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打造清廉学校培训心得体会5篇

时间:2022-11-11 16:20:03 来源:网友投稿

打造清廉学校培训心得体会5篇打造清廉学校培训心得体会 2022清廉校园建设工作总结清廉学校建设工作汇报(详细版) 深入贯彻落实党的十九大精神、省市“清廉学校”建设的下面是小编为大家整理的打造清廉学校培训心得体会5篇,供大家参考。

打造清廉学校培训心得体会5篇

篇一:打造清廉学校培训心得体会

22 清廉校园建设工作 总结清廉学校建设工作 汇报 (详细版)

 深入贯彻落实党的十九大精神、省市“清廉学校”建设的要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,坚持全面从严治党、依规治党,认真落实“两个主体责任”,全力推进学校党风廉政建设和反腐败工作,努力建设“清廉学校”,确保学校政治生态风清气正。

 一、 健全组织,保障“清廉学校”建设工程 认真学习浙江省各级部门“关于深入开展“清廉学校”建设工作的指导意见,学校党组织和领导班子高度重视,成立以校长任组长的学校“清廉教育”建设工作领导小组;制定工作方案,多次召开专题工作会议,把“清廉学校”建设纳入学校工作议事日常之中,统一安排,统一部署,统一落实;班子成员有分工、有职责,对全校的活动进行部署和安排,强力推动。

 二、 树立品牌,创建“清廉学校”工作特色 学校制定“清廉学校”建设三年行动方案,打造“六风五色清廉学校”品牌,创建“清廉学校”工作特色。

 六风:明党风、强作风、净校风、正教风、养学风、促家风。

 五色:红色党性教育、黑色法纪教育、青色理论教育、白色廉洁教育、黄色警示教育。

 实施“1256”廉洁行动,即通过 12项举措,5 种教育形式,形成 6股清风,把建设成为清政廉洁、作风硬朗、格调高雅、充满活力的省内一流“风清学校”。

 三、 强化规范,构筑“清廉学校”防控战线 1. 压实主体责任,实施目标管理。

 构建学校“六单一书一考核”机制。每半年召开一次党风廉政建设分析会,每季度召开一次廉政建设会,并把党风廉政建设分析会、专题会制度向校区延伸。把政治建设放在首位,强化“四个意识”,严明政治纪律和政治规矩,加强对政治纪律和政治规矩的监督检查,强化检查、考核和结果的运用。

 2. 扎牢制度笼子,强化监督制约。

 规范健全职称自主评聘、教师招聘、经费使用、物资采购、基建后勤、资料征订、食堂管理等方面的规章制度与运行流程,不断推进制度的立、改、废工作。本学期学校纪委针对疫情防控、厉行节约、食品安全、学生学业减负增效组织三次实地督查。

 3. 规范执行流程,推进阳光决策。

 严格执行“三重一大”决策制度,重点领域、重点岗位严管制度,全面推进依法治校;坚持民主决策,认真开好双代会,全面推进校务公开,学校自主评聘、绩效奖励规则等教代会通过后方可实施;坚持党管干部原则,坚持正确的用人导向,严把政治关、廉洁关,严格组织程序,加强干部队伍建设。

 四、 深化融合,提升“清廉学校”建设实效 学校全面贯彻落实全面从严治党、发挥党员教师积极带头作用,深化融合,具体以以下五个方面提升“清廉学校”建设:

 1 、健全承诺机制。

 以“六项争创”活动为主线,开展了“我是共产党员”为主题的党员个人寄语活动,在报告厅,退休党员教师用真挚的情感和文字抒发爱国爱党的情怀,充分展示了一心向着党、全心跟党走的精神风貌,进一步增强了爱党、爱国、爱学生的情感。目前,在职的 16 名党员根据自身特长及岗位职责做出了承诺,签订了党员争创承诺书,促进了党员先锋模范作用的发挥,形成了“一名党员一面旗,全体党员带全局”的党建工作新局面。

 2 、提升服务水平。

 重视结对帮教。采取“党员教师+学困生”、“校领导+

 班级”的方式,要求每周与学困生进行一次谈心,每月与其父母进行一次交流,每学期进行一次家访,每学年对贫困生进行一次爱心救助。至今,共有 8 个班级和 9多名学生得到结对帮扶。

 3 、推动效能建设。

 按照 2022 年民主评议政风行风工作实施方案,中学全体教职工围绕校风、教风、学风建设情况进行自查自纠,把整改的重点放在从教行为、师德师风等突出问题上,建立专门台帐,明确责任科室、整改时限,实行“销号”管理,自觉接受干部群众和社会各界的监督,确保各项意见建议条条有回音、件件有落实、事事有结果,以作风改进的实际成效取信于民。

 “清廉学校”建设需要全体师生和家长的共同努力。学校的办学理念是“九年教育为学生一辈子幸福奠基”。我们将认真贯彻此次会议精神,以传统文化培“根”、以学校文化养“志”、以身边先进人物树“标”,引导师生主动践行社会主义核心价值观,努力让“清廉”之风伴随孩子成长,根植于师生心田。

篇二:打造清廉学校培训心得体会

2022 年清廉学校建设工作情况总结汇报 3 3 篇

 (含实施方案)

 2022 年以来,X 学校党支部紧紧围绕学校教育教学工作,狠抓落实清廉学习建设工作,认真落实清严党风、清明政风、清净校风、清正教风、清新学风的建设工作,不断稳定人心、拓宽思路、改进方法,加强领导班子和领导作风建设,抓实校务公开和廉政文化进校园工作,深入开展腐败风险预警防控工作和民主评议行风活动,开展“X”主题教育,完善制度建设,落实一校一品,为学校各项工作的开展创造了风清气正的良好氛围。

 一、主要做法

 (一)落实一个主轴

 成立清廉学校建设领导小组,制定建设工作计划,明确清廉学校建设工作目标,实行清廉学校建设领导分工责任制和责任公开。以支部为重点,以党员、教师为主体,以制度来规范,以监督来强化,把清廉学校建设贯穿于“廉洁办学,廉洁从教,廉洁自律”这一主轴上。

 1.推进学习型党组织建设,思想到位。学校党支部长期坚持集中学习党的路线方针政策,要求党员干部按照要求做好读书笔记。很好利用学习强国、清廉 X 等平台,鼓励全体党员多学习,多思考。同时,在学习上有针对性,要求党员同志根据工作实际开展学习,用学习到

