2022对标先进,赶超跨越研讨材料8篇2022对标先进,赶超跨越研讨材料 “对标排头兵勇做赶超者”大讨论大提升推动高质量发展能力专题研讨心得发言材料（共五篇） 第一篇 2022年4月1下面是小编为大家整理的2022对标先进,赶超跨越研讨材料8篇,供大家参考。
篇一：2022对标先进,赶超跨越研讨材料
dquo;对标排头兵勇做赶超者”大讨论大提升推动高质量发展能力专题研讨心得发言材料（共五篇）第一篇
2022 年 4 月 17 日至 4 月 20 日我有幸参加了 XX 县领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神暨“对标排头兵·勇做赶超者”大讨论、提升推动高质量发展能力专题研讨班，经过 4 天的学习，收获颇丰、感触很多。现结合岗位实际我从基层公安派出所的角度就如何优化我县营商环境谈几点看法：
一、我县营商环境 近年来，党中央、国务院高度重视深化“放管服”改革优化营商环境工作。我们要对 XX 县当前所处的角色有个清醒的认识，在开班仪式上县委书记李进波的讲话历历在目，XX 坐拥良好的交通、区位优势，国家级杨林经济开发区、省级职教园区，经济指标排名居然在全市排名靠后，是什么原因造成的，如何破局不禁让我陷入反思。我认为当前,我县经济社会进入新的发展阶段，全县上下正在形成大抓产业发展、大抓工业经济、大抓招商引资、大抓营商环境的浓厚氛围，但在工作过程中，仍存在工作不实、效率不高，跨部门跨系统协作难、主动服务企业不足等诸多问题。
二、法治是最好的营商环境 2022 年 2 月 25 日，习近平总书记在中央全面依法治国委员会第二次会议上指出：法治是最好的营商环境。建设法治政府是依法治国的重要内容，是改善营商环境的重要方式，法治政府建设和营商环境改善密不可分。我认为结合我县实际要营造一流的法治化营商环境，需要我们每一位公安民警以法治护航。我们要全力贯彻全区优化营商环境大会精神，持续高标准，严要求，对待本职工作，立志为党分忧，为国尽责，为民奉献，以实际行动为法治化营商环境贡献力量。优化营商环境，是一场系统的、深刻的自我革命。大讨论活动开展以来，通过学习，让我对优化法治化营商环境有了更深入的理解，营商环境是一个国家和地区的重要软实力，也是核心竞争力。充分认识到公安队伍在优化营商环境、服务经济发展方面的重大政治责任、法治责任和社会责任，也清晰地认识到优化法治化营商环境的重要性、紧迫性和艰巨性。作为一名公安干警，要牢固树立“人人都是营商环境”理念，立足本职工作，转变执法理念，提升服务质效，认识到服务保障优化法治化营商环境是一项长期坚巨任务，既要久久为功、绵绵用力，切实增强政治意识、法治意识、宗旨意识和服务意识的理念，积极主动加强政治理论学习，吃透精神、领会实质，确保圆满完成目标任务。
三、基层公安如何来做？ （一）应当持续送法上门。我认为作为基层公安派出所，结合我县实际应当持续通过开展警企微信群为企业提供法律服务，增强企业维权的自觉性和主动性。同时开设“企业法制大讲堂”、开展“为计于民大走访”等措施，教授企业员工关注注册“金钟罩”、下载国家反诈中心 APP，对防范电信诈骗技巧、反恐知识、拒绝黄、赌、毒行为以及相应的法律法规等进行宣传，提升企业员工知法、懂法、守法和用法的积极性，从源头上维护营商环境的稳定。
（二）应当持续安全检查。我认为作为基层公安派出所，应当持续加大公共安全管理，进一步深入辖区企业开展安全整治行动，重点对企业内部的易燃易爆物品保管、视频监控、消防安全、疫情防控等开展隐患排查，督促企业快速整改发现的隐患漏洞。同时加大企业周边的巡逻力度，对涉企的违法犯罪行为予以零容忍，排除内忧外患，保障企业正常生产经营，提升企业的安全感。
（三）应当持续排查矛盾。我认为我县当前涉企的矛盾纠纷点多面广，特别是房地产领域，为打通便企便民服务，作为基层公安派出所要以“为计于民大走访”“我为企业办实事”等活动为载体，建立对企业定期走访制度，全面了解企业面临的困难和需要解决的问题，全面排查涉企矛盾纠纷，
为企业安全生产保驾护航。同时为企业开设绿色服务通道，主动上门为外来务工人员办理居住证，解决企业及员工的后顾之忧。
在今后的工作中，我们要继续努力转变思想，更深刻的认识到法治是最好的营商环境进一步增强优化法治化营商环境的思想自觉、行动自觉，作为 XX 的干部人人有责任有义务积极投身到我县优化法治化营商环境工作中，立足本职工作，依法认真履职。
第二篇
通过 4 天专题研讨班的集中学习，使我对营商环境、六中全会精神、意识形态、国家安全等相关知识有了质的提升，各位教授的思想盛宴让我拓宽了视野，增长了见识，提升了素养。尤其对优化法治营商环境工作重要性的认识有了进一步深化，对做好法治化营商环境的思想自觉和行动自觉有了进一步增强，可谓是受益匪浅，感受颇深。
——在学习中发现问题的思考。通过此次市营商环境处李超处长的授课后，清楚了 XX 县在全市的排名情况，明确了目前存在的差距，认识到了优化法治化营商环境的重要性、紧迫性和艰巨性，对法治营商环境又有了新的思考。一是涉企法治宣传在落实落细上还有很大的提升空间。目前普法宣
传仍以传统方式为主，“以案释法”工作常态化制度化仍需探索，法治宣传和企业服务的有机结合仍需思考，对企业法律需求不够重视、分析不足，普法创新不够，针对性和实效性欠缺的问题需要进一步解决。二是涉企社区矫正对象请假外出在合法合规与合情合理结合上还需要进一步完善。监管的社区矫正对象中，有部分人员属于民营企业家或个体工商户，他们因为企业生产经营的原因，需经常外出，签订合同、销售货物等，面临最大的问题就是请假问题。虽然社区矫正法针对该类需要经常往返的人员作出了可以审批决定经常性跨市县活动的规定，但实际工作中操作性不强，民营企业（个体工商户）外出的频率、时间大多不固定，无法恰当的适用法律条款，在监管过程中还需进一步思考。三是“以打假为名、行牟利之实”的职业打假呈现专业化趋势，相关人员利用行政复议、行政诉讼等门槛越来越低的特点，将行政执法和司法的国家“公器”作为自己大肆牟利的“私器”，浪费行政资源、司法资源。职业索赔职业举报行为在倒逼经营者改进不良商业行为、推动社会监督等方面客观上具有一定积极作用，但其负面影响显现出来。相关职业索赔职业举报行为合法性与非法性并存，部分处于模糊地带，一定程度上影响企业正常生产经营活动。
——在学习中解决问题的打算。通过学习，更加深刻理解法治是最好的营商环境，在下步工作中，我将结合所学及
自己的工作责任，推动学习成果转化，立足司法行政工作，把企业和群众满意度作为今后工作评价标准，以提升服务质效，有针对性的、可操作性、接地气的优化 XX 县的法治营商环境。一是进一步营造学法爱法守法环境，为优化营商环境提供正确的舆论保障。严格贯彻落实法治宣传教育八五规划，完善“谁执法谁普法、谁管理谁普法、谁服务谁普法”机制，进一步打通企业法律方面的难点堵点痛点，为优化营商环境提供政策指引。二是进一步对经营民营企业的社区矫正对象给予关注和力所能及的帮助，在保证经营民营企业的社区矫正对象依法接受矫正的基础上，推动解决因企业商务洽谈、考察、交流等外出事由的请假审批、执行地变更等问题，同时严格执行相关规定、措施以及日常签到、打卡制度，形成长效工作机制，持续助力优化法治化营商环境。三是进一步加强部门联动的长效管理机制，向先进地方学习联动和管理模式，由公安、市场监管等有关部门联合建立职业索赔人名单，梳理职业索赔历史记录，加强对掉包过期食品、标签标识、广告宣传用语等“职业索赔”高发领域、重点领域、重点对象的排查。加强部门协同力度，在投诉处理、行政处罚、行政复议等各环节，对“恶意职业索赔者”区别对待，由公安机关对敲诈勒索等违法犯罪行为依法从严惩处，引导经营者留存相关证据材料，依法合规开展经营活动。
法治是最好的营商环境。当前，经济发展是第一要务，
疫情防控是当务之急，而优化法治化营商环境是为了更好的发展经济，我将立足本职工作，依法认真履职，及时帮助企业排忧解难，让企业在感受到公平正义的基础上，更感受到司法的温度。
第三篇
一、差距怎么看 2022 年昆明市人民政府工作报告提出重塑工业经济新优势，推动产业实现大发展、大提升。明确将工业产业作为经济发展的重要端口。市委十二届二次全会提出抓结构调整，就是抓产业转型升级，从全员招商、精准招商、提升营商环境等方面，推动招商引资全面提速提质。在重点发展工业产业的经济形势下，2 月 14 日、15 日，市委召开全市市产业发展暨招商引资、项目建设工作会议强调，抓实产业发展这个“硬支撑”，优化提升传统产业，发展壮大新的支柱产业，重点培育新兴产业。同时明确，抓好产业发展、招商引资、项目建设，关键在人，关键在各级干部的能力水平、工作作风。要强化系统思维，提高科学谋划的能力；强化开放思维，提高解放思想的能力；强化专业思维，提高推动发展的能力；要增强责任意识、进取意识、效率意识、实干意识，坚决树立“开局就是决战，起步就是冲刺”的工作决心和行动，“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意识。建立一支能
打仗，打胜仗的招商队伍。
2021 年 XX 县实际到位内资 178.62 亿元，同比增长12.48%，签订正式投资协议 57 个，协议投资额 381.70 亿元，实际利用外资为0。从整体经济形势而言，GDP增速仅为1.9%，固定资产投资下降 13%，规上工业增加值增速负 6.5%，几项重要指标严重下降。2021 年，安宁引进的云南氟磷电子科技磷肥副产氟硅资源综合利用项目实现签约即进场、拿地即开工；云南天安化工年产 30 万吨磷酸铁及配套项目从洽谈至签约仅用了 70 天；云南裕能新能源电池材料有限公司 60 天签约并实现开工建设，现在，云南氟磷电子科技磷肥副产氟硅资源综合利用项目、云南裕能新能源电池材料有限公司年产 40 万吨磷酸铁和 40 万吨磷酸铁锂生产线项目、云天化集团 50 万吨磷酸铁及 50 万吨磷酸铁锂项目，累计协议投资近300亿元，建成投产后预计可形成超过700亿元的产值规模。真正在打造千亿级绿色新能源电池产业集群的赛道上跑出了“加速度”。
一季度，全县招商引资内资纳统项目共计 49 个，实际到位市外内资 23.57 亿元，完成县目标 165 亿元的 14.28%。从产业结构分析，产业项目（不含房地产）32 个，实际到位资金 12.06 亿元，完成县目标 111.8 亿元的 10.79%，包括工业项目 23 个，到位金额 11.64 亿元，完成工业目标任务 85
亿元的 13.69%。而我县目前市外房地产项目共 17 个，到位资金 11.51 亿元，占市外到位资金 48.83%，仍占招商引资绝大部分，还未从依靠房地产发展的偏好转变过来，产业项目还未形成主导，呈现出小、弱、散的特性，缺乏龙头企业带动，优势产业链还未构建完成，难以形成真正产业聚集。从投资来源地分析，省外项目 37 个，广州、浙江、上海、北京等地成为我县外来投资稳增长的重要支撑。市外项目 12个，与曲靖、玉溪形成优势互联。但从整体上看，市（省）外在建项目较少。一季度，签订正式投资协议 14 个，协议投资额 37.62 亿元，亿元以上 10 个。重点在谈项目 58 个。缺乏后续经济增长支撑。对标安宁，一季度市外实际到位资金 17.12 亿元，但已签订招商引资正式投资协议 27 个，协议投资额 168.58 亿元。对后续投资提供丰厚储备，发展势头强劲。
二、发展怎么办 当前 XX 正处于转型发展、高质量发展的战略机遇期，要切实增强责任感紧迫感，抢抓机遇谋发展，争分夺秒补短板，努力在新一轮发展中沿着更高层次更高质量的轨道跨越前行。
曲靖市目前在全省得发展可谓一马当先。去年主要经济指标全线飘红，更以 12%的 GDP 增速位居全省首位，展现出
云南第二大城市的“精气神”。其中，产业突破是曲靖市最大的亮点。作为曾经的老工业基地，曲靖市在新一轮产业谋划中选准方向，并保持不断档、不偏向，坚定不移推动产业转型升级，取得突破性进展。全市新能源电池、绿色硅光伏、绿色铝精深加工等产业在全省乃至全国产业链中的地位显著提升，建成和在建磷酸铁锂正极材料产能占全国产能的31.3%；建成和在建硅棒及切片产能占全国产能的 18%；原铝就地精深加工率达 78.6%、高于全省 23 个百分点。农业、服务业现代化同步提速，多项指标在全省排名第一。从云南第二大城市到打造副中心城市，曲靖市始终保持着清醒的认识，将继续坚定不移推动产业转型升级，全力保持住良好发展势头。
从曲靖市产业发展的案例中我们受到如下启发：
一是立足本地、站位全省，围绕发展定位进一步找准赛道，把产业发展作为首要任务，把招商引资作为第一抓手，把营商环境作为重要基础，把开放经济作为主攻方向，把改革创新作为动力源泉，把产城融合作为突破重点，不断提高综合发展水平，奋力推动经济社会发展实现新的跨越。
二是坚持招大引强、抓牢项目建设、强化要素保障，为建设先进制造基地提供更有力支撑。要以更优环境激发新活力，深入实施园区高质量发展、优化营商环境等三年行动，
为产业集聚创造良好发展环境。
三是在提升个人专业能力上久久为功，补短板、锻长板、筑底板。结合工作看重点是：1.提升顶层思维能力。明晰产业链招商路径，对重点产业链能进行完整的解构，上下游供应链，典型代表企业都要能够如数家珍；转换角色，运用企业家思维探寻需求。2.提升实战经验。强化外资业务能力；锻炼谈判技巧，用好内生动力与外来投资的结合，争取产值、税收、就业的最大化，提升土地利用质效；在昆明及 XX 经济社会高质量发展的新征程中进一步担起职责、转变作风、接续奋斗，展现新作为。
第四篇
历时四天的学习培训结束了，体会很多，感慨很多。就民生福祉方面，我觉得重在统筹协作、问需于民。
当前，惠民工程很多，但都不同程度的存在单位之间协调不到位、单位...
