述职述廉报告三篇

下面是小编为大家整理的述职述廉报告三篇,供大家参考。

述职述廉报告三篇

一年来，在省、市局的正确领导和班子成员以及同志们的大力支持帮助下，狠抓了政治理论学习，努力转变工作作风，强化党风廉

政建设工作，创造性地开展工作，圆满地完成上级赋予的各项工作

任务。现将20--年度的思想、工作、廉政情况做以述职，不妥之处，请批评指正。

一、主要工作情况

1、加强学习，提高思想政治素质

去年，尤其是自己担任分局局长以来，在抓好全体职工政治理论学习的同时，注重加强自身的学习;其次，以树立马克思主义的世界

观为根本，以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点，以立党为公、执政为民

为目标，认真开展权力观自我教育，增强权为民所用的责任感;再次，以学习系统内外涌现出的先进典型和从阜阳等地暴露出的问题吸取

深刻教训为内容，所有对自己进行示范和警示教育，不断警醒自己

该干什么和不干什么。

通过学习，一是坚定了正确的政治方向。一年来，自己在政治上、思想上和行动上始终与党中央保持一致，能紧密地团结班子成员，

保证党的路线方针政策在分局的正确贯彻执行，保证省、市局的工

作安排部署和目标任务在分局的全面落实和完成。二是提高了思想

政治素质。坚持理论与实践相结合的学风，在实践中学，在实干中用，不断改造自己的主观世界和客观世界，从而进一步提高了思想

政治觉悟和道德品质修养，做到了与人为善，和睦相处。三是提高

了政策理论水平。通过学习，进一步增强了政策观念，能正确理解

和掌握党和国家有关政策、法规，并能结合分局的实际及时贯彻执行，为搞好全市“双生”市场监管和行政执法工作奠定了良好的基础。

2、勤奋敬业，增强组织领导能力

我做为一名基层单位的主要领导，应比一般干部更要爱岗敬业，勤奋从政，尽职尽责，做到事事、处处为人表率，身体力行，而且

应具有较强的组织领导才能。通过一年来的实际工作锻炼，使自己

的组织领导能力得到提高。一是表达能力得到提高。对分局的全盘

工作能做到统筹考虑，思路清晰，条理清楚，协调有方，落到实处;

能准确地表达自己的思想和意图，能熟练地指导下属草拟各类工作

文件，观点正确，文字简练;能组织并主持召开各类会议，语言精练，言简意赅，使分局办文办会的质量有了较大提高。

组织领导能力得到提高。在实践中能独立组织指导开展各项工作;能发扬民主，集思广益，正确决策，敢于拍板;具有较强的指导、帮

助基层科所开展各项工作的能力;注重充分调动广大干部的积极因素，并使他们发挥各自的主观能动性;能整合和协调分局内外的各种力量，把单位的事情办好。三是业务水平得到提高。一年来，通过对业务

知识的学习，自己已比较全面的掌握了本职岗位工作的专业理论和

管理知识，较为熟悉本级机关的工作程序并指导其组织开展各项工作;对基层科所的工作动态做到胸中有数，并能随时提出指导和改进

意见，使科所工作能顺利开展并取得效果;能组织带领班子成员正确

处理各自职责范围内的各种问题，使下属在工作中遇到的疑难问题

迎刃而解。

3、深入实际，不断转变工作作风

扎实、艰苦的工作作风，于强烈的事业心和高度的责任感。自己觉得，既然组织安排我在这个单位担任主要领导，就要扑下身子、

甩开膀子，想大事，干大事，成大事。去年，自己带领班子成员深

入科所、各有形市场等基层单位，开展现场办公，为基层单位或个

人协调办理各类实事人均达5件以上。对待工作中的每一件事情，

都是经过深入调查和反复思考后才认真扎实地去做。对于来分局办

事的，无论亲疏，都能以诚相待，严格按照程序，尽快、果断地办理;对不符合条件一时办不成的，就耐心细致地向他们做解释说服工作，既不敷衍了事，又不放弃原则乱办，让他们高兴而来、满意而去。工作中不推诿扯皮，不拣轻怕重，勇于揽大事、挑大头;有了成

