某国有企业主题教育工作总结4篇

时间：2023-11-04 10:50:03 来源：网友投稿

某国有企业主题教育工作总结4篇

党委书记2023年民主生活会对照检查材料2023年以来，我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和习近平总书记系列重要讲话精神，全面落实省xx党代会、xx全会、xx全会等重要精神，进一步强化了理论武装、筑牢了思想基础、锤炼了党性修养、提升了实践能力。在深入开展交心谈心，广泛征求意见建议的基础上，紧密结合工作实际，我从六个方面逐项检视问题。现将对照检查情况报告如下。以下是为大家整理的关于某国有企业主题教育工作总结的文章4篇, 欢迎大家前来参考查阅！

某国有企业主题教育工作总结篇1

　　XX公司党委严格落实上级部署要求，将开展好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要政治任务和推动公司高质量发展的重要契机，牢牢把握主题教育总体要求和目标任务，坚持“六高六抓”工作思路，确保主题教育高起点开局、高标准推进、高质量落实。

　　一、工作开展情况

　　（一）突出高站位，抓牢组织领导。一是积极谋划部署。召开主题教育动员大会，传达学习上级主题教育工作会议精神，认真制定主题教育实施方案，对公司主题教育做出全面安排部署。通过工作会、宣传栏、电子显示屏、制作专题展板等，对主题教育目的、意义进行广泛宣传，全面掀起主题教育活动热潮。二是细化活动安排。全面落实理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制等重点措施，制定班子成员“五个工作清单”，撰写主题教育专题党课讲稿，制定班子成员联络部门分工表、制发班子成员主题教育任务清单、调研计划及记录表，梳理问题清单，周密制定整改措施。三是强化督导落实。规划制定读书班学习安排、专题党课主题，收集整理交流研讨内容、问题清单、调查研究选题，定期跟进、及时反馈。每周汇总基层单位主题教育开展情况，定期上报公司主题教育整改整治重点措施任务进度，定期组织开展调研成果交流。

　　（二）突出高起点，抓好理论学习。公司党委围绕主题教育学习重点内容，印发《XX公司主题教育理论学习方案》，制定理论学习计划和分专题研讨方案，为开展理论学习提供清晰指导。配发主题教育学习书目7种，共计1732册。将主题教育相关内容纳入公司党委中心组（扩大）支部委员、班子成员及党员学习计划，通过集中研讨、个人自学、党课教育、观影教学、知识测验等形式开展学习。开展以主题教育为主题的党委理论学习中心组学习5次、党委会“第一议题”学习8次；举办读书班4期、两级党组织集中研讨学习交流64次、组织观看专题片42次、主题宣讲30次。

　　（三）突出高质量，抓准调查研究。公司党委坚持用好调查研究这个“传家宝”，做好转化运用“大文章”。印发《大兴调查研究进一步加强公司党委领导班子成员联系点工作的通知》，班子成员聚焦集团确定的工作重点任务，紧密结合工作实际，围绕运营管理提质增效、党建品牌建设、收费稽核、道路保通、路养体系建设、职工工作生活环境品质提升以及考核稽查等重要内容，精准确定14项调研课题，拟定推动高质量发展任务数8个。同时，定期更新完善调研计划及落实情况。班子成员采取座谈访谈、实地走访等方式，下基层、进班组，听职工所需所盼、查工作突出问题、掌握一线实情，研究发展良策，切实把调查研究成果转化为工作思路和具体举措。开展调研20次，办民生实事17个，有力有效提升调查研究成效。

　　（四）突出高水平，抓实推动发展。一是主责主业做优做强。上半年实现通行费拆后收入XX亿元，完成年度基本目标的XX%，追缴通行费XX万元；持续推进收费稽核体系建设，不断加大稽核治逃力度，专项治理逃费车辆XX辆，涉及金额XX万元，开展跨省联动稽核治逃，挽回本路段通行费XX万元。路产巡查XX人次，累计巡查里程XX万公里；核查路产损失案件XX件，收回路产损失XX万元；成立清障救援工作专班，制定工作清单，细化处置流程，规范作业内容，清障服务救援XX辆次，确保清障救援工作高效推进。完成养护投资XX万元，累计巡养XX万公里，完成防汛物资储备和防汛应急演练，开展路容路貌整治；推广养护“四新”技术应用，实施大广段桥梁维修、护栏提升改造专项工程。机电运维完成四大系统的各类巡检XX次，修复各类故障XX个，设备总完好率XX%以上；开展“ETC门架与车道收费设备精调”专项行动，各项核心数据指标均高于全省平均值。二是内部管理赋能增效。不断巩固提升内部管理，筑牢运营高质量发展根基。持续推进“人人持证、技能xx”专业能力评价工作，加强公司专业技术人才体系建设。进一步规范预算管理，作好财务预算执行情况的分析及控制，保证资金管理更为科学、合理、有效。不断增强法律意识，依法开展经营管理活动，维护公司合法权益；继续完善内控制度，缩减会议接待开支，科学调剂车辆设备使用，努力降低管理成本。积极发挥“路长制”体系的管理促进作用，提高各级路长反馈问题的整改效率，完善路长制巡查、上报、整改、复查四级管理体系。签订房屋租赁合同2份，房产对外租赁收入共计XX万元。三是安全生产扛牢抓实。上半年开展各类安全生产检查6次，安全专项活动6个；开展各类应急演练20次。持续推动安全风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制运行，建立完整、规范、具有较强实用性和可操作性的综合应急预案。认真组织开展应急管理业务培训、技能培训和应急演练工作，切实提升应急抢险救援能力。在五一、端午等重要节假日期间突出抓好安全生产、信访稳定、作风纪律、值班值守等工作，确保常抓不懈。进一步落实好疫情防控优化政策，做好信访隐患排查及问题处理，截至目前未发生越级上访事件。公司安全生产形势整体稳定。

