年来，我局先后多次修订完善内务管理、车辆使用、财务管理、人员管理等制度规定，以制度推进全局干部教育管理和从严治党取得较好效果，但制度落实不够严格的问题仍然存在。少数基层党组织“三会一课”制度坚持不好，存在重业务轻党建的现象；有的单位公务用车使用登记不规范，有不愿意记录或忘记记录的问题；财务报销流程等不够普及，部分经办人员不清楚如何操作，耗时耗力；干部日常请销假管理不严格，上下班迟到早退、着装不规范等问题依然存在。以上问题，虽有基层单位点多面广线长、干部人多量大难管控，基层支部书记多由行政负责人兼任，工作精力难分配等客观因素，但也暴露出我局全面从严治党存在薄弱环节，内部监督检查和责任追究机制有待加强等问题。
三是作风建设仍需强化。突出表现在应该完成的工作无法按时完成，应该完善的记录登记欠缺严重，有的单位连支部活动记录都流于形式；对于职能交叉的工作，部门与部门间，干部与干部间“踢皮球”的情况仍不同程度存在；对干部 XXX、XXXX 过程中不作为、乱作为的投诉，对窗口人员服务态度欠佳、承诺事项无法按期完成等的“差
评”仍有发生。客观上，我局综合行使 XXXX 职能，并 XXXX管理职责，监管对象量大面广、业务复杂、风险程度高，加之新《公务员法》实施后，部分干部职级调整受限，导致主动学习的动力不足，工作标准有所下降，但同时也暴露出我局全面从严治党尚有欠缺，作风建设不够过硬等问题。
三、努力找准推进全面从严治党的对策措施
一是加强党规党纪学习教育。党纪教育是增强党员纪律观念最直接、最有效的途径和手段。为应对日趋复杂的执法环境，加强党规党纪教育尤为重要和迫切。以会前学法、微党课、参观见学等形式，深入推进《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、廉洁自律准则、纪律处分条例和公职人员政务处分法等党纪党规学习，不断强化纪律意识、规矩意识和责任意识。通过邀请专家授课，编印案例教材，以正面引导与反面警示相结合，提高纪律教育的渗透力和影响力。
二是加强纪律规矩监督 落实。严肃干部人事工作纪律，严格执行党政领导干部选拔任用工作有关规定，规范和强化对拟提拔干部的廉政考察，防止“带病提拔”“带病上岗”，严把政治关、廉洁关。坚持集体决策，凡涉及“三重一大”事项，必由党组会集体讨论决定，做到决策权力、决策内容、决策程序全面规范。继续用好局督导组
和政风行风监督员两支队伍，优化完善督导机制，加强明察暗访，不断强化队伍纪律规矩意识。进一步支持和配合好新区纪委监委第三派驻纪检监察组的工作，做到知责明责更清晰、履责尽责更到位、督责问责更有力。
三是加强作风观念提升改进。党员干部作风直接关系到党的凝聚力、号召力和战斗力，直接影响全面从严治党的成效。要继续加强和改进作风建设，继续抓好中央八项规定精神的落实，进一步强化宗旨意识，强化责任观念，弘扬求真务实精神；坚持眼光向内，持续开展形式主义、官僚主义问题整治，大力纠治群众反映多、关切多的作风问题。同时以党建课题调研为抓手，分析我局干部队伍层次结构，了解人员思想倾向，破解作风建设存在的症结，建立作风建设长效机制，以作风建设新成效推进我局全面从严治党工作落实。
篇六：落实全面从严管党治警政治责任工作情况
分局 2017 年贯彻落实全面从严治党两个责任情况工作总结 公安分局 2017 年贯彻落实全面从严治党两个责任情况工作总结2017 年，在区委、区政府和市局党委的领导下，我局严格按照《XX 市 XX 区 2017 年党风廉政建设和反腐败工作安排意见》、《2017 年全市公安机关党风廉政建设和反腐败工作要点》要求，认真开展党风廉政建设和反腐败工作，坚持政治建警、从严治警方针，严肃查处违法违纪案件，全局党风廉政和反腐败工作取得了新成效，为各项公安工作的顺利完成提供了有力的保证。现将我局开展党风廉政建设和反腐败工作情况汇报如下：
一、2017 年度工作情况 （一）严格落实“两个责任”，形成推进反腐倡廉的整体合力。我局党委高度重视，将党风廉政建设工作摆上重要议事日程，与其他公安业务工作同安排、同检查、同落实、同考核，进一步强化局党委抓党风廉政建设的主体责任，进一步明确纪委的监督责任，对局属各单位 2017 年党风廉政建设主体责任和监督责任清单进行分解，形成了推进反腐倡廉的整体合力。