篇二：2022对标先进,赶超跨越研讨材料
22 年局副书记落实解放思想、振兴发展集中研讨交流材料 7 篇第 第 1 篇 篇
今年是党的二十大召开之年，也是实施“十四五”规划的关键之年，奋进新征程、担当新使命，就要加强能力作风建设，持续解放思想，推动振兴发展，要对标先进、加压奋起，务实、踏实、求实，以精耕细作的作风、精雕细琢的标准、精益求精的态度推动各项工作，不断把全面振兴全方位振兴推向前进。
一、围绕乡村振兴推动解放思想。
持续巩固提升粮食综合产能、调整农业种植结构、发展特色养殖，以农民增收为目标，围绕“一乡一业、一村一品”，推动农业大县向农业强县迈进，着力推进“农业特色县”建设，促进乡村全面振兴。
二、深入查摆剖析，严肃认真整改。
坚决防止整改落实虎头蛇尾、久拖不决，坚决杜绝纸上整改、虚假整改，切实做到“当下改”和“长久治”并重。
三、解放思想、更新观念，争做助推发展的 “ 带头人 ” 。
乡镇工作是承上启下、贯彻落实中央及省市县决策部署的最后“一公里”。作为一名基层副职，必须吃透上情、摸清下情，把上级精神、本地实际和分管工作有机结合起来，创造性
地开展工作，有效推动各项决策部署落实落靠。在上情上，要牢固树立终身学习理念，切实把准吃透上级指示批示精神，带头运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，切实做到把每一项任务都承接下来，将每一项要求都落实下去，使每一项指标都完成好。在下情上，要坚持“马斌一线工作法”，多到田间地头掌握情况，多向百姓群众把脉问计，把思路理清在一线、把政策落实在一线、把问题解决在一线、把发展推动在一线，不断开创乡镇工作新局面。
四、坚持求真务实，扎实干好工作
增强“八项本领”，在拼搏中增强本领，勇于担当，敢于担当，切实提高七种能力，在机遇面前主动出击，困难面前迎难而上，风险面前积极应对，提升把握方向、把握大势、把握全局的能力，辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。只有本领在手、实力超群，才能克服能力不足、本领恐慌，才能真正实现想干事、能干事、干成事。坚持把院职工的利益放在首位，勤于思考，学会用心，总结和提炼经验性的做法，更好地为院职工服务。
我要以这次学习研讨为契机，以自我革新的勇气和胸怀，跳出条条框框限制，克服部门利益掣肘，按照省委的要求，切实做到“六要六不要”，增强创新意识，提升服务本领，认真
履职尽责，为实现“第二个百年”奋斗目标，实现中华民族伟大复兴做出自己的贡献。
《开展基层书记 “ 解放思想、振兴发展 ” 封闭集中研讨会发言材料》
第 第 2 篇 篇
省第 XX 次党代会，在全省上下加快推进 XX 全面振兴全方位振兴、向第二个百年奋斗目标进军的关键时期，提出了“六个 XX”“八个振兴”“九个坚定不移”等目标任务，描绘了未来五年全省经济社会发展的宏伟蓝图。学习贯彻全国两会和省党代会精神，重在按照省市区委统一部署要求，结合区情实际，动员全区上下牢固树立“解放思想再出发、集中精力强产业”导向，奋力开创友好经济社会振兴发展新篇章。下面，结合个人学习及政府工作，就如何以解放思想推动振兴发展，与大家共同研讨，不当之处，请批评指正。
一、存在问题
重点对照这次“解放思想、振兴发展”研讨“回头看”全省梳理的 4 个方面 20 项重点查摆的共性问题，组织全体干部发挥前期研讨学习成果 XX 次左右，再次查摆剖析思想思路层面的差距短板。
（一）围绕深学笃行习近平总书记对东北地区和黑龙江重要讲话重要指示批示精神方面。
自“解放思想振兴发展”专题研讨开展以来，按照要求，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课，系统研学习近平总书记在推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神，对重要指示批示精神以及习近平总书记关于工作的重要论述，进一步深化对重大理论和实践问题的理解认识。但深入对照反思，仍存在问题和不足：一是运用习近平总书记提出的“三长三短”辩证法分析问题不够到位。从更高站位、更大范围、更长周期审视省情市情行情，客观看待、等发展的优势、辩证看待、等短板弱项的能力不足，以致在优势劣势转化，找准找实打造“七大都市”、实现“”目标的着力点和突破口上打了折扣。二是政治站位还不够高。落实习近平总书记对东北地区和我省重要讲话重要指示批示精神不够全面深入，对贯彻落实省次党代会精神以及如何将省委决策部署落实到工作实际研究分析的不够透彻，在前瞻性思考、系统性谋划和战略性布局方面还有待进一步提升。
（二）围绕对标先进地区思想解放的经验做法方面。
一是以创新思维谋发展，以创新动力促改革的闯劲不足。面对改革发展中的新形势、新问题、新挑战，有的党员干部仍存在“等靠要拖”的僵化思想，工作积极性不高、主动性不强，遇到矛盾绕着走，接到任务推着干，运用新思维新办法探索实践、解决问题的本领不足；有的党员干部存在“习惯跟
跑”的路径依赖，不愿赶超跨越，不敢突破现有，不能打开局面，习惯于四平八稳，满足于维持现状，不求有功但求无过，缺少只争朝夕、争先发展动力。二是把握机遇、抢抓机遇、塑造机遇的能力不足。立足中心发展实际，在落实落细国家、省市领域发展战略部署，用好用活上级出台的宏观政策，找准找实“上下结合”的着力点上还不到位，抢抓机遇、跳起摸高、无中生有、换道超车的本领不足，在借鉴先进地区制度创新成果，破除制约发展的体制机制障碍，推进优化服务环境、提升服务效能、保障改善民生等重点领域改革的方法措施还不够有力。
（三）围绕推动振兴发展实效方面。
自活动开展以来，聚焦主责主业，围绕“着力建设幸福”宏伟蓝图、“八个振兴”战略支撑、“九个坚定不移”重点任务，以推进实施健康中国战略为统领，以服务工作大局为主线，以“个率先突破”为牵动，不断完善管理体系，提升服务效能，打造特色品牌，抓实“四个体系”全力推进、等重点任务落实落靠，为深化体制改革，助力事业高质量发展提供了有力支撑。深入对照反思，在助力我市医疗卫生服务能力提升上还需进一步提升：一是与发达省份相比，我市信息化建设水平明显落后，人员、技术、设备、信息等资源共享程度较低。如，机构内部，协作单位之间传输滞后、追踪难度大，信息不
对称，统计难度大，制约了工作的有效开展。二是数据分析应用能力不足。目前，、、等信息管理系统，普遍存在信息系统的“烟筒“现象，无法实现信息处理资源的共享与互联互通，有的基层单位仍凭借手动信息录入，无法实现对全市数据资源的有效利用，不利于改善群众就医体验。
（四）围绕深学笃行习近平总书记对东北地区和黑龙江重要讲话重要指示批示精神方面。
自“解放思想振兴发展”专题研讨开展以来，按照要求，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课，系统研学习近平总书记在推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神，对重要指示批示精神以及习近平总书记关于工作的重要论述，进一步深化对重大理论和实践问题的理解认识。但深入对照反思，仍存在问题和不足：一是运用习近平总书记提出的“三长三短”辩证法分析问题不够到位。从更高站位、更大范围、更长周期审视省情市情行情，客观看待、等发展的优势、辩证看待、等短板弱项的能力不足，以致在优势劣势转化，找准找实打造“七大都市”、实现“”目标的着力点和突破口上打了折扣。二是政治站位还不够高。落实习近平总书记对东北地区和我省重要讲话重要指示批示精神不够全面深入，对贯彻落实省次党代会精神以及如何将省委决策部署落实到工作实际研究分
析的不够透彻，在前瞻性思考、系统性谋划和战略性布局方面还有待进一步提升。
二、下一步工作打算与整改措施
（一）强化创新意识克服一个 “ 旧 ” 字。
面对当前社会经济发展的新环境、新任务、新要求，要想完成历史赋予的重大任务，推动经济和社会各项事业健康协调可持续发展，要求我们必须与时俱进，不断地增强创新意识。正因为身处基层一线，面对的问题复杂，面对的百姓文化程度不同，更要求我们不能用旧方法处理新问题，如果还死搬硬套、因循守旧、教条主义，那么，将不能适应当前时代的需要，也必将成为阻碍工作发展的拦路虎、绊脚石。因此，务必要提高个人能力，不断学习，努力进取，紧跟时代发展的步伐，紧握时代跳动的脉搏，把培养创新意识与实际工作有机结合起来，提髙工作自觉性和工作责任感。
（二）在下一步的能力作风建设学习中，我将继续深入学习锻炼，不斷提高自己。深刻查摆检讨自身工作中存在的问题，把自己的本职工作做得更好，为 XX 镇产业又好又快发展，为新农村建设做到更大的贡献。
（三）党员干部要加强学习，提高理论素质。
保持领导班子及党员干部队伍的纯洁性，党员干部必须首先加强政治理论等方面的学习。不学习，政治上就不可能成
熟，就不可能自觉改造自己的主观世界。只有认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，能够立足当前、放眼未来，增强履行历史责任的自觉性，坚定正确地贯彻执行党的基本路线，方能全心全意为人民群众服务。廉洁奉公，勤政为民，不说空话，多干实事，方能顾全大局，带领人民群众共同致富，才能够在错综复杂的环境中把握方向，解决矛盾，应对自如，经受住任何考验。不学习新的知识，就要落伍。只有扎扎实实坚持学习，才能不断地得到提高。
（四）要建立开放性思维，跳出 X XX 看 看 XX 。立足资源、区位、产业优势，找准自我定位，从全局的高度看问题，把工作思路从落实具体工作、推动具体事务上，转变到构建长远发展的战略、方向性问题上，推动 XX 转型振兴发展。要坚持法治思维，打造公平竞争市场环境，坚持为民服务意识，建立第一服务员思维和亲清政商关系，树牢“服务企业就是服务发展”的理念。要坚持依法行政，保护好市场主体的合法权益，尊重市场规律，重视发挥市场在资源配置中的决定性作用，运用市场化手段抓改革、谋发展。
通过近阶段的学习感悟，我个人认为：要想冲破传统思维定式，闯出发展新天地、创造发展新业绩，就要“克服五个问题、强化五种意识”。其一，要克服一个“满”字，强化忧患意识；其二，要克服一个“旧”字，强化创新意识;其三，要克
服一个“浮”字，强化实干意识；其四，要克服一个“难”字，强化进取意识；其五，要克服一个“小”字，强化大局意识。当前，友好振兴发展面临着机遇和挑战，唯有继续发扬敢于斗争精神，牢记“打铁必须自身硬”的道理，“不为困难找理由、只为成功想办法”，“敢于走过去没走过的路，敢于做别人没做过的事”，趁势而上、砥砺前行，才能赢得先机、主动和未来，推动友好振兴发展实现新突破、再创新辉煌。
我就说这些。同时，我希望我们各级党员领导干部、特别是我们各战线领导同志，时刻保持一种谋发展、奔发展的热情和干劲，利用好解放思想这把“金钥匙”，以逢山开路、遇水架桥的闯劲，以滴水穿石、绳锯木断的韧劲，敢于闯、敢于试、敢于改，把解放思想的实际成效体现在发现问题、分析问题、解决问题上，体现在更实的工作举措、更大的工作力度、更好的工作业绩上，切实把全国两会精神和省第十三次党代会精神转化为推动友好振兴发展的实际行动，不断推动全区各项事业再上新台阶，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！
下步，将牢牢把握正确的政治方向，全面落实“能力作风建设年”要求，保持清正廉洁的政治本色；以“四个体系”为抓手，解放思想，敢于创新发展，针对短板不足，打破惯性思维；积极调动煤管干部工作积极性，提振精气神，扬长补短，打好发展组合拳，统一思想、凝聚共识，攻坚克难、砥砺前
行；抓好以煤矿为重点各项工作任务落实，以高标准推动煤炭产业高质量发展，为 XX 经济社会高质量发展提供安全保障。
《2 2022 年 年 9 9 月县委书记落实解放思想、振兴发展集中学习研讨交流材料》
第 第 3 篇 篇
新思想促新思路，新思路促新举措，新举措促新成效。作为基层领导干部，在党的二十大即将召开之际，参加此次“解放思想、振兴发展”研讨“回头看”封闭学习研讨班，对于促进个人思想进步、推动工作方式革新具有重要且深远的意义。
一、解放思想要在提振干事精神中主动作为。
面对新形势、新任务，“精气神”只能鼓不能懈，要以“人一之我十之，人十之我百之”的劲头，发扬钉钉子精神，继续拿出“白加黑”“五加二”的干劲，踏石留印、抓铁有痕的狠劲，一本经念到底、一件事抓出头的韧劲，切实把分管工作抓在手上，落到实处。作为党委副书记，要团结带领全体党员干部，牢固树立全局工作“一盘棋”思想，心往一处想，劲往一块使，在解放思想中统一思想，形成九牛爬坡，人人尽力的工作局面，共同在解放思想中加快振兴发展。以思想观念的革新为基，所有的发展和创造就有了永不枯竭的源头活水，思想桎梏不断被打破，蕴藏的巨大能量就会源源不断得以释放。我们要推动思想观念解放，全面提振发展信心，扛起守土振兴
之责，展现新气象新担当新作为，凝聚起新时代 XX 县高质量跨越式发展的磅礴力量。
二、解放思想、振兴发展是一项永不竣工的工程。
实践无止境，发展无止境，解放思想也永无止境。解放思想，实事求是，是马克思主义活的灵魂，是我们认识新事物，适应新形势，完成新任务的根本思想武器。解放思想，就是使思想和实际相符合，使主观和客观相符合，就是实事求是、创造性地工作。实践是解放思想的基础，我们的思想观念往往具有相对稳定性，这就要求我们必须与时俱进，不断适应时代的发展变化，及时转变和更新观念，否则，正确的思想、方法也会变的僵化，造成主观认识和客观实际相脱节。这次“解放思想、振兴发展”研讨是要求我们站在新时代新起点上谋求更大发展，坚持以习近平新时...