　　（五）突出高标准，抓严检视整改。公司党委把问题整改贯穿主题教育始终。对照主题教育要求和集团相关工作部署，全面审视各项工作任务落实情况。制定《班子成员主题教育整改整治重点措施任务进度台账》和《主题教育问题清单》，检视公司在运营管理工作中存在的问题。查摆检视出收费站入口非准入车辆管控有待加强、重大节假日免收通行费期间服务保通工作质效提升仍不明显、调查研究次数较少不够深入细致、党建品牌建设及作用发挥仍有差距、劳务外包公司欠缴保险等10项问题，研究制定整改措施31条，已完成23条，剩余措施均积极整改推进中，预计8月底前全部完成。

　　（六）突出高要求，抓细建章立制。以“标准化建设年”活动为契机，对标对表集团运营管理制度体系，结合日常工作实际和标准化管理规范，对各类规章制度进行修订完善。收费稽核方面全面细化完善工单创建、工单处置、证据锁定、拦截追缴、去重反白、投诉处理六大工作流程。路产管理方面对《路产巡查管理制度》、《路产赔（补）偿费管理制度》、《路产装备管理制度》、《保通保畅工作方案》进行重新修订完善。养护管理方面重新修订了养护合同管理、道路巡查、桥梁养护管理及病害维修、养护质量检查、安全生产监督检查、督办通知管理、材料准入检查等养护工作制度和管理办法。机电运维管理方面制定了《设备巡检保养维护制度》、《机电设备故障制度》；对代维考核办法、专项工程管理相关制度进行修订完善。党建工作方面修订完善《关于调整意识形态工作领导小组组成人员的通知》、《XX2023年落实全面从严治党主体责任清单》；研究制发《关于规范和加强公司外荣誉、事迹宣传报备工作的通知》与《关于规范视频报送流程的通知》。考核稽查方面研究制发《XX运营管理稽查工作实施办法（试行）》、《XX高速公路运营管理监督举报制度》。同时对相关报表、台账、整改报告、通报等内业资料进行统一规范。

　　二、工作成效

　　（一）聚焦凝心铸魂，主题教育有声有色。公司党委组建主题教育宣讲团与宣讲小分队开展宣讲活动，用身边人、身边事增强宣讲吸引力、感染力；制作“先锋课堂”—党的二十大精神宣讲微视频并在各基层站队进行展播，不断深化党员干部职工对党的二十大精神的理解把握。充分发挥线上宣传阵地效能，制作推出《主题教育一览长图》并分享至党员工作微信群，帮助党员干部一图速览公司主题教育实施方案内容，深入宣传主题教育重大意义、目标任务、总体要求；将学习强国平台《谈治国理政第四卷》音频分享至党员微信群，引导党员干部职工利用碎片化时间进行线上学习。举办主题教育微党课比赛，以鲜活的讲述、入心的话语，掀起共学习、见行动的热潮。开展“先锋读书会”活动，组织党员干部学习主题教育相关理论书籍，围绕主责主业、安全生产、党风廉政，改革发展交流研讨，分享心得感悟；开展五四青年节主题活动，通过演讲、座谈会等，激励广大党员干部职工继承和发扬五四精神，为公司高质量发展多做贡献。通过形式多样、内容丰富的学习教育，公司党员干部职工学习取得新进步，思想受到“大洗礼”，政治立场更加坚定，工作热情更加高涨。

　　（二）聚焦政治忠诚，主题教育入心入脑。引导党员干部以高度的政治自觉和饱满的工作热情积极投身主题教育。举办主题教育专题读书班。读书班以集中学习为主，集中观看党的二十大报告专题片和廉政专题片，围绕党的二十大报告、党章、《著作选读》等内容，读原著、学原文、悟原理，谈体会。领导干部坚持上讲台、讲党课，以身作则、以讲促学，主动深入分管领域，结合工作实际，讲学习感悟、讲贯彻举措，充分发挥示范表率作用。组织参观兰考县焦裕禄展览馆、刘少奇纪念馆、xx廉政文化教育中心、开展七一宣誓活动。通过开展党性、红色教育，不断传承红色基因、提升党性修养、筑牢政治忠诚。