（二）以开展廉政教育为依托，民警队伍拒腐防变思想防线得到巩固。制定了《XX 市公安局 XX 分局开展“示范教育、警示教育、岗位廉政教育”活动实施方案》，把廉政警示教育纳入制
度化建设。3 月 10 日，我局召开 2 月份工作例会暨深化队伍管理 促进规范执法专项整治活动部署会，会议宣读《XX 市公安局XX 分局深化队伍管理促进规范执法专项整治活动实施方案》，并对具体工作进行了安排部署。7 月 25 日，在分局七楼会议室组织民警观看驻公安部纪检组与相关公安厅局纪检组联合摄制的《警钟》系列警示教育片，教育片对近年来公安机关发生的一批典型违纪违法案件进行了深入剖析和深刻反思，具有很强的针对性、警示性和教育意义，对进一步增强公安民警廉洁从警意识，推进廉洁执法，提高拒腐防变能力有着重要意义。11 月 9 日，组织民警到区行政办公中心一楼大厅参观党的十八大以来 XX 市党风廉政建设和反腐败工作成果展，在展出现场，大家认真参观了党的十八大以来 XX 市党风廉政建设和反腐败工作成果，通过参观，民警们深受教育，通过观看工作成果展，对进一步增强公安民警廉洁从警意识，推进廉洁执法，提高拒腐防变能力有着重要意义。
（三）以落实党风廉政建设责任制为重点，领导干部“一岗双责”意识得到提高。制定《XX 市公安局 XX 分局 2017 年党风廉政建设和反腐败工作安排意见》，成立了党风廉政建设责任制领导小组，局党委担当党风廉政建设“第一责任”、党委书记担负“第一责任人”责任，组织局属各单位层层签订《党风廉政建
设责任状》以及《民警无违法违纪承诺书》，分解任务、明确责任、确保落实。
（四）严格落实《XX 市 XX 区落实党风廉政建设“两个责任”纪实管理制度》。明确 1 名“主体责任（监督责任）”纪实员，分别建立履行主体责任纪实台账和履行监督责任纪实台账，依据本单位履行党风廉政建设主体责任和监督责任的实际情况，按照台账建设内容进行梳理，即时进行登记，并按时上报区纪委。
（五）实行“七个一”队伍思想动态分析制度，对全局民警开展队伍思想动态进行分析。进一步深入掌握民警的思想动态，有针对性解决民警在工作上、生活上的困难，确保队伍不出任何问题。
（六）以强化监督检查为支撑，权力规范运行得到保障。坚持把纪律和规矩挺在前面，抓早抓小。2017 年度，我局共受理信访共办理上级批转和自收信访件共计 102 件，查处各类违纪案件 14 件 19 人，对违纪人员分别给予了党政纪处分。
（七）规范权力运行。把权力关进制度的“笼子”，坚持用制度管人、管物、管事的原则，建立权力运行档案，严格落实权力清单运行监督备案制度。2017 年度，我局共上报权力清单运行备案事项 404 件，广泛接受群众监督。
（八）以重大教育活动为抓手，公安队伍作风建设持续好转。
根据《中共 XX 市 XX 区委办公室、XX 市 XX 区人民政府办公室关于印发〈XX 市 XX 区干部纪律作风大整顿行动方案〉的通知》以及 XX 市公安局《关于传发〈深入推进全市公安机关队伍纪律作风教育整顿工作方案〉的通知》文件要求，认真开展“干部纪律作风大整顿”行动相关工作，着力解决当前干部队伍中存在的纪律作风突出问题，激发干部干事创业责任意识，提升服务效能，优化发展环境，推进项目建设。
（九）认真做好“两个责任”推进干部约谈常态化工作。制定《XX 市公安局 XX 分局党风廉政建设廉政约谈规定》，2017 年度共约谈党员干部 393 人。
（十）开展深化机关廉政文化建设工作。结合实际制定《XX市公安局 XX 分局关于深化机关廉政文化建设增强抵御腐败风险能力的实施方案》，成立廉政文化建设工作领导小组，将党风廉政学习教育纳入机关集中学习等重要内容，组织观看反腐倡廉教育片，制作廉政文化宣传栏，在走廊、会议室、办公室等地悬挂廉政书画、廉政格言警句等，制作摆放廉政水晶桌牌等。
三、下步工作打算 认真贯彻学习党的十九大会议精神，继续深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，严格按照中央纪委和省委、省政府、市委、市政府、公安部、省公安厅、市公安局党风廉政建设部署