篇三：2022对标先进,赶超跨越研讨材料
22“解放思想、振兴发展”研讨活动发言材料（共六篇）第一篇 思想是行动的先导。近年来，县委、县政府坚持把县域振兴发展作为头等大事，持续向经济建设这个中心聚焦发力，先后提出了打造“三县”“四地”“五个新 XX”发展战略目标，广大领导干部顶住压力、奋勇争先，取得了显著的成绩。面对新形势、新任务，更需要广大基层党员干部进一步解放思想，破除思维定势，打开视野局限，学会用创新的思维和办法来应对前进路上的新问题、新挑战。唯有如此，才能在新征程中抢抓机遇、突出重围。
一要解放思想、更新观念，争做助推发展的“带头人”。
乡镇工作是承上启下、贯彻落实中央及省市县决策部署的最后“一公里”。作为一名基层副职，必须吃透上情、摸清下情，把上级精神、本地实际和分管工作有机结合起来，创造性地开展工作，有效推动各项决策部署落实落靠。在上情上，要牢固树立终身学习理念，切实把准吃透上级指示批示精神，带头运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，切实做到把每一项任务都承接下来，将每一项要求都落实下去，使每一项指标都完成好。在下情上，要坚持“马
斌一线工作法”，多到田间地头掌握情况，多向百姓群众把脉问计，把思路理清在一线、把政策落实在一线、把问题解决在一线、把发展推动在一线，不断开创乡镇工作新局面。
二要提高能力、增强本领，争做助推发展的“排头兵”。
习总书记强调，新时代干部要增强“八种本领”、提高“七种能力”。当前乡镇工作千丝万缕、错综复杂，上面千条线、下面一根针，基层干部更要有一身“过硬”的本领能力。作为一名基层干部，要紧跟时代步伐，不断提升综合能力，淬炼真才实干，真正担负起县域经济社会高质量发展的历史使命。要加强实践锻炼，坚持在干中学，在学中干，在处理信访矛盾、救灾抢险等急难险重任务中经风雨、壮筋骨、长才干，练就担当作为的硬脊梁、铁肩膀、真本事，努力成为具有丰富实战经验的实干型人才。要拓宽视野格局，对标先进、见贤思齐，在招商引资、项目建设、特色农业发展等工作中，充分学习借鉴发达地区的先进理念、成功经验和发展模式，真正做到消化吸收、为我所用、事半功倍、加快发展。
三要转变作风、担当尽责，争做助推发展的“践行者”。
好作风是干事创业、善作善成的坚强保证。县委连续两年在春节后首个工作日召开全体干部作风建设大会，持续激
发广大领导干部再接再厉、奋力突破的干事劲头，风清、气顺、劲足、业兴的良好政治生态得到进一步巩固。我县县域经济综合排名始终保持全市前列，位于全省十强。作为一名基层干部，在感到骄傲的同时，更加坚定了“强县有我”的责任意识，在今后的工作中，要进一步强化能力作风，提升工作实效，在履职尽责中做出新的、更大的成绩。在疫情防控常态化下，坚持把“早快严实细”的优良作风贯穿到工作始终，慎始如终抓好卡口管控、人员排查、隔离转运、核酸检测、疫苗接种等各项工作，筑牢疫情防控坚实屏障，守护家乡百姓平安。在党建助推乡村振兴上，聚焦党建引领，巩固好发挥好党的组织优势，依托宾州现有农业产业基础和经济发展优势和，以更实举措全力做好农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足的大文章，加快乡村振兴的步伐。
天时人事竞相催，跨越赶超正逢时。作为一名基层副职，我将坚决贯彻落实县委、县政府各项决策部署，以“解放思想、振兴发展”研讨活动为契机，持续强化能力作风建设，抢抓发展新机遇，展现实干新作为，为实现县域经济高质量发展贡献自己最大力量。
第二篇 今天我以“在转型振兴新阶段，解放思想赋予新内涵”为主题，与大家共同探讨交流。当前，基层工作的重中之重就是“解放思想、振兴发展”，在转型振兴新阶段赋予 XX 精神新内涵。
对于“解放思想、振兴发展”，作为一名党务基层工作者，体会颇深。应当先解放思想再出发，不仅要提高自身政治站位，更要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，以全面对标落实县委十七次党代会精神为主线，以学习讨论、查摆问题、成果转化为基本途径，以凝心聚力推动 XX 高质量发展为根本目的，作为一切工作的出发点和落脚点。
在乡镇任职以来，我咬定目标沉下心来，心无旁骛干工作，努力提高自己的能力水平。一是规范办公室文件管理。文秘的主要职责是做好文件、信函、报告等材料的收发、转递工作，做到手续完备，及时准确;负责保管和正确使用单位印鉴，开具介绍信或出具证明，做好登记，做到有据可查不出差错。二是坚守出纳员职责底线。认真贯彻执行《会计法》、《行政事业单位财务规则》和其他财经法规和规定。三是持续巩固拓展脱贫攻坚成果。我严格落实“摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管”的“四不摘”
要求，进一步加大拓展脱贫攻坚成果有效衔接乡村振兴工作，建立健全长效机制，激活内生动力，巩固脱贫攻坚成果，增强脱贫人口脱贫的稳定性和连续性。四是充分发挥宣传思想的武装功能。做好理论教育工作,发挥宣传思想工作的引导功能，切实做好文明创建工作，做好群众文化艺术工作。
虽然在一些工作中取得了一定成绩，但在思想解放上还不够彻底，我对自己的要求还是不够,对镇域发展贡献力不足。过往可鉴、当下可为、未来可期。在今后的工作中要进一步坚定理想信念，解放思想，不忘初心，扛起使命担当，高高扬起新时代 XX 精神旗帜。一、主动学习，促进步。自己要主动学习、敢于创新、不懂就问。可以通过教育培训、党课、调查研讨等活动使自身素质更加完善。接受来自领导和同志们的多方批评和建议，毕竟从事基层工作时间尚短，需要磨练的地方还很多。进一步强化政治学习，增强理论功底。通过持之以恒的理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自身政治素质、业务能力和道德水平。特别是在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。自觉加强党性修养，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，建立正确的世界观、人生观、价值观，切实筑牢思想防线。二、解放思想，促发展。在今后的工作中克服得过且过、不思进取的思想，树立不进则退、谋求发展的观
念。热爱本职工作，深入钻研，爱岗敬业，勇担当，见贤忠齐，始终把工作放在首位。坚持实事求是，一切从实际出发，不弄虚作假，不搞形式，遇到问题多看多问多想，灵活运用合理的方法和措施，处理问题，努力把工作效果提高到一个新水平。在工作中勤于思考、善于总结，多发现问题、多想办法、多出路子，不断改进工作方法，推进本职工作不断向前发展。
在今后的工作中我将进一步拓宽视野，激情满怀干事业，奋勇争先创一流，为建设绿色、美丽、富裕、平安、兴旺现代化新 XX 不懈奋斗！
第三篇 今年是党的二十大召开之年，也是实施“十四五”规划的关键之年，奋进新征程、担当新使命，迫切需要解放思想、对标先进、加压奋起，务实、踏实、求实，以精耕细作的作风、精雕细琢的标准、精益求精的态度推动各项工作，不断把 XX 全面振兴全方位振兴推向前进。当前，对我们来讲，就是要聚焦“三县”“四地”“五个新 XX”发展目标，以“解放思想、振兴发展”为主题，紧扣“三问”，触及灵魂，激发履职尽责、攻坚克难的精气神。
——回答好“三问”、奋进新征程，最根本的是解放思
想，提高站位，着力展现践行“两个维护”的新高度。县委开展“解放思想、振兴发展”研讨活动，主要目的就是通过学习讨论、查摆问题、成果转化等途径，引导我们在认真剖析反思中问出差距、问出责任、问出使命，更好地树立奋斗目标，增强毅力勇气，对标先进标杆，战胜艰难险阻，推动XX 在争先创优、竞相发展中实现高质量发展。就我而言，不论是在宾西开发区、政府办公室工作，还是在民和乡任职，又或是在环保督察迎检专班历练，始终保持政治上的清醒和坚定，始终从讲政治的高度思考和处理问题，时刻关注总书记、党中央在关心什么，时刻关注省市县在强调什么，真正把党中央和省市县委决策部署理解深、领悟好、落到位。面对疫情防控、安全生产、环保督察、冻雨灾害、人居环境整治等急难险重任务时，主动上心上手、冲锋在前，以实际行动践行对党的绝对忠诚。奋进新征程，我将进一步提高站位，锚定目标，找准方向，以思想的大解放实现工作的大发展。
——回答好“三问”、奋进新征程，最紧要的是认清形势，正视差距，着力展现服务中心工作的新作为。一切机遇，只有在真谋、真想中才能把握，一切愿景，只有在真拼、真干中才能实现。奋进新征程，我县提出了做强工业强县、农业特色县、旅游名县，建设哈东产业集聚地、特色农业大基地、服务城乡示范地、旅游康养目的地，努力打造绿色、美丽、富裕、平安、兴旺现代化新 XX 的发展目标。围绕这一
目标，全县各级领导干部笃行实干、勇毅前行，积蓄力量、赋能发展，形成了推动“三县””“四地”“五个新 XX”建设的生动局面和宏大场景。作为一名乡镇干部，我立足本职岗位，找准贯彻落实的切入点、着力点和结合点，紧紧围绕大局、时时聚焦大局、处处服务大局，从大处着眼、小处着手，全力以赴抓好办公室、应急、信访、街道、民政等各项工作，确保紧跟县委步伐、符合时代要求。但对标对表更高要求和群众期待，自己在抓落实、强执行、促发展中还存在一定差距和不足，在今后的工作中，我将认真加以改进，努力实现综合协调服务上水平、人居环境整治上台阶、安全稳定工作上质量、重点任务完成上档次，不断推动各项工作取得新突破。
——回答好“三问”、奋进新征程，最迫切的是立足本职，狠抓落实，着力展现干事创业担当的新局面。习近平总书记反复强调崇尚实干、狠抓落实，指出“如果不沉下心来抓落实，再好的目标、再好的蓝图，也只是镜中花、水中月。”实现“三县””“四地”“五个新 XX”美好愿景，不仅要有真抓实干、敢于担当的拼劲和干劲，更要有精益求精、争当排头的精神和志向，以绣花功夫把工作做扎实、做到位。我将为自己设定更高的工作目标，以“国之大者”的高度自觉，做到业务工作烂熟于心、重要任务敢于担责，践行铮铮誓言、担起如山使命，把每项工作做深、做精、做细，确保经办的
事情、着手的工作出新出彩；多向实践学习，多向干部群众请教，多向先进地区看齐，在学习中增强科学谋划意识和开拓创新精神，以更加系统和创新的思维，不断推动工作取得新成果；把勇于争先、争创一流当作一种价值追求，锐意进取、比学赶超，以一流的工作标杆引领高质量发展，为 XX全面振兴全方位振兴作出新的更大贡献。
新时代需要新担当、新使命呼唤新作为，我们肩负着迈向现代化新征程、开创高质量发展新局面的重任，要解放思想、勇于担当、主动作为，为早日实现“三县””“四地”“五个新 XX”宏伟目标贡献自己的全部智慧和力量！
第四篇 为更好地贯彻落实“能力作风建设年”活动，全县机关开展了“解放思想、振兴发展”研讨活动，作为XX镇党委书记首先要做到身体力行，我认为“提升能力、锻造作风、实干立身、争先出彩”的本质是政治上的要求。作为乡镇主要负责同志始终要把讲政治、对党忠诚作为第一遵循、第一标准、第一要求，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，只有扎实开展能力作风建设，才能持续不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，严守党的政治纪律和政治规矩。为扎实开展能力作风建设，为此项活动
的开展找好落脚点。结合乡镇的工作实际，我认为，加强能力作风建设应在三个方面上下足功夫。
常思发展之策，坚持干事创业。加强能力作风建设是经济发展的需要。XX 镇区位优势显著，XX 县经济开发区坐落在镇内，交通十分便利，近年来，加快经济发展是第一要务。开展能力作风建设，就是要切实解决机关运转中存在的突出问题，以硬措施改善软环境，以软环境促进硬发展。要增强机关人员的责任感和使命感，树立起全新的服务观，主动服务，超前服务，努力把各项工作做实做细做周到。要怀着责任心、带着责任感，以高度负责的态度积极谋划工作，主动承担工作。
常存律己之念，坚持修身求知。加强能力作风建设是锻造干部的需要。办事、行政关键靠人，提高干部素质也就是提高工作效能的关键所在。机关能力作风的高低直接影响党的路线方针政策在基层的贯彻执行和广大人民群众根本利益的实现，直接影响我镇发展战略的实施和目标的实现。要求机关工作人员要始终在状态、树形象，树立规矩意识，坚持工作规范，转变工作作风，加强工作纪律。同时，要完善机关一系列规章制度，让各项工作有章可循、有规可依、用制度管人管权管事，
建立一支敬岗爱业、作风过硬的干部队伍，营造一种积极向上、努力进取的良好工作氛围。
常怀服务之心，坚持真抓实干。加强能力作风建设是服务基层的体现。能力作风主要指工作的能力和作风，XX 镇作为一个服务机关，重点是把服务放在第一位，把人民群众放在第一位，把人民群众满意不满意放在第一位。作为一个直接服务于基层的服务型部门，我们的服务主体就是人民群众，做好服务是我们的职责，能力作风建设，就是为了提高机关的办事效率，提高机关工作人员的服务水平，提高机关工作人员的服务意识，要时刻按照党员标准去要求自己，发现自己工作和学习中的不足，把服务工作做得更好。做到多配合协调，多理解支持，多当面沟通。要真正把岗位当责任，把工作当使命，真心实意地干，脚踏实地干，干在每一天，干好每件事。
作为 XX 镇党委书记，在下一步的能力作风建设学习中，我将继续深入学习锻炼，不断提高自己，深刻查摆检讨自身工作...