　　（三）聚焦事业发展，主题教育走深走实。把推动高质量发展作为主题教育的着力点，在做强做优主业方面实现新突破。在执行省委、集团发展战略、服务经济社会发展中检验主题教育成果。一是收费稽核成绩显著。通过入口车情把控、出口特情把控、追缴规范把控、“对帐”规范把控“四把控”管理手段，进一步提升稽核工作质效。开展为期两个月的“假冒优惠车辆”专项治理活动，重点筛查利用节假日优免政策逃费行为。充分发挥三级稽核体系上下联动、精准有力的保障作用，收费站做好“假冒优惠车辆”工单登记和逃费车档案整理工作，稽核分中心严把工单审核关，确保规范追缴，活动期间共计核实发起工单XX单，涉及金额XX万元。二是路网运行效率持续提升。与高速交警、养护公司、服务区等多部门建立高速公路平安畅通的联合体系，实现信息资源共享，为路网设施改造、交通组织、应急指挥、稽核打逃等多环节提供支持。道路清障救援工作高效推进。研究制定《高速公路清障救援服务协议》和《高速公路清障救援作业清单》，细化处置流程，规范作业内容。建立健全路产大队、路警指挥中心及辖区清障救援单位联勤联动机制，定期召开清障救援工作推进交流会，推动清障救援工作更加规范高效运行。试点开展清障救援工作全程视频监督，强化过程监管，确保清障救援工作依法依规、清正廉洁。通过使用执勤记录仪，加装车载视频云台，实现多方位、多角度监控和远程指挥功能。该措施在集团清障救援服务工作会上被推广介绍，集团领导给予充分肯定。三是道路管养水平更加科学规范。以“提升路域行车环境，提升道路行驶质量，提升交通设施使用性能”为工作重点，持续推进路容路貌整治工作，定期排查路基、路面、绿化、标志标牌等道路设施，科学制定施工计划，定期督导检查计划实施及完成情况。路容路貌及行车环境得到全面提升。四是机电运维水平更加高质高效。通过加强机电系统自维能力建设和维护技能提升，机电运维各项核心数据指标进一步提升，其中，OBU交易成功率99.84%，高于全省0.22个百分点，与去年同期相比提高0.18个百分点；CPC交易成功率99.95%，高于全省0.47个百分点，与去年同期相比提高1.11个百分点；OBU牌识成功率98.8%，高于全省1.60个百分点，与去年同期相比提高0.40个百分点；ETC车道交易成功率99.52%，高于全省0.06个百分点，与去年同期相比提高0.02个百分点。

　　（四）聚焦为民造福，主题教育落实落地。围绕服务广大人民群众更加高效、便捷、安全通行，明确做好民生实事，包括落实XX免费政策、加强道路智能化管养、大力推动文明服务品质提升、畅通路网通行环境、加强出行信息服务、强化道路救援等举措。持续完善提升各项硬件和软件设施，推动高速公路运营管理水平和服务质量不断提升。与XX广播电台、XX气象局建立合作关系，利用交通广播、高速沿线可变情报板及时、准确发布气象灾害预警与路况信息；主动对接百度、高德、腾讯地图，将新开通收费站添加至各地图APP平台，进一步为公众出行提供高效便捷服务。做好恶劣天气及重大节假日车流高峰、旅游季、开学季期间的道路安全服务，营造良好通行环境。成立党员志愿服务队，做好“三夏”小麦跨区机收和机械化生产运输服务保障，服务“三夏”跨区机收车辆47辆；高考来临之际，在所属各收费站设置高考专用车道，在高考考点设置志愿服务站，为学子护航，为高考助力。截至目前，组织开展各类志愿服务活动20余场、参与人数506人、累计贡献志愿时长1518小时。扎实办好民生实事，让职工看得见、摸得着、有获得感。做好“六必访”、送温暖、送清凉多项工作，开展户外健身活动，举办元宵节、三八节、六一节庆活动，切实为职工办实事、送关爱。完成了xx站职工食堂、xx东站职工之家的升级改造，对部分单位职工食堂、职工宿舍的生活设备进行维修、更新，不断改善职工生活、工作环境。

　　（五）聚焦队伍建设，主题教育见行见效。一是加强党员干部教育培训。以提升党员干部队伍政治责任、理论素养和服务能力为目标，全面推进理论教育、党性教育、专业培训、人才队伍建设。组织开展各类党员教育培训及养护、巡察相关业务培训8次，参训53人次；利用公司属地及周边红色资源开展理想信念教育，实现学习教育全覆盖。二是对标先进，激发担当精神。评选“先进学习组织”5个、“学习标兵”20名；评选集团优秀共产党员3名、优秀党务工作者2名。带领党员干部职工把主题教育学习成效转化为立足岗位、发奋工作的实际行动，转化为攻坚克难、干事创业的实际成效。三是进一步强化党风廉政教育。深入开展“明方向、立规矩、正风气、强免疫”专题纪律教育系列活动、“清廉交投”自查自纠工作与群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作。通过组织开展“廉洁从家出发”、“书记讲纪法”廉政党课、“廉政谈话面对面”等活动，把党风廉政宣传教育活动与党员干部思想建设、作风建设、队伍建设及家风建设充分结合，党员干部的宗旨教育、理想信念教育、纪律规矩教育及诚信廉洁教育得到进一步提升。

