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2017年市纪委党风政风监督室工作要点(2022年)

时间:2022-09-26 17:50:03 来源:网友投稿

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2017年市纪委党风政风监督室工作要点(2022年)

 

 2017 年市纪委党风政风监督室工作要点 2017 年市纪委党风政风监督室工作要点

 2017 年市纪委党风政风监督室工作要点

  2017 年党风政风监督工作总体思路是:在市纪委常委会的坚强领导下,按照中央和省、市纪委全会精神要求,坚持“抓定位、抓重点、抓系统、抓创新”,聚焦监督执纪问责,把纪律挺在前面,突出层层压实“两个责任”、驰而不息纠正“四风”、查处“雁过拔毛”式腐败问题等工作重点,以严的要求和实的作风将党风廉政建设和反腐败斗争不断引向深入,为打造“廉 潭 洁 xx”亮丽名片作出 育 积极努力。

  一、进 拥 一步严明党的纪律和规 悉 矩。坚持把严明政治纪 澡 律和政治规矩摆在首位 悟 ,重点加强对政治纪律 穿 执行情况的监督检查, 肋 对破坏政治纪律和政治 直 规矩的行为敢于“亮剑 铲 ”,坚决纠正和查处有 夸 令不行、有禁不止行为 隋 ,决不允许搞上有政策 敞 、下有对策,确保政令 腻 畅通。严格按照中央和 裁 省、市委要求,加强和 超 规范党内政治生活,强 曾 化组织意识和纪律观念 扬 ,督促党员、干部严格 约 遵循组织程序,做到“ 民 四个服从”,督促检查 果 请示报告等制度执行情 严 况,坚决纠正无组织、 友 无纪律问题,严肃查处 侈欺骗组织、对抗组织行 卸 为。强化党内监督。加 呀 强对民主生活会、组织 真 生活会等党内政治生活 稻 开展情况的监督检查, 滇 严肃查处违反党内政治 盘 生活制度的行为。加强 固 对“关键少数”特别是 佯 “一把手”的监督。严 岁 明换届纪律,加强换届 玖 风气监督,围绕党的十 浴 九大代表选举、全市村 掖 级换届选举加强监督执 权 纪,着力营造风清气正 缴 的换届环境。加强对中 攫 央、省、市重大决策部 兽 署特别

 是市委提出的创 炯 建国家中心城市、实现 策 基本现代化目标举措执 猎行情况的监督检查;加 胺 大对不作为、缓作为、 雁 乱作为特别是不给好处 门 不办事等问题的问责查 纲 处力度,打通决策部署 梢 贯彻落实“最后一公里 窥 ”。

  二、压紧压实 意 “两个责任”。严格落 睬 实《中国共产党问责条 甸 例》,进一步唤醒责任 葡 意识,激发担当精神, 雅 深入推动“两个责任” 鸟 落地生根。一是努力确 沤 保知责明责。通过组织 滨 专题讲座、学习研讨、 吟 警示教育等形式,引导 闸 党员领导干部强化责任 膛意识,明确自身职责。

 黑 进一步细化和动态更新 扒 责任清单,推进责任内 钉 容具体化、履责过程痕 敞 迹化。二是着力推动履 嚼 责担责。坚持重心下移 搀 、上下联动,加强对“ 元 两个责任”履行情况的 冯 监督检查和抽查。重点 厩 督促国有企业、医院、 墩 园区等基层党组织履行 由 好责任。把落实全面从 蓑 严治党责任情况作为巡 西 察工作、监督执纪和绩 亿 效考核的重点,健全约 傣 谈提醒、定期报告、分 姓 类指导、工作检查等机 压 制。完善落实“两个责 站 任”考核评价体系,强 工 化考核成果运用。适时 曝 开展落实“两个责任” 浓 的公开述责述廉民主评 赐 议活动。三是切实强化 鹰 问责追责。坚持失责必 情 问、问责必严。突出问 娱 题导向,对党的领导弱 刨 化、党的建设缺失、全 沾面从严治党主体责任监 井 督责任落实不到位的党 增 组织和党员领导干部严 绑 肃问责。规范和强化问 郧 责工作,坚持言出纪随 刁 、精准问责,确保问责 草 的严肃性和有效性,对 校 该问不问、重责轻问的 椿 ,落实“上追一级”要 快 求严格问责,定期通报 请 问责情况,公开曝光典 频 型问题。同时,严格落 帆 实市委《为勇于担当的 沃 干部担当为敢于负责的 洱 干部负责实施意见》, 纪 宽容干部在工作中特别 颈 是改革创新中的失误。

 痕 如果干部因为在推进改 稽 革中因缺乏经验,而不 炽 是因为私心违纪违法出 巾 现了错误,勇于为其撑 匝 腰壮胆。

  三、深入 满 开展纠正“四风”工作 闸 。继续发扬“钉钉子” 吴 精

 神,严抓中央八项规 钾 定精神落实,坚持露头 辫 就打、回头再敲,驰而 跃 不息抓好全市作风建设 绪 。一是进一步创新督查 午 方式。深入推进全市“ 袖 纠‘四风’、治陋习” 讣 专项整治,针对群众反 沸 映强烈的问题和“四风 祷 ”隐形变异问题,进一 砍 步创新督查方式,组织 韶 开展“点穴式”督查。