篇四：2022对标先进,赶超跨越研讨材料
22 年科长狠抓落实解放思想、振兴发展研讨“回头看”学习研讨会心得交流材料六篇篇一
2022 年 8 月 30 日上午，全市领导干部“解放思想、振兴发展”研讨“回头看”学习研讨班正式开班。各级领导干部要深入学习《习近平谈治国理政》第四卷、习近平总书记关于解放思想的重要论述，进一步锤炼政治品格，转变思想观念，凝聚奋进力量，推动高质量跨越发展不断取得新成效。
一、坚持聚主责，以思想解放推动工作高效率。
紧扣喜迎党的二十大和庆祝建团 100 周年，广泛深入做好青少年思想引领工作，进一步增强发展信心、激发奋斗精神、强化使命担当；围绕青年现实需求，全力推进青年发展规划各项工作落实落地，努力解决青年“急难愁盼”的现实问题，有效发挥党联系青年的桥梁纽带作用，在服务青年创业就业、助力脱贫攻坚等重点任务上发挥青年才智、展现青年担当、贡献青年力量。
二、厚植一叶知秋 “ 责任田 ” ，必须在为民尽责中坚守初心
全国两会和省党代会始终把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，坚持尽力而为、量力而行，分别提出了“切实保障和
改善民生，加强和创新社会治理”，“着力建设幸福 XX”，增强了“一抓到底、担当担责”的实干定力，是一次为民尽责守初心的“大部署、大落实”。
作为区长，我将努力追求“我将无我，不负人民”的境界，把责任扛在肩上，竭尽所能、砥砺前行，多谋富民之策，多行惠民之举，既做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事。一要毫不松懈抓好常态化疫情防控，完善重大疫情响应、应急医疗救助和应急物资保障制度，提高应对重大突发公共卫生事件能力，坚决维护人民群众生命健康安全。二要把就业增收摆在更加突出位置，加大就业再就业培训力度，城镇登记失业率控制在 4%以内，千方百计增加居民收入，确保人均可支配收入稳步增长。三要保障财力，办好政府工作报告中 16 件民生实事，全面提升教育医疗、养老托幼、文化体育、社会保障等公共服务水平，在全面建设经济社会振兴发展进程中促进共同富裕。四要加强城市建设管理，抓好城市更新与老旧小区维修改造，推进社会治理现代化，努力让友好成为更具幸福感、更有文化底蕴、更具发展韧性的美丽新区。
三、坚持 “ 能力作风建设年 ” 活动学习，补齐短板
“能力作风建设年”活动是深入贯彻习近平总书记关于能力作风建设的重要论述、建设高素质专业化干部队伍的具体行
动，是深入贯彻党的十九届六中全会精神、深化党史学习教育成果的重要抓手。以此次活动为契机，积极加强学习，加快补齐知识弱项、能力不足、素质短板。时刻牢记宗旨，锤炼绝对忠诚的政治品格，践行为民服务的初心使命。主动担当作为，持续锻造推进新时代地矿技术工作高质量发展的过硬本领和优良作风，为高水平打造我院技术工作做出自身应有贡献。
四、提高政治站位，认清重要意义。
突出问题导向、目标导向、结果导向，从严从细从实抓好“回头看”，更高层次、更大范围、更深程度解放思想，确保研讨工作走深走实、取得良好成效。
五、对标先进、奋力赶超，做教育事业的接力开拓者
习近平总书记说：学习英雄事迹，弘扬英雄精神，就是要把解放非凡英雄精神体现在平凡工作岗位上。作为一名教育系统的基层领导干部，要不断创新发展理念、转变发展方式，拓宽视野、开阔思路，与时俱进，大胆创新，充分发挥我校现有的教育资源优势，树立精品意识，凸显办学特色，实现跨越发展，走出一条特色之路，努力实现办人民满意的学校的奋斗目标。一方面，在现有条件下，统筹规划，科学布局，进一步加强内部建设，夯实基础，积聚发展优势，提供智力支撑：另一方面，树立信心，振奋精神，激发干劲，积极争筹措资金，逐
步建立人文化、个性化的校园环境，提升校园综合品位，奉献优质教育，走内涵发展之路，加快学校教育大发展。
“惟其艰难，方显勇毅；惟其磨砺，始得玉成”。脚步达不到的地方，眼光能够到达；眼光达不到的地方，思想能够到达。只要我们解放思想、更新观念，从自身做起，认真履行职责，努力做好服务，把研讨活动焕发出的热情转化为建设“三县、四地、五个新 XX”的强大动力，县域经济高质量发展的美好蓝图就一定能够实现！以思想解放提振精神士气，以思想解放推动实践转化，敢于担当作为，奋力推进乡村振兴与 XX 高质量发展，以实际行动和优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
《2 2022 年落实解放思想、振兴发展学习交流研讨发言稿》篇二
今天我以“解放思想、振兴发展”为题与大家共同交流研讨。实施乡村振兴战略，是以习近平同志为核心的党中央作岀的重大决策，也是新时代做好“三农”工作的新旗帜和总抓手。深入贯彻落实习近平总书记关于“三农”工作重要论述和对实施乡村振兴战略的重要指示精神。自从我担任副书记以来，我能够站在乡镇工作的全局高度，看得更远一些、谋得更深一层，才有可能抢占乡村振兴的制高点，在取得成绩的同时，我也深刻认识到自身存在很多不足，学习不深不实，担当意识不够，在一定程度上制约了本职工作的更好开展。下一
步，我将拓展学习范围，开阔视野，为县域经济快发展，大发展贡献自己的一份力量。
一、存在问题
重点对照这次“解放思想、振兴发展”研讨“回头看”全省梳理的 4 个方面 20 项重点查摆的共性问题，组织全体干部发挥前期研讨学习成果 XX 次左右，再次查摆剖析思想思路层面的差距短板。
（一）通过 “ 解放思想，振兴发展 ” 研讨活动，结合自身工作，明显察觉自身在思想解放、观念更新方面还存在明显短板不足，具体表现为不会解放思想、不急解放思想、不敢解放思想。
（二）围绕深学笃行习近平总书记对东北地区和黑龙江重要讲话重要指示批示精神方面。
自“解放思想振兴发展”专题研讨开展以来，按照要求，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课，系统研学习近平总书记在推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神，对重要指示批示精神以及习近平总书记关于工作的重要论述，进一步深化对重大理论和实践问题的理解认识。但深入对照反思，仍存在问题和不足：一是运用习近平总书记提出的“三长三短”辩证法分析问题不够到位。从更高站位、更大范围、更长周期审视省情市情行情，客观看待、等发展的优势、辩证看
待、等短板弱项的能力不足，以致在优势劣势转化，找准找实打造“七大都市”、实现“”目标的着力点和突破口上打了折扣。二是政治站位还不够高。落实习近平总书记对东北地区和我省重要讲话重要指示批示精神不够全面深入，对贯彻落实省次党代会精神以及如何将省委决策部署落实到工作实际研究分析的不够透彻，在前瞻性思考、系统性谋划和战略性布局方面还有待进一步提升。
（三）围绕推动振兴发展实效方面。
自活动开展以来，聚焦主责主业，围绕“着力建设幸福”宏伟蓝图、“八个振兴”战略支撑、“九个坚定不移”重点任务，以推进实施健康中国战略为统领，以服务工作大局为主线，以“个率先突破”为牵动，不断完善管理体系，提升服务效能，打造特色品牌，抓实“四个体系”全力推进、等重点任务落实落靠，为深化体制改革，助力事业高质量发展提供了有力支撑。深入对照反思，在助力我市医疗卫生服务能力提升上还需进一步提升：一是与发达省份相比，我市信息化建设水平明显落后，人员、技术、设备、信息等资源共享程度较低。如，机构内部，协作单位之间传输滞后、追踪难度大，信息不对称，统计难度大，制约了工作的有效开展。二是数据分析应用能力不足。目前，、、等信息管理系统，普遍存在信息系统的“烟筒“现象，无法实现信息处理资源的共享与互联互通，
有的基层单位仍凭借手动信息录入，无法实现对全市数据资源的有效利用，不利于改善群众就医体验。
（四）聚焦强化全球思维，查摆差距不足。要增强全球思维和市场意识，以正确的战略策略应变局、育新机、开新局。要把握国内国际两个大局，拓宽视野格局，增强战略眼光，抓住中央和省关于振兴发展的系列政策机遇，立足我市实际，完整、准确、全面贯彻新发展理念，自觉用战略眼光、系统思维来谋划推动 XX 高质量发展。要善于从市场角度看问题、作研判，善于从市场规律中找方法、找出路，善于从市场供需中定规划、作决策，加快构建同市场完全对接、充满内在活力的体质机制，吸引各类要素为振兴发展服务。
二、下一步工作打算与整改措施
（一）解放思想，在于党建引领。
“火车跑得快，全靠车头带”，实施乡村振兴，首先要全面加强党对乡村振兴的统一领导，做好巩固拓展脱贫攻坚成果和全面推进乡村振兴的领导机制。实践证明，党建工作是做好一切工作的总抓手。农村富不富，关键看支部。我们必须建强各党支部，增强党员干部干事创业的精气神，提升能力，转变作风，快速推进乡村振兴。
（二）要建立开放性思维，跳出 X XX 看 看 XX 。立足资源、区位、产业优势，找准自我定位，从全局的高度看问题，把工作
思路从落实具体工作、推动具体事务上，转变到构建长远发展的战略、方向性问题上，推动 XX 转型振兴发展。要坚持法治思维，打造公平竞争市场环境，坚持为民服务意识，建立第一服务员思维和亲清政商关系，树牢“服务企业就是服务发展”的理念。要坚持依法行政，保护好市场主体的合法权益，尊重市场规律，重视发挥市场在资源配置中的决定性作用，运用市场化手段抓改革、谋发展。
（三）在解放思想中直面挑战。
今年年初以来，疫情形势严峻，疫情对经济影响呈现出全局性、严重性、非短期冲击性的特点，对实体经济冲击不断显现。但是我乡经济持续增长的基础条件没有改变，我乡地缘优势依旧明显，韧性好、潜力足、基本特征没有改变，完全有信心战胜各种风险挑战。我们会努力在化危为机中寻求政策空间，兜住粮食种植底线，保住基本民生、保住市场主体、保住基层运转。
（四）要激发干事创业热情，发扬斗争精神。敢于挑战自我加压挑重担，敢于在新发展征程上求变开新局，敢于打破旧有观念破除旧有思想，坚持用改革创新思维谋划推动工作，善于在纷繁复杂的形势中把握机遇，将服务从“按部就班”向“主动靠前”转变，在各项事业发展中展示 XX 速度、XX 力
度、XX 温度、XX 高度、XX 尺度，闯出一条 XX 发展的新路子，助推县域经济高质量发展。
我将以此次学习研讨为契机，在我的工作领域大兴民主的风气、学习交流的风气，大兴研究问题、讨论问题的风气，在全镇形成一个研究问题、讨论问题的良好氛围，力争通过解放思想研讨活动，达到了解情况、掌握实情、解决问题，促进工作的目的。在具体工作中，我要在思想认识上再提升，在工作落实上要更有力，在工作作风上要再压实。要敢于做“无中生有”的事，要多开阔视野，掌握数字经济、生物经济等新技术，要善于学习、善于借鉴、善于创新，培育壮大特色产业。加快农业农村现代化步伐，大力实施乡村振兴战略，着力促进农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足，推动农业农村现代化建设取得新突破。在乡村振兴的道路上，埋头苦干、勇毅前行，不断开创向阳镇发展新局面。
《优秀党员 2022“ 解放思想、振兴发展 ” 研讨 “ 回头看 ” 集中研讨发言材料》篇三
按照“解放思想、振兴发展”研讨“回头看”专题活动相关安排，我认真学习了《习近平总书记关于解放思想的重要论述》和《习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上重要指示批示精神》，结合这次研讨活动要求，切实把握住这次难得的学习交流机会，围绕推动 XX 高质量转型发展助力 XX 振兴发
展，认真对照检查，深入查摆问题，真正把自己摆进去、把工作职责摆进去；充分认识自己的差距和不足、深剖问题产生的原因，并制定有针对性的整改措施。
一是让乡村治理更加有效。
乡村振兴，治理有效是基础、是保障。当前，农村生产生活变化、社会结构变动，对乡村秩序造成很大冲击，给乡村社会治理带来很大挑战。要围绕建设善治乡村，建立健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的现代乡村社会治理体制，巩固和完善党在农村的执政基础。发挥好农村基层党组织的领导核心作用。农村基层党组织是实施乡村振兴战略最坚强、最可靠的保障。新的征程已经开启，本人将在县委县政府的坚强领导下，进一步解放思想、提升能力，不忘初心、牢记使命，只争朝夕、不负韶华，为建设宜居宜业魅力小镇而努力奋斗！
二是加强学习，保 障工作成效
努力钻研政治理论、业务理论，学习科技、地质前沿技术知识、历史知识，夯实基础，拓展视野，坚定信念，提高素质，提升能力。
深入贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想，提升政治能力，旗帜鲜明讲政治，深刻认识“两个确立”的重大意义，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个
维护”。把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，坚定理想信念，提高政治站位，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力；提升统筹协调能力，充分发挥承上启下、协调左右的作用，严谨细致做好服务，确保技术各项工作高效有序运行；提升抓落实能力，对院党委决定事项、重要会议部署、重要工作执行等情况及时跟踪督办，第一时间掌握工作进度，第一时间掌握重要工作执行等情况及时跟踪督办。
三是党员干部要坚定信念，讲正气。
党员干部要保持共产党人的高尚情操与革命气节，一个革命政党，必须有一股浩然正气，这样才能具有强大的精神支柱，才能充满生机与活力。党员干部要继承和发扬中华民族的优良文化和传统美德，要在马克思主义的基础上，培养和弘扬高尚的人格品质，保持革命气节，要做到在任何情况下，都忠诚于党和人民的事业，不改变革命的初衷...