绩就总结经验共同提高，不沾沾自喜;有了问题就认真查找原因吸取

教训，不推脱责任。一年来，分局的各项工作均未出现大的失误和过错。

4、廉洁自律，促进党风廉政建设

按照国家工商总局、省、市局关于加强党风廉政建设的要求，认真落实各项制度，模范遵守有关法律、法规和职业道德，自觉抵制不正之风，在干部和广大经营户中树立了务实、风正、廉洁的良好形象。一是明确责任。我到职后在召开的首次干部大会上重申：局长对分局党风廉政建设工作负总责，为第一责任人;班子其他成员实行对口负责，相关职能科所各负其责;同时，将此项工作纳入到目标管理之中，努力形成了班子齐抓共管、上下整体联动的工作格局。二是整章建制。指导和直接参与相继制定出台了《领导班子廉洁自律八项措施》、《党风廉政建设和反--工作分解表》、《局长接持日制度》、《中心组学习制度》等规章制度。三是率先垂范。严格规范自己的言行，努力做到了三个带头。即带头坚持民主集中制原则。组织班子实行民主议事决策制度，遇事多交流、多沟通，凡遇干部使用调整、重点工作、财务开支等重大事项，均由班子集体讨论决定。带头学习。利用业余时间学习政治、业务知识，坚持写心得体会，全年做笔记、写心得达1万字以上。带头依法行政。利用每周1次案件核审会，召集办案人员集体核审本-

周所办案件，坚持做到不许愿、不说情、不批条子、不定调子，确保依法办案、公正执法。在半年、年终工作总结时，向组织和分局干部进行述职述廉，认真检查、总结、自评、报告反腐倡廉工作的落实情况，自觉接受监督。自己及全局职工在本年内均未发生党风党纪方面的问题。

5、注重实效，创造性地开展工作

针对二分局的实际，自己充分发挥主观能动性，大力改进工作方法，力求工作创新，积极参与、指导分局的各项工作，取得了较明显的效果。一是依法规范市场主体资格。筹资x万余元，设立受理大厅，对原繁琐、拖拉、多口审核的登记程序进行改革，实行一审一核制，比原来提前--天以上。二是加强汽车市场监管。

三是搞好要素市场监管工作。加强对中介机构和经纪人的日常监管，筹备成立了“市经纪人协会。”强化对建筑、房地产、金融市

场的监管，收到“认真负责、执法公正”的锦旗1面。

四是抓好道路运输等有形市场的监管整治工作。积极开展食品安全专项整治;强化证照检查，查处取缔无照经营;开展人员密集场所

消防安全专项治理，与消防部门联合举行消防实战演练;认真做好商

品准入工作和企业信用建设工作;做好禽流感疫情的防控工作，稳定

市场秩序。

五是加大案件查处力度。内设组建了法规科，强化案件核审制度，确定每周四为案件核审日，举办《行政许可法》讲座;召开由执法人

员参加的案审会，提高职工的办案水平，为拓宽监管领域和行政执法。

二、存在的不足

回顾过去一年的工作，自己所取得的成绩，除了自己努力工作外，更主要的是领导和同志们关心支持的结果，但是这些成绩离上级的

要求还有较大的差距，还存在许多不足。一是政治理论学习还停留

在浅层次上，在深度和广度上还需要加强;二是广泛开展谈心、交心

不够;三是广泛深入地开展批评不够。上述不足，自己决心在今后的

工作中将认真加以改正。

根据《市党政领导干部述廉、评廉、考廉工作安排意见》的要求，现本人结合自己分管工作，将个人履行廉政情况简要汇报如下：

一年来，我时刻牢记党的宗旨、自觉增强党性观念，自觉实践江总书记“三个代表”重要思想，正确对待权力、地位和自身利益，

为人民掌好权、用好权，做人民的公仆，按照党的廉洁从政的要求，认真落实廉政监督责任制，坚持立党为公、勤政为民，自觉接受群

众监督。

一、加强廉政学习，提高廉洁意识，注重自我预防

本人能够积极参加上级部门和本处组织的廉政教育活动，学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪，重视自学努