要求，坚持从严治党治警，全面落实“两个责任”，加强纪律建设，深化标本兼治，坚决惩治腐败问题，进一步加大监督执纪问责力度，有效推动从严治警和党风廉政建设深入开展。重点抓好以下工作：
（一）严格落实两个责任，强化治党管警思想自觉 坚持明责、履责、担责，层层细化治党管警职责，传导压力，形成责任落实工作链条。落实党委主体责任定期报告和检查通报制度，采取专题剖析案例、约谈问责、述职述责等方式，加深对党风廉政建设形势任务和“两个责任”重要性的认识，增强责任担当的政治自觉和思想自觉。
（二）严明党的政治纪律，突出抓好领导干部监督 把政治纪律摆在首位，坚决纠正有令不行、有禁不止行为和团团伙伙、结党营私，政治利益和经济利益相互勾连的问题，维护党的团结统一，保障政令警令畅通。
用好咬耳扯袖及红脸出汗、轻处分及组织处理、重处分及重大职务调整、立案审查“四种形态”，牢固政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，做深做细做实监督执纪问责工作。
坚持“七个一”队伍思想动态分析，及时搜集和掌握民警苗头性、倾向性问题，及时开展约谈和诫勉谈话，进行思想帮扶，用纪律管住大多数，防止小问题演变成大问题。
坚持和完善述职述廉、报告个人有关事项、防止利益冲突、任职回避、经济责任审计等制度，加大抽查核实和违规惩戒力度，增强制度执行力，预防违规收受干股等问题的发生。
（三）紧盯重要节点环节，纠治突出问题 继续围绕重要节点发力，激发群众监督、新闻媒体监督和舆论监督正能量。加大现场检查、投诉核查、专项督察力度，认真处理和回应群众投诉举报，发挥纪检、督察部门纠风治弊主力作用。认真开展专项审计，提高发现问题能力，发挥审计部门反贪污浪费尖兵作用。
（四）加大纪律审查力度，保持惩治违纪高压态势 坚持有腐必惩、有贪必肃，零容忍查办违法违纪问题，坚决查处违反中央八项规定、省、市十项规定及警纪警规的行为，重点审查党员民警、领导干部插手、干预案件办理，贪赃枉法，办关系案、人情案、金钱案问题；为官不为、为警不为，失职渎职造成重大危害和影响的问题。
XX 市公安局 XX 分局
2017 年 12 月 11 日
篇七：落实全面从严管党治警政治责任工作情况
x 派出所支部从严管党治警履职尽责工作报告 今年年以来，在分局党委的坚强领导下，xxx 派出所支部认真贯彻落实新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求，坚持把队伍建设贯穿派出所工作全过程，全力打造坚强政治堡垒，为建设“枫桥式”派出所进步注入强劲动力。一、以政治建警统领派出所工作，切实筑牢对党忠诚的政治灵魂。教育引导全所党员自觉加强党性锻炼，严守党的政治纪律和政治规矩，将树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”内化成为思想和行动自觉。一是强化思想武装。打牢对党忠诚思想根基。设立支部每周“半天学习制”，学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,采取“支班子带头学、支部书记上党课、主题交流面对面、学员活动室规范化、营造学习氛围”等措施，引导全体党员学出忠诚、学出信仰、学出责任、学出宗旨、学出本领，毫不动摇地坚持“公安姓党”的根本政治属性，确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。二是严肃党内生活。认真贯彻党内政治生活准则和党内监督条例，把党建作为“主抓手”，从组织生活基本动作、基本环节、基本程序抓起，规范落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等党内组织生活制度，开展重温入党入警誓词、参观警示教育基地、观看警示教育图展等活动，定期开展党建述职评议，推动党建责任落到实处。三是涵养政治生态。通过引导“立足岗位做奉献，争先创优当模范”，