 的知识、理念来指导学校的实际工作,解决实际问题,提高全县教师的培训效果。

 2.认真开展“公开”,执行到位。学校搬迁到新校区后,重新把各项公开的内容全部上墙,学校开展党务、政务、校务、财务的“公开”,做到内容、程序、时间、管理规范,接受全体教职工、学员和社会监督。优秀评选、文明表彰、教师评聘,制度健全,机制完善;教育教学、安全卫生、学校收费,逐层落实责任,目标分解到人。学校严格执行收费标准,规范收费行为,坚持收费公示制度;切实加强财务管理,开源节流,勤俭节约,把有限的资金主要用在教育教学和改善学校办学条件上。

 3.完善清廉建设各项制度,监督到位。在上级部门的统一安排下,学校认真制定清廉学校的系列制度和路线图,并汇编成册。另外,制定了《X 学校培训工作的若干规定》完善了绩效工资分配方案。落实规章制度,认真监督党员干部履行职责的情况,定期向群众征求意见;年终全体干部进行民主测评。有了制度的规范和监督机制的约束,全校党员、干部在对待名利上,不与民争;在使用权力上,不谋取特权;在福利待遇上,不图特殊化;在执行政策上,不讲条件。党员教师和干部以身作则,增强了自律意识和服务意识。

 (二)突出两个结合

 1.把清廉学校工作建设与教育教学管理结合起来。自从学校幼师

 专业剥离后学校全部的日常工作变成了对全县教师的培训工作。学校抓常规教学管理,深入开展调研活动。学校党支部以德育队伍建设为依托,以校园文化建设为载体,以全县教师心理健康教育为途径,形成良好的培训工作氛围。教师爱岗敬业,廉洁自律意识增强,治学有“学德”,执教有“师德”。

 2.把抓清廉学校建设与师资队伍建设结合起来。学校党支部在教职工和党员干部中开展“四职”(职业道德、职业责任、职业纪律、职业技能)教育,签订师德承诺书,坚决抵制教师中的有偿家教、以教谋私、赌博打牌等不良行为。通过组织党员干部专题学习和讨论,用先进典型事迹激励党员干部,用规范的管理条例检查考核师德行为,党员干部进一步明确了教师的职业道德在教育教学中的重要作用及影响。

 (三)开展三项活动

 1.认真开展各项主题教育活动。按照局党委部署,学校党支部认真开展“两学一做”、“我为群众办实事”主题教育,以及“思想再解放”为主题的党风廉政建设宣传教育活动。主题教育工作严格按照上级的部署,不折不扣地认真开展,每个主题教育都夯实学习理论、交流谈心、自我剖析、总结提高等各个环节。通过一系列主题教育活动,党支部的凝聚力、战斗力得以进一步加强,党的向心力进一步凸显。

 2.切实做好腐败风险预警防控工作。学校认真落实八项规定,严

 肃财经纪律,落实收支两条线。腐败风险查找、预防、控制环环相扣,动态管理,突出长效性和指导性。学校以廉政促勤政,以廉政促教风、学风,增强了凝聚力、向心力,推动了学校各项工作持续、健康发展。

 3.认真开展组织生活活动。学校高度重视党员组织生活活动,明确任务,落实责任,召开动员大会,做好工作部署;学校党支部坚持“三会一课”,主题党日活动,党风廉政建设分析会。定期召开组织生活会,分析、查摆党性、党风问题,谋划学校科学发展。采取多种形式进行宣传教育,以转变工作作风、提高师资队伍素质和树立服务观念为重点,认真开展做到思想认识领先、整改行动领先,确保学校各项工作再上新台阶。

 二、下一步工作安排

 (一)强化党的政治引领,构建党风优良的教育生态。通过采取校党支部班子定期学、干部教育培训和教职工政治理论学习跟进学、党支部“三会一课”常态学、思政课全面深入学、第二课堂灵活学等方式,不断强化教师队伍政治思想建设。制定我校“小微权力”清单和办学行为负面清单,规范我校在基本建设、后勤管理、项目投资、资产处置、招标采购、招生入学、人事招聘、职称评审、评先评优等工作,推进廉政风险防控制度化常态化。

 ( 二)以“五堂联动”为载体,营造课风清悦的教育课堂。发挥教育系统思政教师宣讲团功能,创新开展“清风讲堂”“书记讲堂”“名

 师讲堂”“行动学堂”系列清廉课堂活动,强化党员干部党性教育、纪律教育和形势政策教育。围绕师生身边“不正之风”专项治理,严肃查处违规办学、违规招生、违规收费、食堂管理违规、乱发津补贴等热点问题,持续加大典型案例通报曝光力度。

 (三)提升教育治理能力,建设校风清净的阳光学校。大力开展法治文化进校园,落实我校党务、校务、财务等公开要求,畅通师生员工参与民主管理的渠道。以“清廉因子”汇聚清廉品牌,深入挖掘本校校史、校训、校风等校本文化中蕴含的清廉思想,分类制定教师、职工、干部、学生、班级清廉公约,开展廉视界、“爱廉说”等“清廉+”系列文化活动,打造我校鲜明特色的清廉学校文化品牌。

 (四)深化师德师风建设,塑造教风清正的教师形象。以“四个一”强化教育引导,不断深化教师思政建设,引导教师自觉维护清廉形象。X 月计划开展师德师风承诺、观看廉洁教育警示片、清廉教育主题班会课等活动,引导全校教师倡廉力行,争做“四有”好老师。

 2 2022 年清廉学校建设工作情况总结汇报

 百年大计,教育为本;育人之基,清廉为要。自 2021 年下学年起,按照市委“清廉 XX”建设的总体要求和市教育局创建“清廉学校”的工作部署,XX 市铁路第一小学全面推进“清廉学校”建设,以入列全市“清廉学校”创建示范点为契机,将清廉文化与礼文化有机融合,

 推动学校内涵发展,涵养风清气正的校园生态,清廉学校建设成效初显。

 擦亮以礼立德的政治底色

 为了确保创建工作取得实效,该校党委成立清廉学校建设领导小组,对重点任务和工作责任分解细化、责任到人,努力实现从严治党全覆盖,建设领域全覆盖,参与人员全覆盖,培育落实全覆盖的“四个全覆盖”。并进一步夯实党风廉政建设基础,建立完善“小微权力”清单和办学行为负面清单,梳理教育教学管理中存在的风险点,采取有效措施进行防范,形成长效机制,筑牢“清廉学校”建设基石、擦亮以礼立德政治底色。