力领会精神实质。并常对照党纪法规认真查找自身在贯彻廉政中存

在的问题，有针对性整改。通过不断学习，不仅使我在思想上提高

了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识，还增强了我严于律已的

自觉性和同腐败作斗争的主动性。达到能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。

二、严格以身作则，处处防微杜渐

我深知"为政重在廉，做人重在诚，说话重在信，办事重在实"，因而我常常自重、自省、自警、自励。严格遵守党员干部廉洁自律

若干规定，规范了自己的从政行为。一年来，在公务活动和社交活

动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营

利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化

公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法，没有利用职权和职务

上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗，勤俭

节约，禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。还严格做到了

遵守“廉政建设若干规定”，规范了自己的从政行为。

三、加强党风廉政建设的领导

四、树立了正确的权力观、地位观、利益观，正确行使权力

作为一名党员干部，做到了正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待和运用权力，

一是做到了“慎权”。二是做到了二要“慎欲”。从未谋取规定以

外的特殊利益，不放纵自己的欲望，不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不为声

色犬马、灯红酒绿的生活方式所动，过好了享乐、金钱关，艰苦奋斗，俭以养德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼，小处着手，见微知著，防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎，自觉增强“守一”意识，

不越雷池一步，在防微杜渐上下功夫，追求党性和道德修养的高境界。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一，任何时候、任何情况下，都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，

没有人前一套、人后一套，严格进行自我监督。

五、坚持民主集中，转变工作作风，履行岗位职责

一年来我能严格遵守和执行民主集中制各项原则和制度，始终坚持"集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定"，做到不该说的话

不说，不该做的事不做，全力维护班子的团结和统一。在对待上访

群众时能做到"热情接待，耐心讲解，及时处置"。为维持社会安定

团结，我坚持不定期排查信访隐患。一年来发生的各类突发问题基

本上都能得到妥善解决，且在处置的过程中无任何违法违规行为。

在处理过程中也增强了自身解决问题的能力。在劳动力转移工作上，着重做好了宣传和培训两项工作。

六、今后努力的方向

1、开拓创新，务实进取，认真履行岗位职责，多总结经验，发

挥自身优势。

2、注重调查研究，努力探索解决新问题的有效途径和方法。

我自知，在办事处副主任的岗位上，要履行好职责，必须加倍努力，在今后的工作生活中我会认真改进，力争把工作做得更好。旁

观者清，恳请领导和同志们指出我的诸多不足和过失。我将虚心接受，鼎力改进。

述职人：xxx

2018年x月x日

2019年，在市委的正确领导下，西塞山区委坚持以习近平新时

代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大、十九

届二中三中四中全会和省委、市委全会各项决策部署，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为动力，以“重大项目建设年”“激励担

当作为年”双年行动为抓手，坚持项目为王、干事为先，始终聚焦

打好三大攻坚战、推动高质量发展主题主线，紧紧围绕“五城”建

设目标，持续推进“五大转型”，推动全区经济社会发展和党的建

设取得新成绩。现将一年来区委工作情况报告如下。

一、筑牢政治忠诚，坚决做到“两个维护”。始终把坚持和加强党的全面领导作为最高政治原则，全面加强区委对各领域各方面工

作的领导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全年召开区委常委会会议35次、理论学习中心组学习24次，及时召开深化改革、依法治区、国家安全、财经、审计等区委议事