激发全体党员民警、辅警牢固树立“一个党员就是一面旗帜，一个岗位就是一份责任”，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员民警的先锋模范作用。
二、以教育整顿正风肃纪，推动从严管党治 警向纵深发展。聚焦深入推进“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动，从严从实从细狠抓队伍建设，以全面从严管党治警引领驰而不息正风肃纪。一是排查化解防风险。深入开展队伍状况分析和风险隐患排查，贯彻执行党风廉政“一岗双责”制度，查找队伍管理中存在的不足和问题，明确具体责任领导及整改时间，确保队伍管理不出问题。
三、提升服务群众的能力水平、全力维护社会治安的持续稳定。一是以提升户籍窗口管理服务水平为目标，结合“最多跑一次”服务改革及社会化评价工作，建立“一窗受理、集成服务、一次办结”服务举措，进一步强化“绿色通道”、“节假日预约”等延伸服务，今年以来,派出所累计为群众办理身份证业务 1571 件，户籍迁移业务 678件，出生的登记业务 237 件,让群众切实感受到了变化、享受到了实惠。
二是着力提升矛盾纠纷化解能力。以派出所警民联调室为主力军，依托人民调解员制度、居（村）组干预等社会治理手段，密切与区法院民事庭、街道综治、司法所等部门的沟通协作，推动治安调解与人民调解、司法调解紧密衔接、良好互动，建立完善多元化矛盾纠纷化解机制，累计调解辖区各类矛盾纠纷 1000 余起；对化解难度大、可能激化矛盾的纠纷，及时报告党委政府，通报相关部门落实源头治理
责任，协同落实化解、稳控措施。
三是着力提升“百万民警进千万家”走访活动成效。结合疫情防控、“一标三实”基础信息采集、治安防控宣传等工作，组织民警深入辖区、村组，与群众交流思想，听取意见建议；利用主题党日活动，积极走访辖区敬老院、空巢老人及困难群众，力所能及地提供帮助。同时，积极宣传党和国家的相关惠民政策，鼓励他们树立信心，用积极乐观的心态面对困难，让群众切实感受到党和国家的温暖和关怀。今年以来共计上门为困难群众办理公安户籍业务 3 次、惠及 5 名困难群众；通过外出调查、查找证据、开展 DNA 比对等工作，为 5 名长期无户籍人员申办了户籍手续。
篇八：落实全面从严管党治警政治责任工作情况
安局 2021 年履行从严治党主体责任工作报告 2021 全面从严治党工作报告县公安局 20XX 年履行从严治党主体责任工作报告
20XX 年以来，在县委、县政府和省厅、市局的正确领导下，在县纪委的监督支持下，XX 县公安局党委严格按照“从严治党”的方针，认真履行从严治党主体责任职责，局党委领导班子成员紧紧团结和依靠全局广大民警，全力以赴推动公安事业发展。现将落实全面从严治党工作情况报告如下：
一、党委落实全面从严治党主体责任工作的情况 （一）强化党性党规教育。县公安局把深入学习十九大和习近平总书记“5.19”重要讲话精神作为一项重要政治任务，以尊崇党章、遵守党纪为基本要求，以用习近平总书记系列重要讲话精神武装全党为根本任务，教育引导党员自觉按照党员标准规范言行，坚定理想信念，树立“四种意识”，强化宗旨观念。认真组织全体党员民警学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，习近平总书记在十九大会议上的重要讲话精神，《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中共党员 100 条禁令》等。引导党员民警牢记党规党纪，牢记党的优良传统和作风，树立崇高道德追求，养成纪律自觉，守住规矩底线。通过学习教育，使广大党
员民警特别是领导干部牢固树立了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致。
（二）严肃政治纪律和组织纪律。县公安局自觉担负起执行和维护政治纪律政治规矩的重要职责，认真履行管党治党主体责任，要求全县公安民警在言论和行为上始终遵守党的政治纪律和政治规矩，做到在党言党、爱党、护党、为党，对党忠诚，老实，不存在搞任人唯亲、团团伙伙、拉帮结派等问题。始终加强对党员的教育引导、监督检查，对违反政治纪律和政治规矩的，坚持“一案双查”，严肃问责，落实责任。