 打响以礼立校的清廉名片 该校抓实抓好“责任分解机制、清单落实机制、考绩督查机制”三大机制,以“阳光放心工程、规范办学工程、示范基地工程”三大工程为平台,力促“清廉谈话进科室,行风监督员进校园,传达学习进年组”三进活动。同时,紧紧围绕“学校领导班子‘关键少数’、教师‘绝大多数’和学生‘广大群体’““三个群体”,分级开展教育,在学校领导班子层面强调示范引领和廉政风险防控,在教师层面夯实师德师风建设,在学生层面重视廉洁思想培育。

 树牢以礼立教的廉洁标杆

 该校努力铸造清廉干部队伍、廉洁自律教师队伍、纪检监察队伍

 “三支队伍”,扬清正教风。

 打造忠诚清廉干部队伍。在学校班子层面强调示范引领和廉政风险防控,增强拒腐防变能力。建设廉洁自律教师队伍。紧抓“着力点”,夯实师德师风建设。开展了入职晋职承诺宣誓,健全师德考核评议制度,组织“师德先进”评选,观看党史专题片《榜样 6》、撰写清廉家书 245 份,引导教师依法从教、廉洁从教。瞄准“关注点”,回应和解决群众关切的事项,坚决打好“双减”组合拳,优化五项管理,丰富课后服务,守好教育阵地,让“双减”落地有声。组织成立纪检监察队伍。该校常态化实施师德师风专项检查,开展清廉家访。

 今年来,校领导班子带头深入各分管部门负责人和新入职教师家中开展清廉家访,了解被访人思想、生活状况,把严管厚爱送到家。

 根植以礼立身的个人修养

 该校运用多种形式力促清廉之风进办公室、进校园、进课堂,让清新学风浓郁整个校园。力促清廉宣讲正风纪。开设清廉讲坛,邀请市教育局纪检监察干部来校做警示教育,安排领导班子教工大会轮流宣讲。内外联动,有效增强教职工清廉意识。

 力促清廉文化润校园。首先,学校挖掘“廉”内涵,营造“廉”气息,把校园礼文化带的一石一柱、一墙一廊打造成校园清廉话语体系,让“会说话”的礼廉文化走心、润心。学校宣传栏以“清廉学校”创建为底色,设“率先垂范”“师德为先”“阳光公示”等栏目。建成

 了廉、礼文化广场,接下来还将修建“清廉长廊”,让师生在耳濡目染中筑牢“廉政防火墙”。其次,学校创新举措,打造“清廉桌面”,每台办公电脑、教学电脑设置清廉宣传图,让“清廉桌面”走进日常工作,做到警钟长鸣。力促清廉文化进课堂。编写《知学行传》校本教材,让礼廉教育走进课程。开展“书清画廉”比赛,收集师生书画、楹联作品 780 份。在教育局举办的 XX 市“翰墨书廉韵清风沐校园”主题比赛活动中,师生荣获 6 个一等奖,两个二等奖,3 个三等奖。

 引领以礼立行的社会风尚

 该校启动“廉洁齐家树清风”活动,把学生作为纽带,让好家风与好校风相得益彰。

 推送“两类书”。向家长发出《廉洁齐家树清风倡议书》,就树立良好家风做文明家庭的建设者等内容发起倡议。推荐亲子阅读《知学行传》《开卷有礼---经典诵读》校本教材,引导继承和弘扬礼廉文化。紧盯入学季、节假日等重要节点,为家长发送廉政微信,及时受理投诉举报。

 组织“两个活动”。开展“立家规、传家训、树家风”主题活动,征集了 800 余份好家规家训、优秀清廉家教故事,并择优在学校公众号刊发,让廉洁正能量惠及每个家庭。

 随着“清廉学校”创建工作的逐步深入,该校发生了较为显著的变化。师生的文明礼仪习惯明显提升,教师民意调查满意度明显上升,

 教师的违纪违规现象明显减少,不家教家养、不违规收取礼金礼品进一步深入人心。学校荣获市“文明校园”、市直“安全文明校园”称号;涌现出市“师德师风先进个人”1 名、市“优秀教师”1 名、市级“骨干教师”8 名;评选校级“骨干教师”33 名、“师德师风先进个人”7名。

 大道之行,始于足下,清廉建设永远在路上。怀铁一小将以永远在路上的韧劲,走在前列、干在实处、久久为功,扎实推进“清廉学校”建设,做有内涵、有温度、负责任的教育,为“清廉 XX”建设作出应有的贡献。

 X XX 学校清廉学校创建工作总结

 XX 学校坚持以清明政风、清正校风、清浄师风、清新学风、清廉家风这“五阵清风”为主要抓手,从校领导、教职工延伸到学生、家长,全面推进清廉学校建设。同时,以清廉建设助力教学业务,提升教学质量。

 一、引领清明政风

 学校专门成立清廉学校建设领导小组,由书记担任组长,通过组织领导和任务分解,形成“一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管”的机制。严格落实领导班子“一岗双责”和 XX 学校小微权力清单,层层签订年度党风廉政建设责任书,。通过上行下效、不

 懈努力,让学校各条线处处有规范、人人讲清廉。

 二、传承清正校风

 学校积极传承中华优秀传统文化,将“道升”确定为校园文化核心,以培养学生一生的正气为己任。建立“至美、至善、至真”的课程体系,为学生确立“身心本正、品德方正、学业优正”的成长目标,开发了校本教材《廉花朵朵开》。让学校的每一堂课、每一次教学活动、每一座雕塑、每一面墙都展现出清正校风。

 三、建设清净师风

 XX 学校以“干净做人踏实如山”作为师风师德内涵,一方面,认真梳理教师岗位廉政风险点,完善《教师职业道德规范》、《教职工年终量化考核》等制度,将“收受学生及家长礼品礼金”、“有偿补课”等明确列入“一票否决”范围;另一方面,抓住招生季、毕业季、教师节等时间节点公开发出清廉倡议,宣传守纪守廉教师模范,主动接受纪检部门、教育主管部门和社会各界监督,引导教师坚守清浄教风。

 四、营造清新学风

 学校开设“道升大讲堂”、“清风小径”“清廉梯”,把爱国、清廉、奉献、礼仪等融入主题,引导学生关注国事民生,培育大视野大胸怀的责任感和敬廉崇洁的意识。在语文、道德与法治等人文类学科教育中,充分挖掘并重点凸显有关廉洁的内容引导学生养成以廉为荣、以贪为耻的人生观。积极举办具有清廉内涵的演讲、征文、板报、漫画

 等活动,增加体验性和趣味性。

 五、弘扬清廉家风

 把学生当做清廉学校和清廉家庭之间的组带,形成“1 个孩子带动 6 个家长”的效应。积极发挥家长在清廉家风中的重要作用。通过班级群、家委会、百名教师访千家等,加强家校沟通,收集意见建议,传递清廉要求。开展“立家规、传家训、树家风”系列主题活动,传递家风正能量。

 如今,学校师生逐步树立起了“崇廉尚洁”的理念,并用清廉文化规范自己的言行,干净做...