协调机构专题会议，定期研究全区经济社会发展和党的建设重大问题，定期听取人大、政府、政协和法检“两院”党组工作汇报，推

动党中央决策部署和省市委工作要求在西塞山区落实落地。坚持贯

彻执行民主集中制，研究制定《区委“三重一大”事项议事决策实

施办法(试行)》，严格执行重大事项请示报告条例等党内法规制度，制定了做好经济领域重大事项请示报告工作的有关规定，做到民主

决策、科学决策、依法决策。严格落实意识形态工作责任制，加强

外请专家审批报备，定期研判意识形态领域风险隐患，对6家区直

部门落实意识形态工作开展专项巡察。认真履行党管统战、党管宗教、党管武装、党管群团职责，落实基层统战“四个纳入”“三个

带头”和民族宗教三级网络两级责任制，狠抓中央宗教督查整改

“回头看”，关停取缔不达标宗教场所5处，区工商联被评为2018—2019年度全国“五好”县级工商联;健全区委常委与党外代

表人士联谊交友制度，加强党外干部培养使用，全年储备科级党外

后备干部14人。研究制定鼓励大学生应征入伍政策措施，落实街道

武装部工作经费;支持工青妇群团组织围绕全区中心工作履职尽责。

二、牢记初心使命，扎实开展主题教育。聚焦学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，围绕“守初心、担使命，找差距、抓落实”总要求，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题

教育。8月，组织开展先学先查先改活动，为开展主题教育预热升温、打好基础。9月14日，在全市率先召开主题教育动员会后，每

月召开区委主题教育领导小组会议，专题研究月度重点工作，确保

聚焦主题、把牢方向、掌握节奏。先后举办区委常委读书班3期、

组织专题辅导6次、开展集中研讨9次，全区26名县级领导人人交

流发言。深入基层领题调研，区“四大家”领导班子成员召开基层

调研座谈会60场次，走访群众200余户，形成高质量调研报告22篇。召开对照党章党规找差距专题会，全面查找各种违背初心和使

命的问题，制定检视问题、即知即改、为民服务办实事三个清单并

及时整改落实，246个“即知即改、立行立改”问题全部整改完成，258个民生改善实事已完成256个，本月底可全部完成。严肃党内

政治生活，及时召开主题教育专题民主生活会，认真落实领导干部

双重组织生活制度，区委常委班子均以普通党员身份参加所在支部

组织生活会。主题教育开展以来，对标对表“往深里走、往心里走、往实里走”要求，进一步营造了全区学习贯彻习近平新时代中国特

色社会主义思想的浓厚氛围，提振了党员干部干事创业的积极性，

办成了一批群众看得见、摸得着、感受得到的民生实事。

三、突出重点战役，全力打好三大攻坚战。区委四届六次全会研究制定《关于打好三大攻坚战重点战役的实施意见》。污染防治方面，扎实推进沿江生态环境综合治理，组织实施近年来全区最大规

模的集中清场行动，长江西塞山段所有非法码头全部关停清场，受

到市委主要领导批示肯定;高标准落实河湖长制，大力推进河湖“清

四乱”专项行动，完成沿江岸线修复6公里、生态复绿834亩，6

个开山塘口治理修复加快推进，3条总长7.11公里黑臭水体整治工

程完成验收，河口中心排洪港、鼎丰闸闸站合一工程全面完工并投

入使用，全区空气优良率排名全市第一。精准脱贫方面，坚持把提

高脱贫质量、巩固脱贫成效摆在突出位置，对口帮扶王英镇6个村

实现“两不愁三保障”“九有”目标，整体脱贫率达99.4%，贫困

发生率降至0.075%;有序推进乡村振兴，确定河口镇“三轴连三带”乡村发展区域布局，编制完成沿江村庄整体规划，新港村入选市级

田园综合体，石磊山等5个村纳入全省美丽乡村建设整治范围。防

范化解重大风险方面，召开区防范重大风险工作领导小组会议6次，制定防范化解重大风险攻坚战工作方案，压实各级各部门主体责任;