篇五：2022对标先进,赶超跨越研讨材料
党员 2022 年“解放思想、振兴发展”集中研讨发言材料 7 篇第 第 1 篇 篇
新思想促新思路，新思路促新举措，新举措促新成效。作为基层领导干部，在党的二十大即将召开之际，参加此次“解放思想、振兴发展”研讨“回头看”封闭学习研讨班，对于促进个人思想进步、推动工作方式革新具有重要且深远的意义。
一要学出晋位争先新干劲，坚定不移把创业激情调动起来、发挥出来。
标杆要再高，每项工作都出经验、出亮点、出典型，推动各项工作跨入全省第一方阵。标准要再高，能争第一争第一，争不了第一创唯一，把各项工作干出特色、干出成色、干得精彩。效率要再高，坚持“马上就办、办就办好”“真抓实干、干就一流”，不断创造竞争新优势。要学出清正廉洁新风尚，坚定不移把从严治党推向纵深、进行到底。扛起管党治党之责，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。恪守廉洁自律之心，时刻自省自警自励，始终慎独慎初慎微。严把选人用人之关，切实把想干事、能干事、敢担当、善作为的干部选拔出来、用起来。保持高压反腐之势，驰而不息纠治“四风”，旗帜鲜明查处腐败，营造风清气正良好政治生态。
二要党员领导干部能力建设的重要性
党的十九大报告指出，“党的干部是党和国家事业的中坚力量”。党员领导干部的能力素质决定着党的执政水平。从党的执政使命看，“火车跑得快，全靠车头带”，推动中国特色社会主义伟大事业不断前进，实现中华民族伟大复兴中国梦，关键在党，关键在人，关键在党员干部队伍，关键看领头人能力。从党的执政经验看，提高党员领导干部能力素质，是贯穿执政党建设的一项重大任务，也是保持党的先进性、纯洁性的重要保障。我们党在中国革命、建设和改革的伟大实践中取得的辉煌成就，一个重要原因，就是我们党历来重视干部队伍建设，在不同历史时期培养造就了一批又一批胜任革命、建设和改革需要的优秀干部，成为坚强的领导核心，带领广大人民群众战胜各种艰难险阻，从胜利走向胜利。从党的建设工作格局看，党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设都与能力建设紧密相关，各方面建设都围绕增强党的执政能力来展开，并最终体现在领导干部能力素质提高上。综上所述，加强干部队伍能力建设，是我们党的重要执政经验，建设高素质党员领导干部队伍更是新形势下迫切要求，直接关系到党执政地位的巩固、执政使命的完成。作为一个已经持续执政 70 多年、并将长期执政的党，必须将加强党员干部能力建设作为一项战略性、根本性和长期性的重大任务来抓，必须要将加强高素质执政骨干能力建设作为这项任务的重中之重来抓。
三要在解放思想中赋能突围。
农业是关系到千家万户的基础产业，更是工作中的重中之重，走乡村振兴道路，就必须要以解放思想为先导，全面激活三农发展潜能，拓宽农业发展新思路，根据地理位置、市场需求选育品种，选准特色农业产业，加快发展新型特色农业经营主体，促进农业增效、农民增收，满足人民日益增长美好生活的新需求。
四要解放思想抓落实。
思想观念是发展的总开关，思想观念转变有多大，经济发展速度就会有多快，改革开放 40 多年的成功实践昭示我们，每一步发展、每一次突破、每一项成就都起始于解放思想。习近平总书记强调，东北发展无论析困境之因，还是求振兴之道，都要从思想思路层面破题。作为基层党员干部，我们要认真贯彻落实党中央和省市县的决策部署，不断解放思想、开动脑筋、自我加压，持续增强危机意识、服务意识、实干意识，以敢为人先的昂扬姿态“跳起摸高”“钢牙啃骨”，自觉用发展的办法来解决工作中的矛盾和困难，用发展的标准来检验和指导工作，真正把思想和精力集中到发展上来，努力推动各项工作创先争优。
五要提升能力抓落实。
四平八稳带不来跨越式的发展，按部就班干不出超常规的水平。接下来，我将着力提升解决问题的能力和抓落实的水平，坚持做到不为困难找理由、只为成功想办法，敢于动真，敢抓敢管，提高政策执行力，不断探索建立适应我县县情的水资源管理方式，做到节约为先、治污优先，优化配置，科学管理，推动全社会用水模式的转变，并统筹好城乡水利发展，不断健全完善水资源管理的各项制度体系，以“人一我十、人十我百”的付出精神，苦干、实干、多干，坚决把工作做实、做好、做到位。
今后的工作中，我将把解放思想落实到具体的行动中，在做好本职工作的同时，不断加强学习，提高认识，转变观念，不断用创新的思维和办法应对解决煤矿发展路上的新情况、新问题，以思想的大解放，促进工作大提升。
《2 2022 年基层党员解放思想、振兴发展个人自查剖析材料》
第 第 2 篇 篇
参加了全县领导干部“解放思想、振兴发展”研讨“回头看”封闭学习研讨班，让我对“解放思想、振兴发展”这一命题有了更加清晰的认识，对如何进一步解放思想有了更加深刻的理解，启发了思维，更触动了灵魂。
一、存在问题
按照本次研讨主题要求，深入查摆了以下五个方面存在的问题，
主要表现如下：
（一）围绕推动振兴发展实效方面。
自活动开展以来，聚焦主责主业，围绕“着力建设幸福”宏伟蓝图、“八个振兴”战略支撑、“九个坚定不移”重点任务，以推进实施健康中国战略为统领，以服务工作大局为主线，以“个率先突破”为牵动，不断完善管理体系，提升服务效能，打造特色品牌，抓实“四个体系”全力推进、等重点任务落实落靠，为深化体制改革，助力事业高质量发展提供了有力支撑。深入对照反思，在助力我市医疗卫生服务能力提升上还需进一步提升：一是与发达省份相比，我市信息化建设水平明显落后，人员、技术、设备、信息等资源共享程度较低。如，机构内部，协作单位之间传输滞后、追踪难度大，信息不对称，统计难度大，制约了工作的有效开展。二是数据分析应用能力不足。目前，、、等信息管理系统，普遍存在信息系统的“烟筒“现象，无法实现信息处理资源的共享与互联互通，有的基层单位仍凭借手动信息录入，无法实现对全市数据资源的有效利用，不利于改善群众就医体验。
（二）围绕对标先进地区思想解放的经验做法方面。
一是以创新思维谋发展，以创新动力促改革的闯劲不足。面对改革发展中的新形势、新问题、新挑战，有的党员干部仍存在“等靠要拖”的僵化思想，工作积极性不高、主动性不强，遇到矛盾绕着走，接到任务推着干，运用新思维新办法探索实践、解决问题的本领不足；有的党员干部存在“习惯跟跑”的路径依赖，不愿赶超跨越，不敢突破现有，不能打开局面，习惯于四平八稳，满足于维持现状，不求有功但求无过，缺少只争朝夕、争先发展动力。二是把握机遇、抢抓机遇、塑造机遇的能力不足。立足中心发展实际，在落实落细国家、省市领域发展战略部署，用好用活上级出台的宏观政策，找准找实“上下结合”的着力点上还不到位，抢抓机遇、跳起摸高、无中生有、换道超车的本领不足，在借鉴先进地区制度创新成果，破除制约发展的体制机制障碍，推进优化服务环境、提升服务效能、保障改善民生等重点领域改革的方法措施还不够有力。
（三）围绕落实 “ 解放思想、振兴发展 ” 研讨重点任务方面。
一是对照书记提出的 “ 六要六不要 ” 工作要求，推进振兴发展的能力素质还需进一步提髙，表现为：有的干部工作不严不实不细，对自身工作情况不明、底数不清、数据不准，工作标准低，满足于 “ 差不多 ”“ 大概齐 ”; 有的对业务学习不主
动、不积极，专业知识储备不足，对新经济、新产业、新业态、新模式不了解，面对新情况新问 题束手无策、本领恐慌；有的干部缺少担当精神，遇事推诿扯皮，层层 “ 甩锅 ” ，拈轻怕重，缺少主动服务意识，当 “ 躺平式 ” 干部。二是解决群众的“急难愁盼”还不够到位。调查研究是谋事之基、成事之道，只有深入基层、深入群众才能摸准摸透实际情况，才能掌握第一手资料，才能制定出务实管用的措施办法。上半年基于疫情等因素影响，中心班子在办公室听汇报较多，深入基层开展调查研究不够，“解剖麻雀”式的蹲点调研较少，落实基层联系点制度还不到位，围绕基层所需所盼和基层干部职工的关心关切，问需解难做得不够，、等棘手问题仍未得到有效解决，没有真正的走到群众身边，走进群众心间，近距离聆听群众呼声。
（四）聚焦强化机遇意识，查摆差距不足。在让利给企业方面，还习惯于按套路出牌、凭经验办事现象。例如：在宣传、推送、解读 XX 省新出台的“工业振兴 20 条”政策方面，方式方法过于简单，还存在解读不全面、不到位的问题。要增强机遇意识，以只争朝夕、时不我待的精神，在发展中赢得先机、赢得主动、赢得未来。要充分运用政策机遇、市场机遇、环境机遇，精准谋划项目，主动争取项目，积极建设项目，发掘企业市场机会，扩大产业成长空间，培育壮大新产业新业
态。要抓住国家重大战略实施带来的政策机遇，牢牢抓住国家关于东北振兴、稳住经济大盘一揽子政策措施等机遇，以更开阔的视野来思考研究新一轮发展。要把困难当作机遇，把难题化解好，把问题整改到位，推动城市转型迈上新台阶、展现新面貌。
（五）聚焦强化创新意识，查摆差距不足。部分干部谋划工作的站位还不够高、视野还不够开阔，争先创优、争当一流的意识仍需提升，还存在自我感觉良好、小进则满、小富即安等问题，没能在全省范围内找准 XX 定位、实现进位赶超。比如，对全省各市县激烈的竞争态势研判不足，对县域经济发展的自我加压不够，经济总量增长较为乏力。
二、剖析原因
（一）能力提升仍有不足。领导干部能力建设是一个动态发展的过程，在不同发展阶段有不同要求。部分领导干部在基层工作多年，开展工作、推进工作形成了固化路径，安排部署工作的站位不高，缺乏创新工作的思路和方法，在能力建设方面还有很大提升空间。
（二）理论式装不够扎实。部分领导干部放松了系统的理论学习和严格的党性修养锻炼，弱化了理论对自身思想和行为的指导作用，没有就一些重点问题进行深入研究，从_角度看待
问题、分析问题、解决问题还有欠缺，责任意识和担当意识仍需提升。
（三）工作作风不够严谨。部分领导干部没有把高标准、严要求贯穿工作始终，攻坚精神还相对不足，面对一些棘手问题时，存在着看一看、等一等、借鉴经验的想法，忽略了时刻都在变化的实际情况，干事创业精气神仍需提振。
三、下一步工作打算与整改措施
（一）解放思想要在加快振兴发展中主动作为。
解放思想引领振兴发展，作为一名基层干部，要以打造绿色、美丽、富裕、平安、兴旺现代化新 XX 县为要求，以建设“三县”“四地”“五个新 XX 县”为目标，立足本职岗位，聚焦主责主业，积极奋进作为。进一步抓项目、强服务。紧抓招商引资“生命线”，利用地源优势和资源优势，提高招商质量和水平。
（二）我将坚持问题导向，全面系统学习习近平总书记关于东北振兴的重要论述和对我省的重要讲话精神，从中汲取解决问题的智慧，寻找破解难题的良方，着力解决 “ 不会 ” 解放思想的问题；强化机遇意识，增强责任感危机感紧迫感，牢牢把握机遇，完成好时代赋予我们的历史使命，着力解决 “ 不急 ” 解放思想的问题；增强看齐意识，从 “ 稳 ” 的思想、“ 守 ” 的观念、 “ 怕 ” 的心理中解放出来，以凡事敢为人先的
魄力，摒弃制约振兴发展的消极心态，大胆转观念、提能力、强作风、优服务，担当作为，着力解决 “ 不敢 ” 解放思想的问题，持续不断研究新情况，破解新难题， 取得新成效. . 。
（三）解放思想要在提振干事精神中主动作为。
面对新形势、新任务，“精气神”只能鼓不能懈，要以“人一之我十之，人十之我百之”的劲头，发扬钉钉子精神，继续拿出“白加黑”“五加二”的干劲，踏石留印、抓铁有痕的狠劲，一本经念到底、一件事抓出头的韧劲，切实把分管工作抓在手上，落到实处。作为党委副书记，要团结带领全体党员干部，牢固树立全局工作“一盘棋“思想，心往一处想，劲往一块使，在解放思想中统一思想，形成九牛爬坡，人人尽力的工作局面，共同在解放思想中加快振兴发展。以思想观念的革新为基，所有的发展和创造就有了永不枯竭的源头活水，思想桎梏不断被打破，蕴藏的巨大能量就会源源不断得以释放。我们要推动思想观念解放，全面提振发展信心，扛起守土振兴之责，展现新气象新担当新作为，凝聚起新时代 XX 县高质量跨越式发展的磅磷力量。
（四）要激发干事创业热情，发扬斗争精神。敢于挑战自我加压挑重担，敢于在新发展征程上求变开新局，敢于打破旧有观念破除旧有思想，坚持用改革创新思维谋划推动工作，善于在纷繁复杂的形势中把握机遇，将服务从“按部就班”向
“主动靠前”转变，在各项事业发展中展示 XX 速度、XX 力度、XX 温度、XX 高度、XX 尺度，闯出一条 XX 发展的新路子，助推县域经济高质量发展。
作为一名领导干部，我将以此次封闭学习为契机，更加深入贯彻落实习近平总书记关于解放思想的重要论述，落实落靠省委、市委、县委关于“解放思想、振兴发展”的要求和部署，持续不断地推动思想“破冰”、能力“突围”、作风“蜕变”，从内到外展现新时代领导干部的良好形象，以实干苦干的姿态、久久为功的意志、实实在在的业绩，在推动实现“五强四新”战略目标，推进社会主义现代化新建设征程上，做出自己应有的贡献。
《中层领导解放思想、振兴发展研讨 “ 回头看 ” 学习研讨会交流材料》
第 第 3 篇 篇
解放思想，就是要使自我的思想认识，随不断发展的客观实际变化而变化，敢于实践、永于探索，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新背景、解决新问题，以思想上“破冰”为突破口，进而有行动上的“突围”。在此次“解放思想、振兴发展”研讨活动中，我们始终...