篇三:打造清廉学校培训心得体会

学校创建工作总结(精品合集)

 清风拂校园廉洁润心田 ——“ 清廉学校” 创建工作总结 1 为进一步推动全面从严治党主体责任,根据省市教育工委“清廉学校”建设实施意见和教育局党委《关于全面推进“清廉教育”建设的实施意见》等文件要求,我校积极开展“清廉学校”创建活动,从学校党员干部、教职工、学生群体、家长社区等方面入手,开展“敬廉崇洁”主题活动,现将“清廉学校”创建工作总结如下:

 创建工作开展情况:

 一、营造“清廉学校”氛围。首先,学校成立领导小组,召开动员会议,明确创建“清廉学校”的重要性和紧迫性,确保有广泛的参与性。其次,利用升旗仪式开展“敬廉崇洁”教育活动启动仪式,向全校师生讲明活动的意义和目的,并向全体师生发出倡议。此外,学校通过制作廉政警句宣传牌,利用宣传橱窗、班级黑板报等进行学习宣传,并在宣传橱窗和黑板报中开设专栏,营造良好的学习宣传氛围。

 二、“清廉学校”校园实践。按照《区“清廉学校”创建评分标准(试行)》中政风清明、校风清净、教风清正、学风清新四方面要求,对照16 条创建标准(附件)开展校园实践。通过开展“清廉学校”主题实践活动,利用校园生活中的大小事件,引导学生从具体事情做起,从一言一行做起,培养良好的廉洁意识。学校从领导班子管理文化,教师师德教

 风以及学生德育、学风等方面入手,开展形式多样的校园活动,逐步养成勤奋节俭,爱国奉公,敬廉崇洁的良好品德。

 三、“清廉全员化”生活实践。学校将反腐倡廉教育面向全社会,把思想教育,纪律教育与社会公德,职业道德,家庭美德,法制教育相结合。有针对性地进行教育,培养和引导,让全体师生从日常的生活小事做起。学校将以“小手拉大手,廉洁进我家”为主题,开展系列生活实践活动。

 创建工作亮点:

 将廉洁教育纳入国民教育体系是学校开展的一项重要工作,为此学校精心设计了一些活动,以拓展全校师生廉洁文化视角,丰富了师生对廉洁文化内容的认识,而且还提高了大家辨别是非的能力,使得清廉之风吹拂在校园之中,形成了校园里一道独特的风景线。

 一、形成特色,丰富形式,撒播廉洁种子 创建“清廉学校”,师生是主体。把廉洁文化融入我校各项活动中,把诚信守法、崇廉倡俭的有关内容纳入学校德育教育体系,从学生思想实际和心理需求出发,把廉洁文化教育与校园文化活动、加强未成年人思想教育有机结合起来。

 1、举行廉洁教育活动周。廉洁教育纳入国民教育体系是学校需要逐步落实的一个工作,要使教育活动形成一个系列教育周活动,将廉洁教育进校园渗透、融合到日常教育中去,在这一周里,德育处进行国旗下演讲宣读《廉洁文化进校园活动倡议书》,要求各班利用主题队会等时间,学习《廉洁伴我行小学》低段、高段读本(各班教室书架上都有)一课内容,读一本廉洁好书;讲一个廉洁人物故事,唱一首廉政

 歌曲;举行一次廉政书画作品展览;举行一次崇廉倡俭主题队会方案;组织一次廉洁电脑小报设计比赛;组织一次学生理财教育活动(请家长进课堂设计相关内容)等一些活动。

 2、学科渗透。廉洁教育进校园要做到持之以恒并切实融合到日常教育中,除了举办一些主题活动外,关键要做到在日常的学科教育中渗透廉洁教育内容,通过语文、思品、美术、音乐等课堂教育中的廉洁教育资源,让学生潜移默化地受到廉洁教育,树立正确的人生观和价值观,从而达到“润物细无声”的教育效果。学校积极参加廉洁教育教学案例设计活动,由老师组织引导学生挑选、阅读古今中外清正廉洁的名人故事,再让学生以讲故事的形式向同学们介绍自己心目中的廉洁人物,雷锋、周恩来、焦裕禄等人物是学生们提得最多的话题。通过老师与学生、学生与学生之间的互动,培养学生们的高尚情操,引导学生做一个勤俭节约、诚实真正的人;培养班干部的服务、监督和参与意识,引导学生正确看待“权力”。

 3、用好《廉洁伴我行》相关教材读本。结合学习贯彻“公民道德建设规范”、“小学生守则”和校规班规,在学生中开展学习和实践“绍德之星十品质”的活动,结合学校的月主题和本班的具体情况向学生提出要求,组织学生讨论,并通过广播、墙报广为宣传,促进学生举止言行文明,师生关系融洽,进一步促进学校的秩序、良好校风班风的形成。

 4、校园文化环境建设。通过校园电子屏滚动展示、“崇廉倡俭”主题墙报和廉洁书画展、廉洁书签制作等形式,并结合廉洁演讲活动和

 廉洁师风评比活动、敬廉崇洁班级评比等活动,进一步向师生宣传廉洁知识,营造校园廉洁文化氛围。

 存在问题:

 1、需要进一步扩大“清廉学校”创建、宣传力度,责任到人,为“清廉学校”创建提供坚强的组织保障,充分调动广大教师、学生、家长、社区共同参与的自觉性和积极性,让崇廉尚清成为教育人的共同追求,努力营造全社会共建共推的良好氛围。

 二、需要从日常生活入手,设计更加切合实际的丰富的案例活动,引导广大从小事做起,从身边做起,加强对廉洁文化内容的认同感,养成良好的生活习惯,培养廉洁自律的高尚情操。

 三、坚持党建引领,进一步对照建设标准,坚持问题导向,逐项梳理分析“清廉学校”创建内容完成情况,补齐清廉建设短板,确保按期完成创建任务。

 下一步工作打算:

 一、结合新教学楼校园景观布置,设立校园宣教设施,创建廉洁文化主题景观和宣教阵地,进一步扩大校园文化的内涵,提升校园文化的品位。

 二、加强互动,注重廉洁教育实效性。利用教育的双向性,建立社会、家庭、学校和学生“四位一体”的廉洁教育新模式,加强互动性。干部廉洁从政,从作风抓起;教师廉洁从教,从师德抓起;学生诚信立人,从日常行为规范、养成教育抓起;家长言传身教,以实际行动

 作廉洁的表率;同时联系周边社区,在校外营造一个充盈着清风正气的社区环境。

 三、积极宣传推广“清廉学校”成果。学校将通过“清廉学校”建设成果展示;学习“清廉教师”典型案例以及形成“清廉学校”建设经验三方面,加大力度挖掘和宣传“清廉学校”建设的典型和经验。

 “清廉学校”创建是一项无经验可循的开拓性工作,我们将结合学校特色,深入挖掘校本资源,充分利用社会资源进行探索,结合得力的实施措施,良好的渗透技巧,正确的舆论导向,丰富师生的校园廉政文化生活,树立正确的道德观提高自己的道德修养,努力营造“以清为美、以廉为荣”的学校文化氛围,使清廉风气渗透到学校的方方面面,把我校创建成为“政风清明、校风清净、教风清正、学风清新”的“清廉学校”。

 “ 清廉学校” 创建工作总结 2

 为了进一步加强教育系统的整风行风建设和学校的民主法制建设,使教育更好地服务于经济和社会,服务于广大人民群众,根据上级党委的要求,我校积极开展校务公开和廉洁文化进校园活动,收到一定实效。

 一.健全校务公开、廉洁文化进校园常规管理 1.加强学习,自律为先

 党风廉政建设能否搞好,从根本上来说是要提高党员干部的自身素质,形成领导班子勤政廉洁的群体氛围,因此加强领导班子对理论、党章和党纪党规的学习,牢固确立全心全意为人民服务的宗旨意识和奉公守法不谋私利的自律意识,才能不受名利、财色的诱惑,才能不辜负党和人民的希望,做一个清正廉洁的人民公仆,为党和人民的事业作出自己的贡献。为切实抓好学习,健全了学习制度,除了支部党课学习外,由校行政、党支委和中层正职组成的领导班子中心组坚持每月一次的集中学习制度,学习内容主要是《党章》、《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》、《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件汇编》等重要文件。

 2.建立校务公开、廉洁文化建设组织机构。由张进民校长任组长,分管德育汪惠文副校长、教务主任、学校大队副导演、班主任等组成的创建小组。做到有组织、有领导、有分工、有职责、有经费保障,同时制定切实可行的活动方案,开展系列活动。

 3.抓好校务公开,接受群众监督。

 实施校务公开,增强管理透明度,接受群众监督,是加强党风廉政建设的有效措施。在这方面主要抓好三项工作:一是校内外公示制度。对社会、家长所关心的招生、收费、作息、安全等情况,学校通过公示栏(屏)、家长会、校讯通等方式告知公众;对教职工所关心的人事安排、职评晋职、评先评奖、财务情况等,要通过校内公示栏、教职工会议等方式及时公示告知。让群众了解校情,既利于沟通,增进理解,也利于群众监督,发现问题,改进工作。二是来电来信来访制度。要执行好首问责任制,对群众的来电来信来访要热情接待,耐

 心倾听,及时反馈,妥善处理。重大事项还须及时上报主管领导和校长室,不得推诿不管,更不能使矛盾激化上交。三是教代会制度。对学校“十二五”发展规划以及支撑规划落实的校本制度进行等重大事项作出决策,并通过教代会代表宣传贯彻教代会精神,推进学校整体工作。

 4.营造廉洁文化进校园氛围我校在努力构建“和谐”的校园文化基础上,融入廉洁文化建设,丰实校园文化的内涵和品位。

 一是抓廉洁宣传教育。把廉洁教育纳入学校德育工作计划,在学校德育工作中渗透廉洁教育,一起部署,一起检查。

 二是把廉洁教育纳入班级文化建设考核。班主任召开廉洁教育主题班会,撰写班会活动方案,进行思想教育。

 三是营造廉洁教育氛围。学校有廉洁文化进校园活动室,校园走廊橱窗有廉洁宣传专栏,各教室布置廉洁警示条幅,餐厅内有节俭自律格言,每学期班级出一期廉洁专题黑板报,学生自行设计,自编内容,自找材料,主动参加活动。

 二.落实廉洁文化进校园措施 1.开展廉洁教育活动,陶冶学生情操 为了强化敬廉崇洁思想教育,组织学生,开展了丰富多彩的主题活动,通过活动,让学生爱憎分明,敬廉崇洁,潜移默化,受到情操陶冶,懂得做人道理。

 2.开展“廉洁从教”活动加强师资队伍建设

 教育工作者要做守法的楷模,首先要加强自身的思想道德观念的修养,要树立正确的人生观、价值观,进一步增强事业心和责任感,多做贡献,严格遵守法律法规,勇于同各种歪风邪气作斗争。要立足本职工作,在实践中经常地开展批评与自我批评,克服不思进取、无所作为的思想状态,在精神文明建设中起到表率作用。要重视和熟悉廉洁文化工作,将此作为自己教书育人的一项重要内容。要将廉洁文化教育贯穿到日常的教育活动中去,从而不断提高教师师德素养,以实际行动做到“教书育人德为先,廉洁自律做表率”。

 (1)签订阿左旗回民逸夫小学师德承诺书 为了引导广大教师为人师表,廉洁从教。遵守社会公德,自觉抵制社会不良风气,不利用职务之便让家长办私事。依法执教,尚廉崇洁,不散布有悖于党和国家方针政策的言论,不向学生推销任何商品,不强制学生购买复习资料、教辅读物,不擅立名目私自收费。敬业爱岗,关爱学生,对学习有困难的学生主动辅导,不以任何理由参与社会办班、从事有偿家教等违规活动。以廉修身,恪守师德,不利用学生转学、插班、分班、编座位,或节假日、生日之机等,接受家长钱物,或向学生家长暗示索要财物,不利用工作之便收受学生家长礼品,不以教谋私。以人为本,教书育人,不讽刺歧视学生,不随意停课缺课,不体罚或变相体罚学生,认真落实教学常规,严格规范教学行为。严于律己,为人师表,不赌博酗酒、不涉黄吸毒,不在课堂吸烟或使用通讯工具,衣着端庄大方,符合教师身份,礼貌待人,尊重家长,不训斥指责学生家长,对家长来访热情接待,善于沟通,虚心听取家长和社会人士的意见和建议。