重点防范化解政府债务风险，推进政府投融资平台市场化转型，组

建西塞山区创发集团;落实“四理工作法”，全面排查七大领域风险

隐患，全年化解重点信访积案34起，信访总量同比下降61%，安全

生产事故起数、死亡人数均同比下降60%，圆满完成“迎大庆、保

军运”等系列重要节点安保维稳任务，实现“六个不发生”。

四、坚持稳中求进，奋力推动高质量发展。始终牢牢把握发展第一要务，坚持新发展理念，经济社会发展保持了稳中保进、稳中竞进、稳中质进的良好态势。加强党对经济工作的领导，强化经济运

行统筹调度，主要经济指标实现平稳增长。预计全区地区生产总值

同比增长8.9%，第三产业增加值同比增长10.1%，固定资产投资同

比增长12.6%，规模以上工业增加值同比增长8.2%，社会消费品零

售总额同比增长11.7%，一般公共财政预算收入同比增长1.7%。坚

持项目为王，开展“重大项目建设年”行动，全年举办项目拉练2次、重点项目集中开工4次，实施省市区级重点项目83个、总投资238.48亿元，全市四季度重大项目集中开工活动在我区举行，市委

主要领导挂点的新冶钢406亩生态环保综合技改搬迁项目如期开工

建设。加大招商引资，研究出台《西塞山区推进招商引资促进高质

量发展的若干意见》(即“黄金50条”)，举办专场招商活动5场，

全年新签约重点项目21个、新注册重点项目17个、新开工重点项

目8个、新投产重点项目6个，实际到位内资76.44亿元(其中省外

资金41亿元)，西塞山区被评为全省投资及重点项目建设贡献单位。

五、聚力改革创新，持续释放发展动能。坚持把改革作为推动发展的关键一招，落实领导领衔，加强改革督察，推动各项改革举措

落地见效。稳步推进党政机构改革，如期完成相关单位班子配备、

机构挂牌、人员转隶等改革任务。加快推进“一门一网一次”改革，区政务服务大厅改造装修投入使用，32家单位493项审批服务事项

全部实现网上办理，设立区企业服务中心(区非公企业投诉服务中心)，持续优化营商环境，区域性统一评价工作推进情况排名全市前列，工业园区化工园合规确认即将通过省发改委考核认定。深化供