　　主题教育工作整体有力推进、效果较好，但对照主题教育的目标要求，仍存在差距和不足：一是学习教育还不够深入。部分党员干部理论学习研讨深度不够，学深悟透、知行合一还需加强，学习效果有待进一步提升。二是调查研究还不够细致。有的党员干部与下属单位领导交流多、与一线员工交流少，谈工作要求多、交流思想认识少，了解实际情况还不够细致。三是责任督导还要加强。把学习教育开展情况作为基层党组织书记抓基层党建的重要内容，纳入党建考核和日常检查重点，在加强对各支部主题教育工作的督导推动以及把开展主题教育的实际成效，转化为干事创业的强大动力方面还需进一步着力。针对这些问题，我们将在今后工作中下大力气改进和完善。

　　三、主要经验

　　公司党委注重及时总结经验，将好的方法和做法沉淀下来，形成制度规范，确保主题教育向纵深推进，取得积极实效。一是注重抓好主题教育与各项工作有机融合，结合党委会“第一议题”和中心组学习组织党委班子成员集体学习，研究贯彻落实具体举措；开展各类主题党日活动，组织党员干部到红色、廉政教育基地接受现场教育，进一步丰富主题教育实践内容。二是定期举办主题教育读书班、“先锋读书会”，通过主要领导领学、班子成员主题发言、党员交流讨论的形式，开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题学习研讨，推动理论学习与专题调研、主题发言与互动交流、学习讨论与促进工作有机结合。三是用好调查研究这一传统法宝，把主题教育重点措施细化量化，要求各级领导干部采用座谈访谈、实地走访等方式，下基层、进班组，听职工所需所盼、查工作突出问题、掌握一线实情，研究发展良策，切实把调查研究成果转化为工作思路和具体举措。

　　四、工作建议

　　一是持续跟踪抓学习。在灵活学习时间，丰富学习内容，创新学习方式上再下功夫，督促党员干部在学深悟透、融会贯通、真信笃行上下功夫，切实将学习教育贯穿始终。二是扑下身子抓调研。把理论学习与调查研究、推动发展、检视整改贯通起来，做到深学习、实调研、强落实，形成科学、高效、切实可行的调研成果。三是务实实干抓发展。把开展主题教育与推动落实省委、集团各项重大决策部署和年度中心任务紧密结合起来，做到主题教育与业务工作相互贯通、相互促进，把主题教育激发出的干事热情和进取精神，转化为推动公司运营管理高质量发展的内生动力。四是从严检视抓整改。对运营管理、党的建设和改革发展中存在的问题进行全面梳理、剖析，抓好问题整改，并将问题整改整治成果转化为推动发展的长效机制。

某国有企业主题教育工作总结篇2

　　一、工作开展情况

　　（一）突出高站位，抓牢组织领导。一是积极谋划部署。召开主题教育动员大会，传达学习上级主题教育工作会议精神，认真制定主题教育实施方案，对公司主题教育做出全面安排部署。通过工作会、宣传栏、微信QQ办公群、电子显示屏、制作专题展板等，对主题教育目的、意义进行广泛宣传，全面掀起主题教育活动热潮。二是细化活动安排。全面落实理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制等重点措施，制定班子成员“五个工作清单”，撰写主题教育专题党课讲稿，制定班子成员联络部门分工表、制发班子成员主题教育任务清单、调研计划及记录表，梳理问题清单，周密制定整改措施。三是强化督导落实。规划制定读书班学习安排、专题党课主题，收集整理交流研讨内容、问题清单、调查研究选题，定期跟进、及时反馈。每周汇总基层单位主题教育开展情况，定期上报公司主题教育整改整治重点措施任务进度，定期组织开展调研成果交流。

　　二、工作成效

　　（一）聚焦凝心铸魂，主题教育有声有色。公司党委组建主题教育宣讲团与宣讲小分队开展宣讲活动，用身边人、身边事增强宣讲吸引力、感染力；制作“先锋课堂”—党的二十大精神宣讲微视频并在各基层站队进行展播，不断深化党员干部职工对党的二十大精神的理解把握。充分发挥线上宣传阵地效能，制作推出《主题教育一览长图》并分享至党员工作微信群，帮助党员干部一图速览公司主题教育实施方案内容，深入宣传主题教育重大意义、目标任务、总体要求；将学习强国平台《习近平谈治国理政第四卷》音频分享至党员微信群，引导党员干部职工利用碎片化时间进行线上学习。举办主题教育微党课比赛，以鲜活的讲述、入心的话语，掀起共学习、见行动的热潮。开展“先锋读书会”活动，组织党员干部学习主题教育相关理论书籍，围绕主责主业、安全生产、党风廉政，改革发展交流研讨，分享心得感悟；开展五四青年节主题活动，通过演讲、座谈会等，激励广大党员干部职工继承和发扬五四精神，为公司高质量发展多做贡献。通过形式多样、内容丰富的学习教育，公司党员干部职工学习取得新进步，思想受到“大洗礼”，政治立场更加坚定，工作热情更加高涨。