篇六：2022对标先进,赶超跨越研讨材料
2022 深入开展“差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言材料作风是党的生命，关系党的生死存亡，关系国家前途命运。通过“作风怎么看、工作怎么干”大讨论，促使我们党员干部初心使命进一步坚守，理想信念进一步坚定，优良作风进一步巩固，责任意识进一步强化，担当意识进一步彰显，创业意识进一步激发，短板弱项进一步补齐，瓶颈制约进一步破解，能力水平进一步提高。当前，党的群众路线教育实践活动主要任务就是加强和改进作风建设，解决官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。重视作风建设是我们党的传统。全面贯彻党的十九大及十九届历次全会精神，就是以加强作风建设开局、起步的。中央政治局作出改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，充分体现了党中央带头改进作风的坚定决心，体现了从严治党的要求，是深得人民群众拥护的重要举措。
一、改进作风建设必须与加强群众观点结合起来。
“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”的群众路线，是我们党的根本工作路线，也是我们党的生命线。在任何时候都要坚持正确的群众路线；坚持以人为本，人民至上；坚持立党为公，执政为民；坚持把人民利益放在第一位，把满足群众需求作为工作的出发点和归宿，
牢固树立全心全意为人民群众服务的根本宗旨。对于卫生监督工作，就是要积极深入基层、深入服务对象、深入实际，在具体实践中站稳群众立场，增强服务的本领和能力，当好人民群众的健康卫士。
二、改进作风建设必须与反对“四风”结合起来。
一是反对形式主义，着重解决工作不实的问题。要深入基层和群众，察实情、出实招、办实事。进一步精简会议文件，明确具体指标。二是反对官僚主义，着重解决在人民群众利益上不维护不作为的问题。三是反对享乐主义，着重克服及时行乐思想和消极畏难情绪。对照相关标准，梳理在公务接待等方面的问题，及时清理纠正。四是反对奢靡之风，着重狠刹挥霍浪费的不良风气，减少“三公”经费支出，禁止用公款大吃大喝、高消费娱乐等现象，坚持艰苦朴素、勤俭节约。
三、改进作风建设必须与卫生监督工作结合起来。
紧密结合卫生监督工作实际，突出卫生窗口单位和服务行业的特点，深入开展党的群众路线教育实践活动。对群众反映最强烈的突出问题和最直接最现实的问题，坚持从群众最需要的地方做起，从群众不满意的地方改起，继续坚持依法执法，文明执法。优良作风是党员干部走群众路线的根本。广大党员干部必须真心实意、身体力行地贯彻和实践群众路线，不断改造世界观、人生观、价值观，树立正确的政治观、
权力观、政绩观。要把人民和人民的利益摆在心中最高位置，牢记和践行党的全心全意为人民服务的宗旨，真心诚意地为人民谋利益，谋福祉,为实现伟大中国梦不懈努力。
2 2022 深入开展“差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言材料
4 月 13 日至 16 日，我参加了 XX 县 2022 年领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神暨“对标排头兵• 勇做赶超者”大讨论提升推动高质量发展能力专题研讨班培训。经过为期 4 天的培训和分组讨论交流，我更加深刻地认识到，优化营商环境不仅事关经济建设，更与社会发展、增进民生福祉休戚相关。作为教育行政部门的工作人员，对标昆明市主城区教育惠民软环境，我们必须从解决一些深层次的本质问题入手，来破除重塑 XX 教育发展进程中的种种障碍，着力于提升 XX 教育教学质量，着力于拓宽优质教育资源，着力于优化招生入学政策，营造新常态下加快建设 XX 最优营商环境的浓厚氛围。
结合 XX 教育现状，我深刻思考了几个问题：作为教育行政部门的工作人员应该如何认识理解 XX 优质教育资源匮乏的现状？怎样将学习的理论在教育事业中落到实处？怎样才能实现 XX 教育高质量发展？思虑之时，倍感责任重大。
一、差距怎么看 对比昆明市的 14 个县市区，对比 XX 的 20 多家行政部门，当前我们的教育系统党建、作风、质量和服务等方面都存在许多薄弱环节。一是教育系统内的党员干部和党员教师对党建工作认识不足，学习不够，依然存在心浮气躁，作风不实，动力不足，静不下心、沉不下身、跟不上形势的问题。二是学校师德师风建设有待加强，缺乏德育工作规划，未形成党风、教风、学风、校风的良好育人环境。醉驾酒驾等违规违法行为时有发生。三是教研和校本课程开发整体水平不高。未建立系统的层级的教研制度，教研力量依然薄弱，城乡之间、校际之间发展不均衡，科学研究领跑的意识不够。四是制度落实不够到位。一些学校制度不完善，管理松懈，落实不到位，造成制度“上得了墙”，却“落不了地”。五是全县高中教育教学质量不高。2019 年 XX 县一本率排名昆明市倒数，人民群众对教育不满意，社会层面对教育的负面评价多，对 XX 打造宜居宜业城市产生了较大影响。
基于上面对教育系统存在问题的分析，教育部门貌似不直接参与经济、项目的发展建设，但我们却实实在在、或多
或少地影响着 XX 县的营商环境和民生福祉。我们可以在服务好招商引资企业职工入学需求上下功夫，在满足群众对优质教育资源需求上下功夫，在为产业培育专技人才上下功夫,切实做好教育事，助推 XX 营商环境软实力的提升。
二、现状怎么办 20XX年8月县委、县政府启动了教育系统多项改革工作，从人力资源配置、目标责任体系建立、评价激励、优质资源整合等方面指导教育系统形成了完善的发展规划和管理机制。20XX 年教体系统各项工作均取得了较好的成绩，尤其高中阶段的教育质量实现恢复性增长，在 20XX 年的基础上，一本率提升 2.46 个百分点，本科率跃居昆明市郊县前列。
总结 20XX 年的经验，2022 年我们深入推进县委、县政府教育改革各项工作。一是聚焦“党的领导”，着力加强基层党建。巩固提升党史教育学习成果，紧扣宣传主线，积极推进“党建引领+教育教学”“党建+师德师风”等模式，推进党建和业务相互促进、共同提升。深入开展师德师风专项整治，把教育系统打造成最讲党性、最讲政治的领域。二是聚焦“立德树人”，着力提升教育教学质量。按照县委提升教育系统思想政治工作质量要求，我们深化全员、全程、全方位的育人机制，切实加强课堂教学改革。制定学校的发展规划目标，抓实学校的层级管理工作，从教体局、学校、年级组、班级分层抓好教学研究和校本课程开发，我们做到制
度、执行和检查、问效环环相扣。三是聚焦“铸魂赋能”，着力提升师德师能。严格落实师徳师风要求，建立起发现一起、查处一起、通报一起、警示一片的工作机制。完善教师荣誉表彰制度，营造尊师重教的氛围。凭借研训一体化项目，加强教师培训，建立全县各学科教育教学网络资源库。四是聚焦“责任落实”，完善教师评价机制。深化教师管理综合改革。完善指标进度报告制度，规范反馈制度，健全复查制度，落实激励制度，严肃约谈制度，建立通报制度，压实问责制度，让每一项工作具体化、清单化、过程化。
三、发展怎么干 推进教育高质量发展，让教育工作带给我县百姓真正的实惠与幸福，为 XX 筑巢引凤工作锦上添花，作为教育工作者，我与大家分享的是教育的重点工作，也希望各位透过教育改革看成效，透过教育改革看我们工作效果的可变性，分享给各位结合行业、岗位推进，切实为优化我县营商环境全力以赴。
教育是一个大系统，3000 多的教职工，肯定都存在大家反馈出来的慢作为、不作为，门好进、质不髙等共性问题，那我们要解决的就是干多干少一个样，干与不干一个样的平均主义问题，要解决干到什么标准，怎样评价结果的问题。结合教育工作，我认为提高我们的工作质量，优化营商环境可以从这三个方面抓起。一是建立一整套完善的考核评价体
系。我们制定了《XX 县中小学教育质量考核评价方案》，把每一个学段、每一个学校、每一个年级、每一个老师的指标一一明确，让我们每一位工作人员头上每月每周，甚至每天都有一个量化分，切实营造教体系统比思维质量、比自我修为、比能力水平、比工作业绩、比公认程度的良好工作氛围。二是构建一整套的责任落实体系。我们将学校划片包干，局班子成员包保片区，局机关工作人员包保学校，学校班子成员包保年级，学校中层干部包保班级，教师包保学生五个层级的责任体系，切实明确了每一个教育工作者的工作定位、工作思路、工作重心。三是全过程整合一切资源，实现真正的共享。我们在讨论中都发现了一个问题，比如教育部门的事涉及到发改等部门时，我们内循环都有可能不通畅。当然我们教体系统内也存在这样的问题，于是我们搭建起一个资源共享的平台，比如中心学校统筹片区学校的资金运用，研究中心统筹全县 74 所中小学的学科资源，也就是积水成河的道理，定期举行校长、教学副校长、德育副校长等专题论坛，全过程反思，集酔步至千里。
星光不问赶路人，时光不负奋斗者。我们教育部门一定在增进民生福祉方面紧扣群众反映强烈的问题，竭尽全力，坚持推进教育改革，持续深化名师名长名校三名工程，聚力提升教育教学质量，最大努力满足人民群众对优质教育资源的需求，最大程度解决好外来人员子女就学问题，最大努力
为 XX 经济社会发展育人育才，助推 XX 营商环境最优化。
2 2022 深入开展“差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言材料
经过 4 天的集中培训，我深入学习领悟党的十九届六中全会精神，进一步提升优化营商环境、意识形态、生态环境保护、国家安全观等工作能力和水平，结合单位职能、岗位职责和自身实际，以“差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干"的问题导向，有如下心得体会：
一、差距怎么看 面对新一轮新冠疫情和投资增速下行严峻形势，经济增长支撑相对乏力，固投、一般预算收入等大部分经济指标和工作尚未达到预期效果，对标先进，主要表现的不足有：一是发展质量不高。经济发展缺乏产业支撑，职业教育经济效益不明显，商业经济缺乏持续稳定的贡献，园区总体发展还处于粗放阶段；入驻院校职业教育没有形成品牌效应和影响力，产教融合、产城融合、校企合作不够。二是营商环境有
待加强。主要服务大中专院校和企业，部分领域的融合发展还有待提升，让院校、企业办事过程中，进得来、办得快、活得好、退得出的机制建立还有待加强。三是基础建设配套不足。基础设施建设滞后于经济发展速度，道路、交通、污水处理、教育、医疗等基础配套建设推进困难，制约了园区的发展。
二、发展怎么办 统筹做好疫情防控和经济发展之间的关系，握紧招商引资“生命线”，牵住项目建设“牛鼻子”，大力推行项目工作法、一线工作法、典型引路法，坚持任务项目化、项目清单化、清单具体化，为经济髙质量跨越式发展注入强劲动力。一是做好项目储备。围绕片区主导产业“定位招商”、产业链薄弱环节“补位招商”、产业上下游“配套招商”，着力引进一批竞争力强、成长性好、关联度高、投资力度强的教育、医疗、配套设施等项目，做实做细项目储备；切实包装好基础设施项目，积极向上争取资金。二是深化化校地合作。依托党建联盟平台，以保稳定、护生态连线，以共建共享共融铺面，积极推进园区院校与政府、企业、教育、医疗等合作，将院校资源、人才资源融入到全县经济社会发展中。三是优化营商环境。优化审批服务，积极响应“项目审批时间再砍一半”提升行动，申请县级权限下放，进一步提升企业少跑路，政府部门多服务，落实“最多跑一次”和“马上办”清
单，简单性事项实行“马上办”。四是转作风提效能。以党建引领当好旗手，统筹协调当好帮手，进一步激发干部职工的想干事的激情、会干事的本领、干成事的气魄，当好“店小二”，服务好院校、企业，同时落实好项目包保，确保“一个项目，一支队伍”，将院校、企业难题解决在基层、解决在园区。
三、工作怎么干 2022 年，是党的二十大召开之年，是“十四五”规划的提速之年，为进一步打造产城融化为示范区，要继续抓实发展第一要务、干好招商引资第一要事、提升营商环境第一竞争力，为经济高质量跨越式发展注入强劲动力。
（一）捍卫“两个确立”、树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和习近平总书记考察云南重要讲话精神，深入领会省第十一次党代会、市委十二届二次全会、县委十三届三次会议精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，切实把“两个确立”转化为做到“两个维护”，确保各项工作不偏不倚。围绕县委、职教新城党工委中心工作，强化使命担当，积极作为、加压奋进，推动各项工作高质量发展取得更大成效。
（二）聚焦产业特点，主动担当作为，在产业转型升级中求突破。一是抓好产业项目储备；二是做好基础设施项目包装，推动片区道路、交通、污水处理、教育、医疗等基础
配套建设建设；三是高质量推动职业教育，依托 12 所高校资源，深化校地合作，力争取得新特色、新亮点；四是助推房地产项目复工复产。
（三）驰而不息转作风，大力践行“马上就办、真抓实干”，为打造新城高地提供强劲动力保障。一是牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，对县委政府决策部署，做到任务一布置、马上就落实，工作一部署、马上去推动，工作一完成、马上就反馈。不犹豫抓紧干，不守旧超常干，不懈怠同心干；二是坚持一线服务抓营商环境，争当“店小二”，树牢一线服务意识，积极主动服务好企业院校，提振院校企业投资发展信心决心。按照“一个项目、一名领导、一支专班、一套方案、一抓到底"的要求，确保项目“招得来、落得下、发展好”。三是坚持严的作风提升效能。做好园区转向升级、项目建设、疫情防控、生态治理、社会治理等重点工作，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