（三）从严落实中央八项规定精神。县公安局持之以恒落实中央八项规定精神，强力正风肃纪，一鼓作气，一抓到底，坚决遏制“四风”反弹。
二、加强组织领导，强化责任担当 我局党总支高度重视落实全面从严治党主体责任工作，把全面从严治党主体责任工作纳入了党总支的整体工作部署，作为班子建设、队伍建设的重要工作抓好落实。一是年初认真研究全面从严治党主体责任工作，将工作任务分解到每名班子成员。二是建立和完善“一把手”负总责，其他班子成员“一岗双责”的落实全面从严治党主体责任工作机制，做到分工明确，责任落实。三是加强组织领导。党总支定期召开专题会议，研究解决落实全面从严治党主体责任和反腐倡廉工作的有关问题，充分听取对落
实全面从严治党主体责任和反腐倡廉工作的意见建议，分析研判工作中的苗头性问题，从源头上加以预防。
三、加强宣传教育，增强自律意识 1、加强理论学习。把学习贯彻《党章》、《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等作为重要任务，纳入党总支学习和党员干部教育培训规划内容，做到全覆盖、无遗漏。党总支书记带头讲廉政党课。
2、开展“三严三实”、“三项机制”等学习教育。组织党员干部深入学习相关会议精神，学习《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》，学习《习近平总书记系列重要讲话读本》、《中国共产党章程》等党内法规。结合实际，引导党员干部明纪律、守纪律、懂规矩、守规矩，做清醒人和明白人，坚决维护纪律的严肃性和权威性。撰写心得体会 30 余篇，办学习宣传专栏 2次。并组织机关党员干部对《准则》和《条例》进行测试。
3、开展廉政警示教育活动。组织全体机关干部观看了文工团编排的《焦裕禄》警示教育片；在网上学习了《以纪为尺以案为戒》和《党风廉政建设热点辨析》等“四风”及腐败问题典型案例，并结合个人实际，撰写了心得体会，促使广大党员干部进一步增强讲规矩、守纪律的行为和思想自觉。
4、开展“一把手”讲廉政党课活动。党总支书记围绕《深入学习〈准则〉〈条例〉、打造忠诚守法的文化队伍》上党课 6 次。
5、开展廉政谈话活动。以“践行《准则》《条例》、做遵规守矩党员”为主题，主要负责人与班子成员之间、班子成员与下属单位负责人之间开展廉政谈话。通过廉政谈话，进一步增强了党员干部廉洁从政和勤政为民意识。
四、加强制度落实，筑牢拒腐防线 1、认真贯彻落实“三重一大”决策制度。对重大问题决策、重要干部任免、重大项目安排，大额资金的使用，做到了发扬民主、集体讨论、会议决定，保证每个领导班子成员都能充分行使自己的权力。班子成员坚持集体研究决定，做到大事讲原则、小事讲风格，做到相互尊重、相互信任、相互理解、相互支持。
2、开展述职述廉，接受群众监督。结合实际，认真开展了履职尽责自评工作。一是党总支书记、局长代表领导班子对照年初工作项目清单，就完成情况、存在问题、下一步工作措施进行逐项述绩。二是班子成员个人进行述绩。会上还开展了民主测评工作。
3、开好专题组织生活会。局机关党支部多次召开专题组织生活会，一是对照文，认真撰写发言提纲，主题鲜明，认识深刻，剖析准确，明确改进措施。二是围绕主题，认真开展自我批评，敞开思想，查找思想上、作风上、工作上、纪律方面存在的不足。三是相互批评帮助。四是认真制定整改措施。
4、强化党务政务公开,自觉接受监督。切实做好党务政务公开工作,加强党内监督和群众监督,扩大党员、群众的知情权、参与权。一是自觉接受党内监督；二是自觉接受干部群众监督。
五、强化监督制约,规范权力运行 一是进一步完善局党总支议事规则,推行副职领导主管财务、正职领导进行监管的双向监督制度。二是严格执行“领导干部有关事项报告制度”,接受组织监督。三是认真落实“民主集中制”,发挥党总支会议作用,对于重大事项,均由集体讨论决定。四是认真落实领导班子“一岗双责”。特别是针对党风廉政建设工作中存在的不足,逐项逐条提出整改措施,强化责任落实。优化权力结构，完善管理制度，规范权力运行机制，最大限度堵塞漏洞,强化制度执行和责任追究。