 (2)开设党风廉政专题党课,提高廉政意识 我们坚持党风廉政建设与廉洁文化进校园活动相结合,认真落实上级关于党风廉政建设和反腐败工作部署,加强基层组织建设。为切实改进工作作风,密切联系群众,营造干部清正、政府清廉、政治清明的良好氛围,组织广大党员教师进行了党课专题学习,通过专题学习,使广大党员进一步了解了我党进行党风廉政建设的决心、态度、思路、措施和成效,更加坚定了党的信念,广大党员领导干部能坚决贯彻执行中央“八条规定”,自觉抵制公款送月饼、送节礼、公款吃喝、奢侈浪费等不正之风;自觉抵制有偿家教,不利用职务之便谋取私利。掌握党政纪条规,自觉树立廉政意识和勤政意识,坚持以人为本、执政为民、服务教育的理念,实事求是、公平审慎地用好手中的权力,自觉抵制各种诱惑,坚决摒弃各种私心杂念,将“要我廉洁”变为“我要廉洁”。

 (3)积极开展“党的群众路线教育实践活动” 自 2**年 3 月,开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动以来,学校积极开展各种活动,使全体党员深刻领会开展党的群众路线教育实践活动的重大意义,全面把握党的群众路线教育实践活动的总体部署,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,着力解决形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风“四风”问题,使党员、干部思想进一步提高,作风进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立,努力实现“教好学生,发展好教师,服务好社会”,为把吴江建设成为乐学之城提供了坚实保证。

 中央八项规定和自治区党委、盟委、旗委各项廉政建设规定出台以来,学校班子思想上高度重视,行动上坚决落实。学校开支经费均按有关规定执行,无公车私用情况,办公室严格按规定,无超标情况。会议召开、职务消费等方面严格按照标准执行,无人情消费等违规现象。

 (4)组织观看警示教育片加强师德建设 为落实党风廉政建设责任制,进一步推进廉政文化建设,切实增强党员干部廉洁自律意识,组织数学组教师讲师德与教学的联系,听讲座,号召全校教职工学习他们对工作兢兢业业、乐于奉献,勇于实践的良好师德。通过榜样的示范和宣传,激励更多的教职工提高思想觉悟,为教育事业作出自己的贡献。廉...

篇四:打造清廉学校培训心得体会

22 清廉学校创建工作情况总结汇报五篇 (一)

 为贯彻落实市委市政府“清廉 XX 区”建设的决策部署精神,切实推动全面从严治党向教育领域延伸,打造“清廉教育”,培育“清廉学校”,使清廉教风学风遍布到学校的每个角落。长江高中结合自身实际,认真研究工作思路和工作方法,大力营造崇清尚廉的良好氛围,深入扎实地推进“清廉学校”建设。

 一、高度重视,精心部署。

 认真学习 XX 市、XX 区市委市政府及主管部门“关于深入开展“清廉学校”建设工作的指导意见,学校党总支和校领导班子高度重视,成立以总支书记、校长李淳同志任组长的学校“清廉教育”建设工作领导小组;精心谋划,认真研究制定工作方案,多次召开专题工作会议,把“清廉学校”建设纳入学校议事日常工作之中,统一部署,统一落实;班子成员分工负责,对全校的活动进行统一安排,着力推动。

 全校召开“清廉学校”建设工作动员大会和专题会议,提高全体教师的思想认识,增强思想自觉和行动自觉。领导干部自觉加强学习,看廉政教育专题片。利用晨会(早操)时间,面向全体师生开展“清廉教育主题宣传活动”;充分挖掘多种形式的宣传渠道,加大宣传力度,积极营造清廉文

 化校园氛围。

 二、明晰目标,深挖内涵。

 从 2022 年春季开学起,在全校全面推进“清廉学校”建设,深入实施“清明政风、清净校风、清正教风、清新学风”四大工程建设。

 (一)以公开、透明、规范的工作要求,建设教育阳光工程。

 一是深入推进“阳光招生、阳光从教、阳光评审、阳光收费、阳光采购、阳光食堂”等教育阳光工程建设,完善落实“微权力清单”和“责任清单”,重视权力“瘦身”,实现责任“强身”。二是进一步推进党务公开、校务公开,提高信息公开的及时性、规范性、科学性,做到事项全公开、过程全规范、结果全透明、监督全方位,全面打造“阳光教育”。

 (二)以“清廉为师”为基本理念,加强师德师风建设。

 一是将“一身正气、清廉治校”的精神融入到学校的管理当中。完善修订了长江高中各项管理制度;教育引导党员干部牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“二个维护”,并与全体党员、各科室人员签订党风廉政责任书。二是与全体教师签到廉洁从教责任书,将“廉洁从教、为人师表”的精髓融入到教育教学实践活动之中,争做有理想信

 念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好教师;开展“微党课”、师德模范报告会、师德师风专题教育等活动,以多种形式学习教育,将清廉教育的内容有机融入师德培训教育活动中去。

 (三)以立德修身、清廉教育为主旨,加强学生思想道德建设。

 一是充分发挥课堂教学在清廉教育中的主渠道作用。教学中注重学生的理想信念、传统美德、清廉意识教育等价值观教育和行为养成,根植“崇清尚廉”思想。利用主题班会、黑板报比赛等形式,对学生进行清廉思想教育。

 二是将清廉教育贯穿于日常学生管理之中。从学生个人行为和意识养成着手,将清廉教育作为素质教育的重要内容贯穿始终,不断规范学生的行为习惯,形成良好的思想品德。开展“文明礼貌月”活动、“学雷锋”做好事、“节约光荣从我做起”等主题教育活动,教育学生养成廉洁自好、清正做人的品格。

 三是研究制定清廉系列教育计划。把清廉文化、奉献文化、守纪文化、礼仪文化等融入日常教育活动,进入课堂内外,通过每月主题班会、团组织活动、晨会活动、文明寝室评比、“二元餐光盘行动”等,使清廉理念入耳、入脑、入心、入行。

 (四)以清廉价值为核心内容,营造清廉文化氛围。

 一是建设文化阵地。开展“清廉校园”创建活动,营造昂扬向上、风清气正的学校新气象。深入挖掘我党的优秀廉政历史和荆楚廉洁文化历史底蕴,打造清廉文化长廊。二是活用融媒体文化。充分利用广播、展板、电子显示屏、微信公众号等媒介,以全体师生喜闻乐见的形式,大力宣传清廉教育建设的生动实践和特色活动;持续邀请家长、社会各方面共同参与清廉教育建设的积极性、主动性,营造尊师重教的良好氛围,共建共享清廉教育的成果。