篇七：2022对标先进,赶超跨越研讨材料
党员狠抓落实 2022 年“解放思想、振兴发展”集中研讨研讨发言 8 篇第 第 1 篇 篇
开展“解放思想、振兴发展”研讨，是习近平总书记对东北地区做出的重要指示，只有解决思想这个“总开关”上的问题，才能真正打破旧框架、展现新作为、谋求新发展。强化学习，树立终身学习意识。严格对照习近平总书记提出的增强干部“八种本领”、提高“七种能力”的要求，不仅仅要学政治理论，提高自我的思想政治素质，更为关键的是还要学习业务知识，提高业务水平，将思想与行动统一起来。通过这阶段的学习，我有以下新的感悟和认识：
一是围绕人才兴县推动解放思想。
高质量发展本质上是人的发展，要破除束缚人才发展的思想观念和体制机制障碍，创造公平竞争的人才发展环境。围绕“3+3”现代产业发展方向和产业链图谱，引进高层次有用人才，为打造“工业强县”积累人力资源。
二是 “ 勇于担责 ” 是思想大解放的关键。
思想上有新认识，行动上有新改观，工作上有新起色，创新上有新突破，灵魂深处有新变化。要努力创新理念，进取谋划新思路、新办法，善于站位全局，审时度势，见微知著。不能遇到困难绕道走，碰到矛盾就退缩，沾上问题就甩手。没有
职责心就没有工作活力，没有职责心就没有工作动力，没有职责心就没有工作效率，没有职责心就没有工作质量，没有职责心更没有工作业绩。职责心体此刻工作岗位上不能仅仅是“过得去”，而必须是“过得硬”。在表现上应当是有一种吃苦耐劳的干劲、出力流汗的拼劲、只争朝夕的冲劲、敢督敢查的闯劲。
三是提升能力抓落实。
四平八稳带不来跨越式的发展，按部就班干不出超常规的水平。接下来，我将着力提升解决问题的能力和抓落实的水平，坚持做到不为困难找理由、只为成功想办法，敢于动真，敢抓敢管，提高政策执行力，不断探索建立适应我县县情的水资源管理方式，做到节约为先、治污优先，优化配置，科学管理，推动全社会用水模式的转变，并统筹好城乡水利发展，不断健全完善水资源管理的各项制度体系，以“人一我十、人十我百”的付出精神，苦干、实干、多干，坚决把工作做实、做好、做到位。
四是解放思想、振兴发展，必须高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，从党的先进文化思想中找到能力作风建设的 “ 金钥匙 ” 。
习近平总书记曾强调：“改进工作作风的任务非常繁重，八项规定是一个切入口和动员令。各级领导干部要以身作则、
率先垂范，说到的就要做到，承诺的就要兑现。”在 2 月 24 日召开的全省机关能力作风建设工作会议上，省委书记、省人大常委会主任许勤同志强调：“要深入贯彻落实习近平总书记关于能力作风建设的重要论述和对黑龙江省的重要指示，扎实深入开展全省机关"能力作风建设年"活动，坚决打好能力作风建设攻坚战，推动机关党员干部能力全面提升、作风向严向实，为龙江振兴发展提供重要保证。”作为一名党员领导干部，要深入学习党中央、省委领导同志的讲话精神，从讲话中提炼精华、吸取养分，补足精神之钙、锻造过硬本领。
五是党员干部要坚定信念，讲正气。
党员干部要保持共产党人的髙尚情操与革命气节，一个革命政党，必须有一股浩然正气，这样才能具有强大的精神支柱，才能充满生机与活力。党员干部要继承和发扬中华民族的优良文化和传统美德，要在马克思主义的基础上，培养和弘扬高尚的人格品质，保持革命气节，要做到在任何情况下，都忠诚于党和人民的事业，不改变革命的初衷，不丧失必胜的信心，不怕困难，不信邪，坚持真理，维护党的原则，旗帜鲜明地同各种错误思想、不良倾向和邪恶势力作斗争，坚持廉洁奉公，艰苦奋斗，在拜金主义、享乐主义、个人主义和“酒绿灯红”的侵蚀影响面前一尘不染，正气凛然，在实践中不断坚定
自己的信念、信仰、志向，锤炼自己的意志品质，真正塑造共产党人的高风亮节。
解放思想振兴发展是一项长期任务，贯穿于教育教学工作的全过程。今后我校进一步明确教育事业的发展思路，继续有计划地抓好校本教研工作，不断提高我校教育教学质量。结合我校实际，找准突破口，深挖根源，扫清障碍，弥补不足，使广大教师发展眼界更加开阔，目标更加明确，思路更加清晰，作风更加扎实，使大家的思想再解放，观念再更新，工作再踏实，发展再跨越，努力办好让人民群众满意的学校。
《局副书记 2 2022 年解放思想、振兴发展封闭集中研讨会剖析材料》
第 第 2 篇 篇
今年是党的二十大召开之年，也是实施“十四五”规划的关键之年，奋进新征程、担当新使命，就要加强能力作风建设，持续解放思想，推动振兴发展，要对标先进、加压奋起，务实、踏实、求实，以精耕细作的作风、精雕细琢的标准、精益求精的态度推动各项工作，不断把全面振兴全方位振兴推向前进。
一、围绕乡村振兴推动解放思想。
持续巩固提升粮食综合产能、调整农业种植结构、发展特色养殖，以农民增收为目标，围绕“一乡一业、一村一品”，
推动农业大县向农业强县迈进，着力推进“农业特色县”建设，促进乡村全面振兴。
二、要强化廉洁意识，落实 “ 两个责任 ” 。
应时刻注重修身慎行、怀德自重、清廉自守，做到讲规矩、守纪律，知敬畏、存戒惧。要坚持公道正派、凝聚正气，常思贪欲之害，常除非分之想，常怀律己之心。要认真落实“两个责任”，坚持“三重一大”制度，严守集团《党建与经营工作十条红线》，深入推进以案促改，使党员干部在思想上划出红线，在行为上明确界限，筑牢思想防线。经常性开展反腐倡廉教育，加强廉政风险点管控，高度警惕，恪守“十条红线”，坚决做到坚守底线、不碰红线.
三、要围绕创新制度机制解放思想。
创新是引领发展的第一动力，抓住了创新，就抓住了牵动经济社会发展全局的“牛鼻子”。要善于变中求新、变中求进、变中突破，不断提升改革创新能力，深入学习借鉴发达地区发展经验特别是制度创新成果，形成更多的新思路、新办法、新机制，为振兴发展蓄势造能。要围绕机关干部能力作风解放思想。“干部干部，干是当头的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干。”干部只有敢作敢为、担当作为、奋发有为，事业才能发展。要增强“八种本领”、提高“七种能
力”，提高理论水平，破除作风顽疾，补齐能力短板，进一步提高服务市场主体和基层群众的能力水平。
四、主动学习，以学促行
首先，在日常中要加强各种业务知识的持续学习，同时要加强业务技能水平，要结合实际，将所学运用于现实，将总行会议精神的精髓贯通于工作之中，办事情做事业都始终坚持以先进的思想观念为主旨。同时还必须时刻保持自学的心态，吸收先进的理念，解放思想，转变作风，勇于创新，敢于实践，不断改进服务质量，提高办事效率和服务水平。
“惟其艰难，方显勇毅；惟其磨砺，始得玉成”。脚步达不到的地方，眼光能够到达；眼光达不到的地方，思想能够到达。只要我们解放思想、更新观念，从自身做起，认真履行职责，努力做好服务，把研讨活动焕发出的热情转化为建设“三县、四地、五个新 XX”的强大动力，县域经济高质量发展的美好蓝图就一定能够实现！以思想解放提振精神士气，以思想解放推动实践转化，敢于担当作为，奋力推进乡村振兴与 XX 高质量发展，以实际行动和优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
《副局长 2 2022 狠抓落实 “ 解放思想、振兴发展 ” 研讨 “ 回头看 ” 回头看研讨发言稿》
第 第 3 篇 篇
大家好！今天我以“解放思想无止境，振兴发展谱新篇”为主题，就进一步加强对农业农村工作的领导，打赢人居环境保卫战、实现农业农村工作振兴发展，着眼于建设“三县”“四地”“五个新 XX”发展目标的新征程，与大家共同探讨交流。到乡镇任职以来，我坚持心无旁鹫的抓农业农村工作，摆正位置当好“参谋员“，下沉一线当好“螺丝钉”。在农村工作屮，我注重加强理论学习、解放思想，努力学习基层工作方法，提高基层工作能力，在乡党委、政府的坚强领导下，较好的完成了各项工作任务。
一是人居环境持续改善。坚决贯彻落实乡党委、政府的各项决策部署，坚持从建章立制入手，健全运转体系，加大投入成本，人居环境显著改善，提升了群众幸福指数。二是落实秸秆综合利用。坚持高位谋划，综合考虑秸秆资源种类、产量，秸秆产业基础优势、发展布局、运输半径以及农民意愿等多方面因素，推进秸秆多元循环利用，发挥农户主体作用。三是其他工作有序推进。到任新岗位后，尽快转变角色，进入状态。在领导和同事们的支持下较好的完成了农技、畜牧、统计、农机、和林分管工作。在取得一定成绩的同时，我也看到了自身的一些不足，比如农村工作经验尚浅，专业知识不够扎实，思想解放不到位等。在接下来的工作中，我将进一步解放思想，摆脱传统单一的路径依赖，着力从思想中找坐标、找思路、找
方法、找动力，以思想大解放促进能力大提升、作风大转变、鸟河大发展。
一、存在问题
按照本次研讨主题要求，深入查摆了以下五个方面存在的问题，
主要表现如下：
（一）聚焦强化全球思维，查摆差距不足。要增强全球思维和市场意识，以正确的战略策略应变局、育新机、开新局。要把握国内国际两个大局，拓宽视野格局，增强战略眼光，抓住中央和省关于振兴发展的系列政策机遇，立足我市实际，完整、准确、全面贯彻新发展理念，自觉用战略眼光、系统思维来谋划推动 XX 高质量发展。要善于从市场角度看问题、作研判，善于从市场规律中找方法、找出路，善于从市场供需中定规划、作决策，加快构建同市场完全对接、充满内在活力的体质机制，吸引各类要素为振兴发展服务。
（二）围绕对标先进地区思想解放的经验做法方面。
一是以创新思维谋发展，以创新动力促改 革的闯劲不足。面对改革发展中的新形势、新问题、新挑战，有的党员干部仍存在“等靠要拖”的僵化思想，工作积极性不高、主动性不强，遇到矛盾绕着走，接到任务推着干，运用新思维新办法探索实践、解决问题的本领不足；有的党员干部存在“习惯跟
跑”的路径依赖，不愿赶超跨越，不敢突破现有，不能打开局面，习惯于四平八稳，满足于维持现状，不求有功但求无过，缺少只争朝夕、争先发展动力。二是把握机遇、抢抓机遇、塑造机遇的能力不足。立足中心发展实际，在落实落细国家、省市领域发展战略部署，用好用活上级出台的宏观政策，找准找实“上下结合”的着力点上还不到位，抢抓机遇、跳起摸高、无中生有、换道超车的本领不足，在借鉴先进地区制度创新成果，破除制约发展的体制机制障碍，推进优化服务环境、提升服务效能、保障改善民生等重点领域改革的方法措施还不够有力。
（三）聚焦强化改革精神，查摆差距不足。在新的历史发展阶段下，适应发展新形势、树立发展新观念、新思想、新格局。要强化改革精神和创新意识，持续深化改革，加快创新驱动。要运用改革思维谋划和推动工作，多推进有利于增添经济发展动力的改革，多推进有利于促进社会公平正义的改革，多推进有利于增强人民群众获得感的改革，多推进有利于调动广大干部群众积极性的改革，让改革与发展成果更多、更公平地惠及人民群众。要在实践中大胆创新，准确识变、科学应变、主动求变，突就思维定势、路径依赖，以新办法应对新问题，以创新催生发展新动能、提升新质能、重塑竞争新优势，闯出一条 XX 创新发展新路子。
（四）聚焦强化市场意识，查摆差距不足。如：在疫情影响下，以产品进出口为主的龙芝福面业进出口贸易遭受打击，在帮助企业调整经营思路探索其他销售渠道上缺少行之有效的办法，对企业扶持力度不大。
（五）围绕落实 “ 解放思想、振兴发展 ” 研讨重点任务方面。
一是对照书记提 出的 “ 六要六不要 ” 工作要求，推进振兴发展的能力素质还需进一步提髙，表现为：有的干部工作不严不实不细，对自身工作情况不明、底数不清、数据不准，工作标准低，满足于 “ 差不多 ”“ 大概齐 ”; 有的对业务学习不主动、不积极，专业知识储备不足，对新经济、新产业、新业态、新模式不了解，面对新情况新问题束手无策、本领恐慌；有的干部缺少担当精神，遇事推诿扯皮，层层 “ 甩锅 ” ，拈轻怕重，缺少主动服务意识，当 “ 躺平式 ” 干部。二是解决群众的“急难愁盼”还不够到位。调查研究是谋事之基、成事之道，只有深入基层、深入群众才能摸准摸透实际情况，才能掌握第一手资料，才能制定出务实管用的措施办法。上半年基于疫情等因素影响，中心班子在办公室听汇报较多，深入基层开展调查研究不够，“解剖麻雀”式的蹲点调研较少，落实基层联系点制度还不到位，围绕基层所需所盼和基层干部职工的关心关切，问需解难做得不够，、等棘手问题仍未得到有效解
决，没有真正的走到群众身边，走进群众心间，近距离聆听群众呼声。
二、剖析原因
（一）能力提升仍有不足。领导干部能力建设是一个动态发展的过程，在不同发展阶段有不同要求。部分领导干部在基层工作多年，开展工作、推进工作形成了固化路径，安排部署工作的站位不高，缺乏创新工作的思路和方法，在能力建设方面还有很大提升空间。
（二）理论式装不够扎实。部分领导干部放松了系统的理论学习和严格的党性修养锻炼，弱化了理论对自身思想和行为的指导作用，没有就一些重点问题进行深入研究，从_角度看待问题、分析问题、解决问题还有欠缺，责任意识和担当意识仍需提升。
（三）工作作风不够严谨。部分领导干部没有把高标准、严要求贯穿工作始终，攻坚精神还相对不足，面对一些棘手问题时，存在着看一看、等一等、借鉴经验的想法，忽略了时刻都在变化的实际情况，干事创业精气神仍需提振。
三、下一步 工作打算与整改措施
（一）紧握服务项目建设 “ 主抓手 ” 。
扎实推进开发区企业入...