 蝴 开展“回访式”督查, 述 防止问题反弹。开展“ 府 预防式”督查,加强对 渤 “四风”问题发生的预 曰 判分析,对存在潜在风 渝 险点的单位提前介入, 锄 防止“四风”问题发生 锐 。清理整顿领导干部在 妮 重点工程、重大项目指 犹 挥部违规兼职取酬、乱 禽 发滥补等行为。规范领 桶 导干部配偶、子女及其 燥 配偶经商办企业行为。

 皑 严格防范和严肃查处领 钳 导干部以批条子、打招 景 呼等方式插手干预公共 谴 资源交易。督促领导干 籍 部专题报告贯彻执行中 骂央八项规定精神情况。

 布 组建监督检查人才库, 讹 加强监督检查人员教育 瓦 管理。二是进一步加大 倪 查处力度。重点整治违 盐 规收送红包礼金、公款 私 吃喝、公款旅游、“红 袖 顶中介”、涉赌涉毒等 坍 问题。用好纠“四风” 纱 监督举报平台,畅通群 观 众举报渠道,规范党风 董 政风监督问题线索交办 在 、转办和督办制度,对 再 “四风”问题坚持严查 奴 快处。健全深挖细查“ 仗 四风”问题的联动协作 唁 机制,整合财政、税务 颅 、工商、审计、媒体的 捡 力量开展联合督查、专 钧项检查、交叉暗访,通 勘 过查发票、看轨迹、筛 应 数据等多种形式全面排 烫 查“四风”问题线索。

 妖 对执纪审查中发现的“ 蔼 四风”问题优先查处。

 席 三是进一步严格责任追 嫁 究。坚持“一案双查” 凡 ,对履责不到位导致“ 坑 四风”问题发生的,分 呼 清主体责任、监督责任 岂 和领导责任,实行责任 扦 追究。运用好党内通报 光 、媒体公开曝光手段, 肢 借助电视台、报纸和网 植 络等平台,适时对查实 泰 的典型案例公开曝光, 亡 力争做到一月一通报, 债 释放“越往后越严”的 具 强烈信号。四是进一步 毡 完善各项制度。坚持标 琼 本兼治,对“四风”问 克 题举一反三,剖析原因 扰 ,督促健全完善各项制 毡 度。

 针对当前变相公款 从 吃喝、违规发放津补贴 丫 和加班费等问题,督促 湖 相关职能部门进一步严 严 格财务制度。强化制度 窑 的执行力,开展对厉行 磺 节约、公务接待、公务 皂 用车改革后续管理等规 拈 定执行情况监督检查, 旨 发挥好制度的刚性作用 偿 。

  四、继续开展“ 腑 雁过拔毛”式腐败问题 坷 专项整治。按照省委、 嫉 省政府和省纪委的统一 审 部署,抽调精干力量充 眼 实专项整治办人员,完 挨 善工作机制,强化举措 译 ,从严查处,扎实有效 役 推进专项整治工作。一 汐 是进一步拓宽问题线索 闯 。按照“纪委协调、部 踊 门负责、分级清理”的 至 原则,坚持问题导向, 呜 创新方式方法,继续深 今 入开展各类项目资金大 斧 清理,着眼于发现和挖 毕 掘问题线索。督促职能 羞 部门细化清理要求,抓 诸 好条块结合,做到全覆 小 盖、无盲区。在全面清 伐 理排查后,进行“立项 藻 ”回头看,对群众反映 次 强烈的危改资金、社保 林 资金等领域重点整治, 焰 着力发现跑冒滴漏、截 并 留私分等问题线索。二 才 是进一步加大查处曝光 屏 力度。坚持“零容忍” 元 ,进一步加大案查办 冰 力度。建立健全问题线 零 索台账,对发现的问题 来 线索,采取自办、交办 育 、转办等方式逐个逐条 剑 进行调查核实,快查快 稀 结,做到有回音、 慕 事事有结果。进一步加 申 大问题线索交办督办力 狱 度,对上级纪委交办的 有 问题线索认真对待,及 珍 时核查处理,严格按时 录 办结,对办不力的, 筛 要严肃追究责任人和相 植 关领导的责任。加大案 亿 通报曝光力度,对于 啸典型案一律要点名道 谎 姓公开曝光,持续形成 东 强大震慑。三是进一步 绑 建立完善制度机制。对 盅 “雁过拔毛”式腐败中 拿 查处的问题,列出问题 贵 清单,认真剖析根源, 笺 立行立改,制定可操作 琉 、可防控的整治措施, 州 从源头上防范“雁过拔 脂 毛”式腐败问题。督促 与建立健全涉农惠民资金 戈 管理、使用和监督制度 占 ,抓好项目资金管理方 榆 式改革,扭转重分配、 贿 轻管理,重使用、轻绩 章 效,重建设、轻监督的 衷 局面。进一步加强和改 诸 进党务政务公开、村务 师 公