给侧结构性改革，完成模具钢企业依规整治任务。建立“街道吹哨、部门报到”民生实事办理机制，解决了停车难、排污难等一批关系

群众切身利益的烦心事、揪心事。大力实施创新驱动战略，全市首

个由县级政府主导建设的产业研究院黄石科创模具技术研究院建成

运营，成功举办首届黄石模具产业高质量发展研讨会，一大批“中”字头、“省”字头领导专家为我市模具产业发展献计献策，全年新

增规上企业研发机构7家、新批市级工程技术中心7家、新申报高

新技术企业10家。我区被评为2018年度全省市县科技创新优秀单位，受到省委省政府通报表扬。

六、坚持以人为本，不断增进民生福祉。牢固树立以人民为中心的发展思想，用力书写民生改善新答卷，全年民生及社会事业发展

支出占财政总支出的66%。完善保障体系，加大群众突发性困难救

助力度，全年为5470名城乡困难人员发放各类补助资金3370万元，

城镇登记失业率3.62%，月亮山、澄月等6个社区纳入黄石居家养

老服务试点。聚力老城提质，全面完成2016年以前棚改攻坚及22

家企业、2539户居民签约倒房任务，腾退土地1076亩，胡家湾、

袁仓B等地块完成摘牌，一门文体广场、曹家嘴3号等25个涉房历

史遗留问题化解成效显著;实施老旧小区改造“金湾工程”，8个片

区16个小区启动改造，惠及居民1.23万户;完成25条背街小巷环

境综合改造及17.83公里雨污分流改造，建成“口袋公园”7个、

生态停车场2个，飞云公园重新开园。办好社会事业，十六中校园

改扩建等一批教育基础设施提升项目有序推进，5家基层医疗机构

紧密型医联体建设加快推进，全区三级综合文化服务中心均达到省

定“三室一厅”标准。推进文明创建，顺利通过国家、省、市三级

检查考核。

七、创新基层治理，推进民主法治建设。巩固“长安杯”创建成果和全国法治建设先进县(市、区)创建经验，不断推进基层社会治

理创新，提升民主法治建设水平。大力推进雪亮工程建设，河口镇

主要街道、背街小巷视频监控实现全覆盖，建成平安智慧小区4个，将八泉街道打造成网络智能社会治理示范区。纵深掘进扫黑除恶专

项斗争，公开审理贾某聚、卫某营等重大涉黑涉恶案件，受到省委

政法委高度肯定。建立完善人民调解、司法调解、行政调解“三调

对接”机制，全年调处各类纠纷550余件，调处成功率达90%以上，打造了“左邻右里”等基层治理品牌。加快推进法治西塞山建设，

建立全市首家未成年人司法社工站，5个基层单位入选省级法治建

设示范点，磁湖风景区、夏浴湖环保公益诉讼案入选最高检、湖北

省公益诉讼典型案例。积极推动民主政治建设，支持区人大、区政

协依法依章程履行职责，区人大推动国有资产监督和预算审查监督

两项改革，建立区政府向区人大常委会报告国有资产管理工作制度;

区政协推动基层协商、提案办理、委员管理、民主监督模式创新，3

篇社情民意信息被省政协采用并转报全国政协。

八、夯实基层基础，全面加强党的建设。贯彻落实新时代党的建设总要求，全面加强基层队伍建设、平台建设，推动基层党建全面

进步、全面过硬。选优配强基层党组织书记，对2018年换届以来整

顿软弱涣散村党组织开展“回头看”;扎实开展“共产党员先锋岗”

活动，设立农村党员先锋岗30余个，组建党员服务队60多支，全

区所有农村党群服务中心建设全部达标。创新城市基层党建，建立区、街道、社区三级党建联席会议制度，在全区所有街道社区推行“大工委”“大党委”工作机制，推动城市基层党建从传统街道社

区党建向区域化党建转变;开展第二届城市党建创新评选，着力打造

环磁湖城市党建示范带，不断提高全区党建创新品牌。突出正向激励，深入开展“激励担当作为年”行动，研究出台为受失实举报党

员干部澄清正名工作实施细则、党员干部干事创业容错免责事前备

案管理办法，提高乡镇(街道)及主职年度考核优秀比例，全年共选

拔任用干部222人次，提拔重用干部60人次，新提拔7名工作实绩

较突出的干部任“一把手”，选拔11名工作表现优秀的年轻干部充

实到基层一线工作，启用受处理处分干部8人，实名反馈澄清33人，在全区营造了敢担当、善作为的良好氛围。坚持党管人才，研究出

台区属国有企业人力资源服务系列文件，打通事业单位人员与国有

企业双向流动通道;持续推进“西塞英才”“西塞工匠”等评选，成

立全省首个工匠协会，创建名师工作室、工匠工作室4个，评选

“西塞科技英才”10名、西塞工匠37名;落实财政专项资金680万元，协助办理市级高层次人才“一卡通”5人，1.5万平米人才公寓

基本建成。

一年来，区委在推动全区经济社会发展和党的建设方面取得了一些成绩，但与市委市政府的要求和全区人民群众的期望相比还有差距，生态环境治理欠账较多，民生实事办理进度不快，化解历史遗

留问题力度不够，推动产业转型升级还存在思维定势、路径依赖，

整治形式主义官僚主义、巩固反腐败压倒性胜利仍需持续发力，打

好打赢三大攻坚战、推动高质量发展的任务依然艰巨，等等。对于

这些问题，区委将在今后的工作中深入调查研究、努力加以解决。

报告完毕。不妥之处，敬请批评指正。

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