　　（二）聚焦政治忠诚，主题教育入心入脑。引导党员干部以高度的政治自觉和饱满的工作热情积极投身主题教育。举办主题教育专题读书班。读书班以集中学习为主，集中观看党的二十大报告专题片和廉政专题片，围绕党的二十大报告、党章、《习近平著作选读》等内容，读原著、学原文、悟原理，谈体会。领导干部坚持上讲台、讲党课，以身作则、以讲促学，主动深入分管领域，结合工作实际，讲学习感悟、讲贯彻举措，充分发挥示范表率作用。组织参观兰考县焦裕禄展览馆、刘少奇纪念馆、xx廉政文化教育中心、开展七一宣誓活动。通过开展党性、红色教育，不断传承红色基因、提升党性修养、筑牢政治忠诚。

　　三、主要经验

　　四、工作建议

某国有企业主题教育工作总结篇3

　　自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义主题教育开展以来，公司党委坚决贯彻落实上级部署要求，全面对标对表，切实把开展好主题教育作为今年一项重要政治任务抓紧抓好，确保各项工作高起点谋划、高标准开局、高质量推进，取得了一定的成效，现将相关情况汇报如下：

　　一、开展的主要工作

　　（一）坚持强化组织保障，高站位谋划部署开局

　　根据集团党组统一部署安排，公司党委及时成立了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组，研究制定了实施方案，并逐级推动制定下发实施方案、成立领导机构及办公室，确保重点任务细化分解到每项内容及相关部室。坚持每月计划、每日总结，每两周归纳亮点，全覆盖、全过程地对五保公司进行分类指导，确保理论学习、调查研究、推动发展、检视整改不走过场、统筹推进、全面落实。

　　（二）坚持强化学习教育，高标准加强理论武装

　　一是严密计划“有序”学。按照上级部署要求，及时下发主题教育三个专题研讨、开展读书班通知，发放主题教育指定教材，列出党的二十大报告、党章以及《著作选读》第一卷、第二卷等x项学习书目；逐级制定理论中心组、党支部集中学习及自学计划，确保学习教育不断档，长期坚持。二是专题研讨“深入”学。结合保安行业及基层实际，将全体党员以及中层以上非党员干部纳入学习范围，两级理论中心组成员联系思想和工作实际交流研讨、互学互鉴x次；x个党支部与上级同频共振，引导在党员自学的基础上，组织开展集体学习研讨x余次，截至目前，专题一学习研讨x场次，覆盖x人次；专题二学习研讨x人次，覆盖x人次。总计学习研讨x场次，覆盖x人次。三是营造氛围“广泛”学。以持续创建“五好党支部”为抓手，不断丰富主题教育活动载体，逐级推动x个党委、x个党支部进入社区报到，多样化开展防诈宣传、紧急救治、消防演练等共建联建活动；组织参观平津战役纪念馆、xx纪念馆、重走长征路等红色教育基地；组织观看《邓小平小道》、《望道》等红色电影；充分用好用活企业官方网站、微信公众号等平台，开展政策宣传、解读阐释和经验交流，及时传阅、发布主题教育最新动态举措x期，多措并举营造浓厚学习氛围。

　　（三）坚持紧扣高质量发展，高起步开展调查研究

　　公司党委坚持把调查研究贯穿主题教育全过程，着眼解决发展实际问题。一是找准调研选题。按照上级部署要求，x月制定印发《公司关于深入基层开展调研工作的通知》，聚焦推进企业经营管理工作现代化、防范化解企业重大风险、干部队伍及基层党组织建设等中心工作，推动公司两级班子成员以及所属分公司经理确定调研选题，制定个人调研计划表，明确目标、时间、地点、调研方式等，确保调研有目标、有步骤、能落实。二是扎实开展调研。两级班子成员、所属分公司经理坚持问题导向，采取座谈交流、个别访谈，查阅资料、实地查看等多种形式开展调研。截至目前，两级领导班子成员、分公司经理深入基层岗点项目调研x余次，对调研中发现的基层党建、安全维稳、项目承揽、办公环境以及基层职工民生诉求等问题，能在当场解决的全部予以解决，不能当场解决的，及时研究措施办法，填写调研工作统计表，抓好整改落实，形成工作闭环，以实际成果检验主题教育工作成效。