篇八：2022对标先进,赶超跨越研讨材料
dquo; 差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干 ”研讨心得体会发言材料经过 4 天的集中培训，我深入学习领悟党的十九届六中全会精神，进一步提升优化营商环境、意识形态、生态环境保护、国家安全观等工作能力和水平，结合单位职能、岗位职责和自身实际，以“差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干"的问题导向，有如下心得体会：
一、差距怎么看 面对新一轮新冠疫情和投资增速下行严峻形势，经济增长支撑相对乏力，固投、一般预算收入等大部分经济指标和工作尚未达到预期效果，对标先进，主要表现的不足有：一是发展质量不高。经济发展缺乏产业支撑，职业教育经济效益不明显，商业经济缺乏持续稳定的贡献，园区总体发展还处于粗放阶段；入驻院校职业教育没有形成品牌效应和影响力，产教融合、产城融合、校企合作不够。二是营商环境有待加强。主要服务大中专院校和企业，部分领域的融合发展还有待提升，让院校、企业办事过程中，进得来、办得快、活得好、退得出的机制建立还有待加强。三是基础建设配套不足。基础设施建设滞后于经济发展速度，道路、交通、污水处理、教育、医疗等基础配套建设推进困难，制约了园区的发展。
二、发展怎么办 统筹做好疫情防控和经济发展之间的关系，握紧招商引资“生命线”，牵住项目建设“牛鼻子”，大力推行项目工作法、一线工作法、典型引路法，坚持任务项目化、项目清单化、清单具体化，为经济高质量跨越式发展注入强劲动力。一是做好项目储备。围绕片区主导产业“定
位招商"、产业链薄弱环节“补位招商”、产业上下游“配套招商”，着力引进一批竞争力强、成长性好、关联度高、投资力度强的教育、医疗、配套设施等项目，做实做细项目储备；切实包装好基础设施项目，积极向上争取资金。二是深化化校地合作。依托党建联盟平台，以保稳定、护生态连线，以共建共享共融铺面，积极推进园区院校与政府、企业、教育、医疗等合作，将院校资源、人才资源融入到全县经济社会发展中。三是优化营商环境。优化审批服务，积极响应“项目审批时间再砍一半”提升行动，申请县级权限下放，进一步提升企业少跑路，政府部门多服务，落实“最多跑一次”和“马上办”清单，简单性事项实行“马上办”。四是转作风提效能。以党建引领当好旗手，统筹协调当好帮手，进一步激发干部职工的想干事的激情、会干事的本领、干成事的气魄，当好“店小二”，服务好院校、企业，同时落实好项目包保，确保“一个项目，一支队伍”，将院校、企业难题解决在基层、解决在园区。
三、工作怎么干 2022 年，是党的二十大召开之年，是“十四五”规划的提速之年，为进一步打造产城融化为示范区，要继续抓实发展第一要务、干好招商引资第一要事、提升营商环境第一竞争力，为经济高质量跨越式发展注入强劲动力。
（一）捍卫"两个确立"、树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和习近平总书记考察云南重要讲话精神，深入领会省第十一次党代会、市委十二届二次全会、县委十三届三次会议精神，增强“四个意识"，坚定“四个自信"，切实把“两个确立”转化为做到“两个维护”，确保各项工作不偏不倚。围绕县委、职教新城党工委中心工作，强化使命担当，积极作为、加压奋进，推动各项工作高质量发展取得更大成效。
（二）聚焦产业特点，主动担当作为，在产业转型升级中求突破。一是抓好产业项目储备；二是做好基础设施项目包装，推动片区道路、交通、污水处理、教育、医疗等基础配套建设建设；三是高质量推动职业教育，依托 12 所高校资源，深化校地合作，力争取得新特色、新亮点；四是助推房地产项目复工复产。
（三）驰而不息转作风，大力践行“马上就办、真抓实干”，为打造新城高地提供强劲动力保障。一是牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，对县委政府决策部署，做到任务一布置、马上就落实，工作一部署、马上去推动，工作一完成、马上就反馈。不犹豫抓紧干，不守旧超常干，不懈怠同心干；二是坚持一线服务抓营商环境，争当“店小二”，树牢一线服务意识，积极主动服务好企业院校，提振院校企业投资发展信心决心。按照“一个项目、一名领导、一支专班、一套方案、一抓到底”的要求，确保项目“招得来、落得下、发展好”。三是坚持严的作风提升效能。做好园区转向升级、项目建设、疫情防控、生态治理、社会治理等重点工作，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
“ 差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干 ”研讨心得体会发言材料
在这几天的学习和讨论中让我感到受益匪浅，不仅丰富了知识，更加解放了思想，对于如何抓好工作有了更多的思考。大讨论大竞赛不仅传导压力、更加激发干劲，营造了奋勇争先的良好氛围。在培训期间，我主要聚焦“乡村振兴”这一主题，结合差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干进行了一些思考，主要有如下体会。
第一，对标先进看齐标杆，我县乡村振兴的差距是什么。谈到乡村振兴就是要了解农村、了解农业、了解农民，乡村振兴是一个全面的振兴工程，若要真正实现振兴，就要结合县域实际，统筹谋划产业、人才、文化、生态、组织五大振兴，推动农业全面升级、农村全面进步、农民全面发展。对标全国乡村振兴的排头兵浙江省，为什么能成为排头兵，关键就是在于紧紧围绕习近平总书记指出的五大振兴之路，做到高站位谋划部署、高标准全域推进、高质量全面融合、高层次共建共享，最终在产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕方面越走越好。跳出 XX 看 XX,XX 在乡村振兴方面存在一些差距和短板。一是美丽宜居还未做到，农村全面升级任重道远。改善农村人居环境是实现乡村振兴的第一场硬仗，第一场硬仗打不好乡村振兴无从谈起，对比全国排头兵浙江省各市县的农村人居环境，就是一户一处景,一村一幅画，一镇一天地，一域一特色，既能寻味乡愁，又能找到悠闲舒适的生活方式，在他们随处可看的乡村振兴宣传短视频上，有群众留言指出乡村振兴后有钱谁还去城市,这话虽短但非常震撼也反应出了一些实际。再来看 XX,从今年每月的农村人居环境整治提升“红黑榜”来看，黑榜村普遍是“脏乱差”，有的村是“五堆”清理不及时，有的村是卫生死角多，有的村
是生活垃圾、小广告、田间农业生产废弃物多，甚至还有省级确定的美丽村庄村内沟渠存在黑臭污水，另外，我县也还存在着卫生厕所、污水管网以及污水处理设施未全覆盖、农村基础设施建设滞后的情况，就目前而言，乡村的人居环境做得好的社区也还不够多，三档村都还很少，真正要实现一村靓向全域美迈进还有很长的路要走。二是农业发展动力不足，农业产业没有做大做强。一方面,我县蔬菜产业虽有 64 万亩的大规模，但多为低端低效大棚，距离高端化、绿色化、品牌化发展差距巨大，目前我县虽已入选第二批国家农产品质量安全县，但因蔬菜种植普遍大水大肥，化肥农药使用率高，打入不了一些大城市和品牌果蔬店，也一定程度上制约着“一县一业”蔬菜产业示范县创建。另一方面，XX正在形成的有机水稻、绿色蔬菜、高原特色食用菌、花卉等农业产业链条还不粗不长，存在土地零散，生产规模小、附加值不高以及标准问题、品牌问题、平台问题都还没有完全解决的情况，实际上也只是放大了小农经济,XX 农业生产大宗产品、常规产品，几乎没有市场空间。其次，资金保障和建设用地指标不足。乡村振兴建设资金需求量极大，近年来，因为经济下行、疫情、税源短缺和政策性减收等因素影响，财政收入增长慢，财政刚性支出增长幅度大,政府每年虽有一定的土地出让收入，但主要用于偿还债务本息、保基本运转，安排用于农业产业发展的资金极为有限。另外，对于基础设施、种养殖、冷链加工等项目，建设用地指标较少，若需要改变土地性质，不仅办理时间长，而且土地调规产生的费用村（社区）承担起来也较为困难。三是农民仍然不够富裕，留在农村建设家乡的年轻人更少。农民自身发展困难是乡村振兴不容回避的一个现实问题，当前我县农业生产组织化程度还在不够高，市级以上的农业龙头企业、农民合作社示范社还不够多，合作社绑定农户、龙头企业绑定合作社的“双绑”利益联结机制发挥不够充分，带农宜农的效果差，农民收入不高。近期，农业农村部发布了一则数据，第三次全国农
业普查时，35 岁以下从事农业的劳动力还不足 20%02016 年，XX 的城镇常住居民人均可支配收入为 3.41 万元，农村常住居民人均可支配收入为 1.22 万元。城镇居民人均可支配收入与农村居民人均可支配收入之比为 2.8：lo2021 年，XX 县城镇常住居民人均可支配收入为 48880 元，农村常住居民人均可支配收入为 18972 元，城镇居民人均可支配收入与农村居民人均可支配收入之比为 2.6：1。“十三五”期间虽然 XX 的城乡居民收入的相对差距在缩小，但绝对收入差距是在扩大的，由 2016年的 21900 元，扩大到 2021 年的 29908 元，那为什么相对收入差距又会是缩小的，主要是因为进城务工收入的快速增长，而不是家庭务农收入的增长。如果农业无利可图，一个家庭种一年地的收入，还不如一个人在外面打工一个月，那么必然导致青壮年劳动力弃农大量外出务工，乡村没有了人也无从谈振兴。我们再来看排头兵是什么样的情况，2021年，浙江省的人均可支配收入是 57541 元，其中农村的收入是 35247 元。2021 年全国的农民的人均可支配收入是 18931 元，大概只有浙江省的一半。浙江省城镇跟农村的人均可支配收入比是 1.94：lo 全国农村居民人均可支配收入十强，浙江就占了六个席位，嘉兴 39801 元,宁波39132 元，舟山 39096 元,杭州 38700 元，绍兴 38696 元,湖州 37244 元，温州 32428 元,台州 32188 元，金华 30265 元。再来看看云南省、XX 市，2021 年全省农村居民人均可支配收入为 14197 元，全市农村居民人均可支配收入 19507 元，所以说差距还是比较大的。
第二，着眼长远进行谋划，我县乡村振兴的发展怎么办。乡村振兴涉及面广，不可能一蹴而就、立竿见影，是需要持续用力的系统工程、久久为功的长期过程，乡村振兴发展仍要围绕农村、农业、农民持续发力。一是要让农村成为安居乐业的美好家园。就是要实现自治有力，法治有序，乡村处处是美景、人人感觉是幸福，不仅邻里和谐、民风更加淳朴，要让城市有城市的感觉、乡村有乡村的味道。二是要让农业成为
有奔头的产业。就是要持续延伸农业产业链条，不断提升农业现代化水平，在农村不仅要持续改善生产生活条件,让群众宜居宜业，未来还要能做到吸引城市居民到农村休闲度假、投资兴业。三是要让农民成为有吸引力的职业。乡村振兴关键一环在人，主体匮乏的问题解决不好目标也很难实现，乡村要唤得回人、留得住人，强烈的职业认同感和获得感不能少，一方面，就是要加大职业农民培训力度，并提高职业农民保障水平，未来如果能实现职业农民能够享受到与城镇职工相同的社会保障待遇为最优状态，另一方面，就是要吸引一批年轻化、专业化的“新鲜血液”加入到了职业农民队伍中来。
第三，立足当下重点推进，我县乡村振兴的工作怎么干。现阶段建议重点推进一些工作，一是要接续推进农村人居环境整治提升行动，加大农村污水收集管网、垃圾处理系统、农村卫生厕所建设力度，健全完善长效管护机制，确保农村生活垃圾处理率、农村生活污水治理率不断提高。要紧紧围绕五大振兴方案和多规合一实用性村庄规划，加快实施乡村建设行动，打造一批乡村建设示范村、示范点。二是要集中力量推进蔬菜规模化发展，延伸蔬菜产业链，重点打造蔬菜物流、交易及精深加工等产业环节，扩大高标准设施农业比例，大面积推广灌溉水循环利用，切实削减农业面源污染。要发展乡村旅游、休闲农业、文化体验等业态，以三产带动一二产，实现农文旅融合发展。三是要完善利益联结机制，通过“资源变资产、资金变股金、农民变股东”，尽可能让农民参与进来，以土地入股、土地托管、联耕联种等多种经营方式，把一家一户办不了、办起来不划算的事情交给社会化服务组织来办。要发展“互联网+”现代农业辐射作用，完善农村电商平台建设，培育壮大现有电商平台，拓宽农产品销售渠道，促进农产品开辟更广阔市场。四是要发挥财政资金引领作用，除积极向上增取项目资金和巩固衔接资金外,要引导社会资本投向农村发展产业，参与支持农村基础设施和公用事业建
设，带动农民增收，促进农村经济和其它社会各项事业发展。五是要积极培育和践行社会主义核心价值观,开展孝老爱亲模范、最美庭院评选等活动，持续培育文明乡风、良好家风、淳朴民风，深入推进文明创建，实现我县行政村文明村创建全覆盖。六是要强化党建引领赋能乡村振兴,用活用好区域党建联盟“48353",融合机关各部门、“两新”组织党组织、企业、高校、医院等各项资源，助推乡村振兴发展。
让我们以“对标排头兵• 勇做赶超者"大讨论大竞赛活动为契机，以认清 XX 差距怎么看为出发点、弄懂 XX 发展怎么办为突破点、找准 XX工作怎么干为落脚点，以实事求是的工作态度和求真务实的工作作风，提高解决问题的能力和效率，在自己的工作岗位上发光发热，为建设 XX东部宜居宜业新城贡献力量。
“ 差距怎么看、发展怎么办、工作怎么干 ”研讨心得体会发言材料
以水定城、以水定地、以水定人、以水定产，水资源是发展必不可少的自然资源，水资源丰、水环境质量优良，发展才会有空间。根据研讨班的安排，结合自身工作实际，我就深入推进河长制，保护水资源，用良好的生态护卫营商环境工作进行了思考。
一、差距在哪里 一是从“河长制”到“河长...