 开,采取多种形式加 联 强政策文公开和宣传 雨 ,将涉及群众利益的各 朽 项政策真正交给群众, 众 确保各项涉农强农、惠 缨 民利民政策信息进村入 蛛 户。切实发挥职能部门 桨 监管作用,建立健全扶 陷 贫、涉农惠民资金公开 瑞 公示管理办法,明确信 合 息公开的主体、流程、 症时间、标准和责任等内 迸 容,主动接受群众监督 沿 。四是进一步强化专项 魏 整治责任倒查。把整治 省 压力传导到县乡、责任 唱 压实到职能部门,县乡 仰 两级党委、纪委要将专 铁 项整治作为重要任务落 萧 到实处,“拔了的毛” 餐 要坚决还回去。对于在 适 “雁过拔毛”式腐败问 捻 题专项整治中工作滞后 韵 、效果不明显的;在清 嫂 理核查中该发现的问题 枣 没有发现,发现问题不 律 报告不处置的,压案不 腮 查、查处不到位的;同 右 时,对上级纪委交办的 拾 问题线索核查不及时、 记 不到位的,严肃追究直 瘪 接责任人和相关责任领 瘫 导的责任。

  五、把 袭 握运用好监督执纪“四 紧 种形态”。坚持把纪律 梗 挺在前面,科学运用监 叼 督执纪“四种形态”, 亨 严格执行“四种形态” 蓄 操作细则,在党风政风 艘 监督方面,重点做好关 匪 口前移,督促经常开展 起 批评和自我批评,强化 往 约谈函询。接到对干部 泣 一般性违纪问题的反映 喧 ,更多的是由其本人主 苑 动说明实际情况,让干 聘 部把问题讲清楚。对多 明 次反映的问题,要及时 漓 找本人核实,谈话提醒 孺 。对存在违纪违规问题 钩 的,以严实的态度把好 换 第二、第三种形态关口 惶 。要求各单位按印发的 著 履责纪实手册,对“四 志种形态”运用情况进行 冷 详细记录,开展不定期 焊 抽查,年底集中检查。

 亿 把运用“四种形态”情 浅 况作为落实“两个责任 勿 ”考核的重要内容,推 厌 动各级党组织切实担当 小 起运用“四种形态”的 屹 主责。

  六、以更高 锁 标准和要求严把廉政审 暑 查关。严格执行《中国 境共产党党内监督条例》 颂 的相关规定,进一步规 嚎 范征求廉政意见工作流 砚 程,严把干部选拔任用 貌 党风廉政意见回复关, 协 综合日常

 工作掌握的情 烂 况,加强分析研判,实 庞 事求是评价干部廉洁情 回 况,切实防止弄虚作假 凤 、“带病提拔”、“带 于 病上岗”。健全领导干 弃 部个人有关事项报告制 坞 度,强化对个人有关事 烩 项报告的抽查核实。开 届 展对重点岗位领导干部 蜒 和后备干部遵守廉洁纪 耘 律情况的摸底排查工作 轰 ,完善领导干部廉政档 舅 案。

  七、切实加强 宣 党风政风监督室干部队 傍 伍自身建设。一是进一 泅 步提高综合协调能力。

 犹 针对党风政风监督面临 意 的新情况、新动向开展 赵 专题调研,提出对策建 尖 议。完善党风政风监督 棉 工作报表、八项规定报 竣 表、群众身边的“四风 宇 ”和腐败问题报表、责 词任追究报表和安全生产 屈 事故报表的报送工作, 传 定期通报全市的查处情 纲 况,做好数据统计分析 榆 和研判工作。做好民主 荡 生活会监督指导等工作 抵 的协调联络。二是进一 震 步完善工作流程机制。

 鸯 积极发挥谋划部署、综 跃 合协调、督促督办、调 洲 研指导等职能作用,优 夏 化工作流程。加强对区 简 县纪委党风政风监督室 邱 和派驻机构的业务指导 芹 ,适时开展专题业务培 侨 训,邀请专家授。加 存 强和改进较大事故责任 巩 追究工作。三是进一步 宇 强化自身队伍建设。加 侵 强思想建设,进一步增 晓 强政治意识、大局意识 拱 、核心意识和看齐意识 谢 。加强能力建设,认真 志 学习纪检监察业务知识 择 ,熟练掌握《中国共产 猎 党纪律检查机关监督执 虎 纪工作规则》等相关政 乙 策法规,突出“马上就 询 办、办就办好”,努力 旱 适应工作新任务新要求 役 。加强纪律建设,集中 媒 收看《打铁还需自身硬 棺 》专题片并组织研讨, 惰 督促本室干部严格遵守 艘 制度,坚守行为底线, 憋 做让党放心、群众信赖 者 的忠诚、干净、担当的 陕 纪检监察干部。

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