　　（四）坚持注重多措并举，高质量推进检视整改

　　严格按照上级党委部署要求，制定下发主题教育问题清单，坚持学习研讨、调查研究、检视整改一体推进，围绕理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面，xx及五保公司查摆问题x项，制定整改措施x项，明确责任领导、责任部门和整改时限，做到联动开展、协同发力、同步整改。截至目前，动态上报进展情况x次，现公司及所属各单位存在的政治理论水平不高、政治“三力”不强，两级班子、管理人员以及保安队伍综合素质不高、全面从严治党治企推动不力等x个问题均x月份取得阶段性整改成效，并持续推进。

　　（五）坚持整肃纪律作风，高压反腐净化政治生态

　　深刻反思分公司x名党员、干部违纪违法问题，以开展公司“吃空饷”问题及纪律作风专项治理整治及“回头看”工作为抓手，严格整肃纪律作风。一是加强对关键少数、重点岗位的监督。在公司范围内开展纠“四风”树新风专项排查，逐级排查重点岗位人员，组织签订《廉政承诺书》x人次；下发《纪律检查建议书》，指导推动相关涉件党组织召开专题民主、组织生活会，全面落实整改。同时，针对划转以来受理的举报问题线索进行分析研判，做好“以案三促”工作，切实管好关键人、管到关键处、管在关键时。二是分级开展各类思想教育和纪法培训。第一时间学习传达xx到xx集团调研时的讲话精神；组织x余名党员、干部参加上级举办的2023年党风廉政建设和反腐败警示教育会议，从严督导确保会议效果；分级分层组织广大党员、干部《关于运用监督执纪“四种形态”实施细则（试行）》、《中国共产党支部工作条例（试行）》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》等党规党纪，提升廉洁从业意识，完善公安监管与企业自律相结合的监管机制。三是丰富党风廉政教育路径和手段。自教育整顿“回头看”以来，逐级开展参观红色教育基地、讲专题党课、观看警示教育片等多种形式的思想教育活动x次，其中经保公司组织领导班子成员、全体党员参观市警示教育中心“全面从严治党主题教育展”，并将其作为主题教育的鲜活举措，增强了全体党员的纪律意识和规矩意识，确保党员受教育率到x%。

　　二、取得的成效

　　一是思想政治根基不断夯实。通过开展主题教育，两级领导班子和全体党员干部加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想内涵的理解，特别是紧紧围绕大型国有企业“打先锋、站排头”的责任担当，全方位践行“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，将习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想信念、提升保安工作水平的强大力量。二是干事创业精神不断增强。各单位分别新增xx、……服务项目；同时，公司内控制度建设三方机构调研工作也在金锣密鼓开展中，不断提升发展质量。“五一”期间，xx解放桥开启是一大亮点，公司基层分公司提前谋划、精心组织，带领x名队员提前进入执勤场地，连续奋战x个小时，搭建安检设备及马道，反复演练、狠抓细节，x月x日当晚，以饱满的精神状态投入到现场保卫工作中，有效保障了现场秩序和广大群众的人身财产安全。中考、高考期间，四家人力保安公司积极响应上级“护航行动”工作要求，负责x个考点（中考考点x、高考考点x）的安保工作，并落实保安员“定人、定岗、定时、定责”，协助公安机关设置隔离带，扎实做好考点人员、车辆进出管控等工作，全力以赴护航中考、高考安全有序进行，助力莘莘学子圆梦。xx夏季xx论坛于x月x日至x日在xx会展中心举行，所属各单位党组织高度重视，为xx论坛成功举办营造安全和谐的环境。其中，公司xx分公司长期负责xx金街安检安保工作，在分公司党支部的带领下，全体党员参加所在社区组织的保障巡视任务，积极摆放共享单车、清理路边垃圾等，全面履行国有企业社会责任和使命担当；安保公司一分公司驻轨道交通运营有限公司车辆段保安队高度配合服务客户单位要求，严格落实“2023年夏季xx论坛”期间安保工作，第一时间传达上级文件精神，并对x余名保安员进行系统培训，要求保安队员保持规范着装及最佳工作状态，确保各项工作措施落到实处；公司召开2023年“安全生产月”专题警示教育会，详细部署夏季xx论坛召开期间安全运营工作，要求各分公司配合交管部门文明驾驶，向社会各界展现x保安铁军形象。三是安全生产责任不断夯实。以第x个全国“安全生产月”为契机，组织开展专题安全培训，围绕用电安全、消防安全责任、火灾隐患排查、消防设备使用等方面进行了深入浅出的讲解，并结合火灾事故典型案例进行了警示教育，为公司高质量发展营造安全、和谐的内外部环境。各单位、基层分公司分别在服务客户开展“安全生产月”宣讲、培训和演练工作，引导保安员充分学习掌握日常安全生产工作要求与标准、单位规章制度等，全面提升队员安全意识与应急防护能力水平。四是队伍素质不断提升。逐级推动所属五保公司开展各类保安员培训演练等，其中四家人力保安公司分别组织开展护航高考校园保安培训、消防培训、应急演练、安全知识问答等，组织保安员取证；公司组织学习职工行为规范，开展《押运勤务操作规程》、《T型棍、盾牌站位标准》、驾驶员安全教育、消防演练及知识讲解等，覆盖员工x余人次，全面提升保安队伍综合素质及能力水平，全方位打造x保安铁军队伍。五是政治生态不断净化。以开展主题教育为契机，以开展“吃空饷”问题及纪律作风专项治理整治“回头看”为抓手，在政治思想上认清从严的要求、在具体工作中落实从严的责任、在作风建设上体现从严的力度、在监督执纪上彰显从严的态势，党员干部拒腐防变的思想防线进一步筑牢，政治生态不断净化。