 三、拓展渠道,积极实践。

 利用丰富多样的方式,进行积极有效的探索。我们通过“以专题教育为主体,以课堂教学为主渠道,以德育活动为抓手,以教育基地为依托,以家校社区为网络”的全方位、多层次的清廉教育体系努力进行了实践。

 (一)在党员干部中,实施“崇廉”主题活动。加强政治学习,不断提高全体党员干部的理论素质。建设清廉党支部,每月党员干部上“微廉课”,撰写学习心得;梳理微权力风险,积极进行防控检查;创建清廉科室,重点培育了“清廉党办”、“清廉食堂”。倡导党员干部做清正廉洁的楷模,构筑清明政风。

 (二)在全体教师中,实施“尚廉”主题活动。引导广

 大教师争做“四有”好教师、“师德标兵”、优秀班主任。培育清廉教师队伍,开展教学大比武活动。教师人人撰写“廉洁从教、服务学生”教育小结;建立以学生、教师、家长和退休党员代表为“师德师风监督员”体系,长期开展“师德师风监督”行动;组织“廉洁养心运动健身”运动(篮球、羽毛球等比赛),培养教师清白、廉洁、正直、奉献的高尚情操,规范自身言行,营造清正教风。

 (三)在广大学生中,实施“知廉”主题活动。坚持立德树人,不断加强和改进学生思想品德教育,争做德智体美劳全面发展的好青年。清廉文化立足敬仰、推崇,旨在挖掘崇清尚廉的基本元素,引导学生养成良好的道德品质和行为习惯,培育清新学风。组织学生清廉文艺展演,将清廉教育活动推向高潮。

 在建设“清廉学校”工作的过程中,我校统一思想,创新谋划,积极探索,扎实推进,注重实效,受到了上级领导的充分肯定。我们将继续强化措施,加强清廉学校常态化建设,让“崇清尚廉”成为长中师生的不懈追求。

 (二)

 为贯彻落实县委县政府“清廉 XX”建设的决策部署精神,切实推动全面从严治党向教育事业延伸,打造“清廉教育”,培育“清廉学校”,使清廉风气渗透到学校的方方面面。

 根据上级有关部门的文件精神,我校结合自身实际,认真研究工作思路和实践方法,大力营造崇清尙廉的良好氛围,深入扎实地推进“清廉学校”建设,现将工作情况总结如下。

 一、高度重视,统一认识,认真谋划,全校动员 认真学习 XX 省、XX 市、XX 县各级部门“关于深入开展“清廉学校”建设工作的指导意见,学校党组织和领导班子高度重视,成立以校长任组长的学校“清廉教育”建设工作领导小组;制定工作方案,多次召开专题工作会议,把“清廉学校”建设纳入学校工作议事日常之中,统一安排,统一部署,统一落实;班子成员有分工、有职责,对全校的活动进行部署和安排,强力推动。

 “清廉学校”建设工作在一开始并不能被学校全部教师所接受,他们认为清廉建设是机关领导干部的事情,与普通教师和学生无关。所以,我们三次全体教师专题会议,完成对教师的培训工作,再明确“清廉学校”建设是省委、市委交给教育部门的工作任务,从思想深处解决好“为什么建设”的问题,增强思想自觉和行动自觉。晨会时间,面向全体师

 生开展“清廉教育主题宣传活动”,充分挖掘多种形式的宣传渠道,加大宣传力度,积极营造清廉文化校园氛围。

 二、明确目标,清晰内容,挖掘内涵,统筹部署 认识到位,全面推进“清廉学校”建设,深入实施“清明政风、清净校风、清正教风、清新学风”四大工程建设。

 (一)以公开、透明、规范为基础,建设教育阳光工程。

 一是深入推进“阳光招生、阳光从教、阳光评审、阳光收费、阳光采购、阳光食堂”等教育阳光工程建设,完善落实“权力清单”和“责任清单”,高度重视权力“瘦身”,着力实现责任“强身”。二是进一步推进党务公开、校务公开,提高信息公开的及时性、规范性、科学性,做到事项全公开、过程全规范、结果全透明、监督全方位,全面打造“阳光教育”。

 (二)以“师道永恒”为基本理念,加强师德师风建设。

 一是将“一身正气、清廉治校”的精神融入到学校的管理当中。完善修订了《桥下镇中心小学办学行动纲领》;教育引导党员干部牢固树立“四个意识”,坚定“四个信念”,践行“两个维护”,并与各科室各人员签订党风廉政等责任书。二是将“廉洁从教、为人师表”的精髓融入到教育教学实践活动之中,争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好教师;开展会前纪律学习十分钟教

 育活动、微廉课、教师共阅读等载体,多种形式学习将清廉教育的内容有机融入师德培训教育。规范教育教学常规,对违反师德师风行为“零容忍”。

 (三)以立德修身、清廉教育,加强学生思想道德建设。

 一是充分发挥课堂教学在清廉教育中的主渠道作用。教学中注重学生的理想信念、传统美德、清廉意识教育等价值观教育和行为养成,根植“崇清尚廉”思想。二是将清廉教育贯穿于日常学生管理之中。从学生个人行为和意识养成着手,将清廉教育作为素质教育的重要内容贯穿始终,不断规范学生的行为习惯,形成良好的思想品德。三是研究开发“清廉教育”校本教材。把清廉文化、奉献文化、守纪文化、礼仪文化等融入教育,编写课程,进入课堂,使清廉理念入耳、入脑、入心、入行。

 (四)以清廉价值为基本内容,营造清廉文化氛围。

 一是建设阵地文化。开展“清廉校园”创建活动,营造昂扬向上、风清气正的办学新气象。深入挖掘学校的特色文化“莲文化”和百年老校历史底蕴,创造建设学校独有的清廉文化景观和人文环境。二是善用融媒文化。充分利用广播、微信公众号等媒介,以全体师生喜闻乐见的形式,大力宣传清廉教育建设的生动实践和特色活动;持续家长、社会各方面共同参与清廉教育建设的积极性、主动性和创造性,营造

 尊师重教的良好氛围,共建共享清廉教育的成果实效。

 三、讲究方法,开拓渠道,积极探索,努力实践 利用丰富多样的方式,进行积极有效的探索。我们通过“以专题教育为主,以课堂教学为主渠道,以德育活动为载体,以教育基地为依托,以家校社区为网络”的全方位、多层次的清廉教育体系努力进行了实践。