六、深入查摆问题，专项整治落实 1、开展治理“小金库”、票据专项检查整改、防止领导干部借公款存放谋取私利的专项检查等专项治理活动。我局不存在超标准接待、财务违规报销、违规发放津补贴或福利等问题。
2、开展党员干部带彩娱乐问题专项整治工作。根据实际情况，组织开展本单位党员干部参与带彩娱乐问题基础性排查。通过自查自纠，没有发现党员干部带彩娱乐现象。
七、存在问题和工作建议 尽管我局党总支在落实全面从严治党主体责任方面做了一定工作，取得一定成效，但仍存在一些问题，如：
1、学习教育形式不够多样，内容不够丰富； 2、党风廉政责任制的监督检查力度需要进一步加强； 3、个别党员的表率意识不强，先锋模范作用发挥得还不够好； 4、落实主体责任主动性和自觉性还不强，具体行动和措施还不多，还停留在学习、领会和表态阶段，有的领导干部存在“老好人”思想。
5、落实主体责任方法途径单一。主要模式是开开会、签签字、讲讲课、表表态、泛泛提要求。工作方法单一，习惯等上级文，上行下效、照搬照抄，以“文落实责任”。
对于以上问题，我局一定高度重视，严格整改加以解决。在今后的全面从严治党落实主体责任工作中，我局将把以下几个方面作为重点：
1、加强责任意识教育。落实好主体责任，增强责任意识是前提和基础。当前，在落实主体责任上存在这样那样的问题，一个重要原因就是一些领导干部的责任意识不强、观念滞后。要把主体责任意识教育作为各级干部教育培训、党员培训和基层党总支书记轮训的重要内容，作为党员领导干部特别是党总支书记的必修课，作为党总支中心组学习的重要内容，切实增强各级党总支和领导干部主体责任意识，自觉担当起抓好党建、管党治党这个首要责任。
2、强化“一把手”责任担当。落实好主体责任，关键是强化“一把手”的责任担当。主体责任包含领导班子的集体责任、党总支书记的第一责任、班子成员的“一岗双责”。只有坚持书记抓、抓书记，使“一把手”真正把责任担起来，把从严治党第一责任人责任履行好，才能一级带一级，党总支班子和班子成员履行责任才能真正尽心、尽情、尽力，党要管党、从严治党，把党风廉政建设真正摆上突出位置，与经济建设、改革发展稳定工作同步考虑、同步部署、同步实施、同步检查的要求才能实现，班子履行好集体责任、班子成员履行好“一岗双责”才不会落空。
3、抓好重点责任落实。落实主体责任，必须找准着力点和突破口，以重点责任的落实带动全面责任的落实。一要把纪律立起来、严起来。把纪律挺在法律前面，结合“三严三实”和“守纪律、讲规矩”主题教育活动，加强纪律执行，严查违纪行为，用纪律的尺子管住大多数。二要推进作风建设常态化。继续以最严格的标准、最严厉的举措纠正“四风”，维护群众利益，防止“四风”反弹。三要积极领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题。坚持零容忍惩治腐败的态度不变、力度不减，坚决遏制腐败蔓延势头。四要强化对权力的制约监督。扎紧扎牢规范权力运行的笼子，加大对违反制度规定查处力度，着力消除制度执行的“弹性空间”和“死角地带”。
4、建立健全工作机制。建立健全责任分解机制和传导机制。将主体责任层层进行分解，科学划分领导班子、党总支书记和班
子成员等责任主体之间的责任界限，确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担。建立上下有机互动的责任传导机制，按照“谁主管、谁负责”的原则，完善相关制度，通过约谈、听取汇报、个别指导、工作检查等方式，将压力层层传导下去，把责任压紧压实。
5、强化问责严肃责任追究。没有问责，责任就落实不下去。一些党总支和领导干部之所以对主体责任不上心，责任难以落实下去，一个重要原因就是责任追究不到位。要突出问责，让落实责任不力追责问责成为新常态，谁没有落实好主体责任，谁就要受到追究，谁就要受到处理。要坚持“一案双查”，既追究当事人的责任，又倒查追究相关领导的责任，通过问责一个，达到警醒一片的效果。
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