　　三、存在的问题

　　主题教育开展以来，虽然取得了一定的成绩，但我们也清醒地认识到存在的差距和不足，今后将以改进不足为重点，推动主题教育更好开展。

　　一是学习浮于表面，不深入不具体，效果不理想。部分党员干部对主题教育重要性认识不足，有时忙于工作，存在以业务学习代替理论学习、缩小范围选择性学习的现象，政治理论学习缺乏主动性，图完成任务，学深悟透、知行合一做得不好。二是理论学习研讨深度不够，不能活学活用，用理论指导实际工作。部分党员干部学习研讨被动应付，将理论分析的多，结合实际具体工作的少，没有真正将理论知识应用于实践，没有真正用的党的最新理论创新工作思路，解决实际问题。三是调查研究不深不细，了解情况不具体，解决措施不明确。有些党员干部没有真正沉下心来，带着问题到基层了解实际情况，存在以座谈、走访代替调研的情况，了解实际情况不细致，没有真正发现实际问题。针对问题拟定的措施针对性不够，解决问题不彻底。

　　四、下一步工作

　　接下来，公司党委将严格按照上级部署及主题教育方案要求，扎实做好规定动作，结合实际开展自选动作，坚持将主题教育与推进企业中心工作紧密结合，着力推动主题教育往深里走、往心里走、往实里走。

　　一是在以学铸魂以学增智上下功夫。深入贯彻落实好“第一议题”制度，继续围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，以纪念建党102周年为重要契机，逐级推动各级党组织、党的群团组织创新载体方式，不断增强主题教育的吸引力和感染力。同时，创新宣传方式手段，加大宣传力度，不断把主题教育引向深入、推动热在基层、直抵人心。

　　二是在以学正风以学促干上下功夫。按照上级党委部署，结合企业自身整体状况与行业最新发展动态，以政治建设为统领，以模式定位、品牌特色、服务质量、企业文化建设、竞争实力等为关键抓手与突破口，优化组织架构、提升管理效能，合并职能重叠部门、新设发展需要机构，定岗定编定责，同步整合基层分公司，“抓核心、弃弱项”，做优做强国有保安企业；按照时间安排完成公安监管企业《内控手册》、《制度汇编》，并在执行阶段动态调整完善，确保制度体系与公安监管企业的契合度与规范性；以服务客户为中心，充分整合资源，积极高效的做好保安服务工作；全面加强项目过程管控，建立科学的发展战略体系、快速的市场反馈体系，切实打造具有鲜明特色的国企高质量发展模式，不断提升企业核心竞争力。

　　以上情况，特此报告。

某国有企业主题教育工作总结篇4

　　一、开展的主要工作

　　（一）坚持强化组织保障，高站位谋划部署开局

　　（二）坚持强化学习教育，高标准加强理论武装

　　一是严密计划“有序”学。按照上级部署要求，及时下发主题教育三个专题研讨、开展读书班通知，发放主题教育指定教材，列出党的二十大报告、党章以及《习近平著作选读》第一卷、第二卷等x项学习书目；逐级制定理论中心组、党支部集中学习及自学计划，确保学习教育不断档，长期坚持。二是专题研讨“深入”学。结合保安行业及基层实际，将全体党员以及中层以上非党员干部纳入学习范围，两级理论中心组成员联系思想和工作实际交流研讨、互学互鉴x次；x个党支部与上级同频共振，引导在党员自学的基础上，组织开展集体学习研讨x余次，截至目前，专题一学习研讨x场次，覆盖x人次；专题二学习研讨x人次，覆盖x人次。总计学习研讨x场次，覆盖x人次。三是营造氛围“广泛”学。以持续创建“五好党支部”为抓手，不断丰富主题教育活动载体，逐级推动x个党委、x个党支部进入社区报到，多样化开展防诈宣传、紧急救治、消防演练等共建联建活动；组织参观平津战役纪念馆、xx纪念馆、重走长征路等红色教育基地；组织观看《邓小平小道》、《望道》等红色电影；充分用好用活企业官方网站、微信公众号等平台，开展政策宣传、解读阐释和经验交流，及时传阅、发布主题教育最新动态举措x期，多措并举营造浓厚学习氛围。