 (一)在党员干部中,实施“崇廉”主题活动。加强政治学习,不断提高全体党员干部的理论素质。建设莲之党支部,开展“四个一”常规+特色活动:每周一党员干部上“微廉课”;制作“亮相台”,每位党员干部诺言亮相;梳理小微权力风险防控 33 条,编写成册;创建清廉科室,重点培育了“清廉工会”、“清廉食堂”。倡导党员干部以上率下形成“头雁效应”,做清正廉洁的楷模,构筑清明政风。

 (二)在全体教师中,实施“奉廉”主题活动。引导广大教师争做“四有”好教师,“师德标兵”。培育莲之教师,开展“四个一”常规+特色活动:教师读写行动,共读《廉洁从教,为人师表》书本,撰写“廉洁从教、服务学生”教育随笔共 36 篇;研究学科教学中渗透清廉教育,开展清廉修身教育拓展性课程,编写了《清廉教育地方教材》;建立以学生、教师、家长和退休党员代表为“师德师风监督员”体系,长期开展“师德师风监督”行动;开展了师生养莲养

 兰养竹养菊行动,养德养性养气韵,培养教师清白、廉洁、正直、奉献的高尚情操,规范自身言行,营造清正教风。

 (三)在广大学生中,实施“知廉”主题活动。坚持立德树人,不断加强和改进学生思想品德教育,争做“四品八德”好少年。培育莲之学生,开展“四个一”常规+特色活动:“我是小小清廉宣传员”,每周二开展“清廉小课堂”活动;每周三小莲蓬记者站观廉微行动;每周五小莲花广播站,开辟“新闻‘莲’播”“本地廉情”栏目;“清廉广告小达人”活动,设计清廉公益小广告,投稿(长期接受投稿)、评选、制作、宣传发向社会。对于小学生,清廉文化立足敬仰、推崇,定位于启蒙、感召,旨在挖掘崇清尙廉的基本元素:忠、孝、诚、信、志、责,引导学生养成良好的道德品质和行为习惯,培育清新学风。

 (四)在学生家长中,实施“助廉”主题活动。传承良好家风家训,树立家庭文明新风,促进和增强家庭成员敬廉、讲廉、守廉。做莲之事,开展“四个一”常规+特色活动:充分利用家长学校“清简家风行动”,开展了清廉教育、家风传承等专题讲座、教育活动;开展“小手拉大手,大手牵小手”活动,例如“城市寻廉亲子活动”、“我为清廉 XX助力活动”、“家训格言评比活动”等;开展了家长进课堂活动,开放性打造清廉教育课程;开展“清简家风,清廉家庭”创建评比活动。营造“崇廉、奉廉、知廉”的社会共识

 和社会氛围,争取社会和家长的支持和配合,形成合力,共同建设清净校风。

 在建设“清廉学校”工作的过程中,我校高度意识,统一思想,创新谋划,积极探索,扎实推进,注重实效,努力实现了“四个全覆盖”:从严治党全覆盖,建设领域全覆盖,参与人员全覆盖,培育落实全覆盖。“清廉学校”建设,它有别于早些年的“廉政文化进校园”活动,这是一项长期的、持续的、系统性建设工程。我们将持续强化,常态建设,让崇清尙廉成为教育人的共同追求。

 (三)

 “清风”笼罩七彩校园,“正气”孕育附小学子。湖北民族大学附属小学随着清廉学校的建设,在师生心中播下了一颗颗廉洁的种子,绽放一朵朵廉洁之花,潜移默化地带动了更多人恪守廉洁初心。

 01 心廉自清,行端自正 全面贯彻党的教育方针,落实从严治党主体责任,把党对教育的领导责任落实到党对学校一切工作的全面领导上,形成纵向到底、横向到边的责任链。

 一是全面从严治党。学校充分利用支部主题党日、民主生活会等形式深入开展“清廉学校建设”。以“转作风,优环境,促发展”为主题召开全体教师会,时常温习市教育局12345 工作目标,抓住关键,忙而有为。紧扣“四月复盘,高调做事,低调做人,谦虚谨慎”主题召开阶段性工作总结会。强调面对过去努力的成绩,决不能骄傲自满、...

篇五:打造清廉学校培训心得体会

党支部推进清廉学校建设活动总结 清风进校园,廉洁润心田。为积极响应教育系统创建清廉学校的号召,切实落实立德树人根本任务,积极传播廉洁价值理念,推动学校廉政文化建设,共同营造风清气正的育人环境,YT 小学党支部结合学校自身实际情况,积极开展清廉校园建设。

 01、校长解读——知“清廉”

 “莲因洁而尊,人因廉而正。”2 月 28 日,YT 小学党支部书记、校长带领全体教职员工学习了《NX 市关于推进清廉学校建设的实施方案》,从指导思想、主要任务、工作要求三个方面作“清廉学校建设”实施方案解读。

 02、学法明纪——明“清廉” 学校不断强化清廉从教主题教育,在师德建设上下功夫。本学期,学校利用周一学习时间,全体教师用集中学习、办公室分组学习、教师个人自主学习等形式,学习了《湖南省中小学教师违反职业道德行为处理实施办法》《湖南省中小学学生食堂管理办法》《教育部严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》《教育部严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的决定》等文件,签定《YT 小学教师廉洁从教承诺书》,并开展清查违规征订教辅资料等活动,进一步规范教师师德要求,为推进清廉校园建设奠定扎实基础。

 03、活动浸润——崇“清廉” 01、“镜鉴修身”主题党日活动 为进一步深入开展党风廉政建设,提高党员干部的廉政意识,从

 根源上遏制腐败行为,促进党员教师不断加强党性修养,争做时代先锋,党支部组织开展了“镜鉴修身”主题党日活动。

 活动中,党员教师观看廉政警示片《镜鉴》,一个个反面典型在贪欲面前迷失自我,最终走向人生断桥的经历,使党员干部深受震撼,大家纷纷表示要知敬畏、存戒惧、守底线,时刻保持全面从严治党永远在路上的清醒和坚定。

 02、“清廉”主题学生书画活动 清风沐桃李,廉洁润校园。学校开展以“清廉”为主题的作品创作活动,师生以图绘廉,以文述廉,用书法、绘画、手抄报等多种形式来表达自己对廉洁的认识,把“廉洁”文化教育融入校园德育工作的方方面面。

 清廉是 YT 小学校园的底色,以清为美,以廉为荣。学校将进一步规范办学行为,进一步优化师德师风,扎实推进校园廉政文化建设,让廉洁之花开遍校园。

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