　　（三）坚持紧扣高质量发展，高起步开展调查研究

　　公司党委坚持把调查研究贯穿主题教育全过程，着眼解决发展实际问题。一是找准调研选题。按照上级部署要求，5月制定印发《公司关于深入基层开展调研工作的通知》，聚焦推进企业经营管理工作现代化、防范化解企业重大风险、干部队伍及基层党组织建设等中心工作，推动公司两级班子成员以及所属分公司经理确定调研选题，制定个人调研计划表，明确目标、时间、地点、调研方式等，确保调研有目标、有步骤、能落实。二是扎实开展调研。两级班子成员、所属分公司经理坚持问题导向，采取座谈交流、个别访谈，查阅资料、实地查看等多种形式开展调研。截至目前，两级领导班子成员、分公司经理深入基层岗点项目调研x余次，对调研中发现的基层党建、安全维稳、项目承揽、办公环境以及基层职工民生诉求等问题，能在当场解决的全部予以解决，不能当场解决的，及时研究措施办法，填写调研工作统计表，抓好整改落实，形成工作闭环，以实际成果检验主题教育工作成效。

　　（四）坚持注重多措并举，高质量推进检视整改

　　严格按照上级党委部署要求，制定下发主题教育问题清单，坚持学习研讨、调查研究、检视整改一体推进，围绕理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面，xx及五保公司查摆问题x项，制定整改措施x项，明确责任领导、责任部门和整改时限，做到联动开展、协同发力、同步整改。截至目前，动态上报进展情况x次，现公司及所属各单位存在的政治理论水平不高、政治“三力”不强，两级班子、管理人员以及保安队伍综合素质不高、全面从严治党治企推动不力等x个问题均8月份取得阶段性整改成效，并持续推进。

　　（五）坚持整肃纪律作风，高压反腐净化政治生态

　　二、取得的成效

　　一是思想政治根基不断夯实。通过开展主题教育，两级领导班子和全体党员干部加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想内涵的理解，特别是紧紧围绕大型国有企业“打先锋、站排头”的责任担当，全方位践行“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，将习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想信念、提升保安工作水平的强大力量。二是干事创业精神不断增强。各单位分别新增xx、……服务项目；同时，公司内控制度建设三方机构调研工作也在金锣密鼓开展中，不断提升发展质量。“五一”期间，xx解放桥开启是一大亮点，公司基层分公司提前谋划、精心组织，带领x名队员提前进入执勤场地，连续奋战x个小时，搭建安检设备及马道，反复演练、狠抓细节，5月1日当晚，以饱满的精神状态投入到现场保卫工作中，有效保障了现场秩序和广大群众的人身财产安全。中考、高考期间，四家人力保安公司积极响应上级“护航行动”工作要求，负责x个考点（中考考点x、高考考点x）的安保工作，并落实保安员“定人、定岗、定时、定责”，协助公安机关设置隔离带，扎实做好考点人员、车辆进出管控等工作，全力以赴护航中考、高考安全有序进行，助力莘莘学子圆梦。xx夏季xx论坛于x月x日至x日在xx会展中心举行，所属各单位党组织高度重视，为xx论坛成功举办营造安全和谐的环境。其中，公司xx分公司长期负责xx金街安检安保工作，在分公司党支部的带领下，全体党员参加所在社区组织的保障巡视任务，积极摆放共享单车、清理路边垃圾等，全面履行国有企业社会责任和使命担当；安保公司一分公司驻轨道交通运营有限公司车辆段保安队高度配合服务客户单位要求，严格落实“2023年夏季xx论坛”期间安保工作，第一时间传达上级文件精神，并对x余名保安员进行系统培训，要求保安队员保持规范着装及最佳工作状态，确保各项工作措施落到实处；公司召开2023年“安全生产月”专题警示教育会，详细部署夏季xx论坛召开期间安全运营工作，要求各分公司配合交管部门文明驾驶，向社会各界展现x保安铁军形象。三是安全生产责任不断夯实。以第x个全国“安全生产月”为契机，组织开展专题安全培训，围绕用电安全、消防安全责任、火灾隐患排查、消防设备使用等方面进行了深入浅出的讲解，并结合火灾事故典型案例进行了警示教育，为公司高质量发展营造安全、和谐的内外部环境。各单位、基层分公司分别在服务客户开展“安全生产月”宣讲、培训和演练工作，引导保安员充分学习掌握日常安全生产工作要求与标准、单位规章制度等，全面提升队员安全意识与应急防护能力水平。四是队伍素质不断提升。逐级推动所属五保公司开展各类保安员培训演练等，其中四家人力保安公司分别组织开展护航高考校园保安培训、消防培训、应急演练、安全知识问答等，组织保安员取证；公司组织学习职工行为规范，开展《押运勤务操作规程》、《T型棍、盾牌站位标准》、驾驶员安全教育、消防演练及知识讲解等，覆盖员工x余人次，全面提升保安队伍综合素质及能力水平，全方位打造x保安铁军队伍。五是政治生态不断净化。以开展主题教育为契机，以开展“吃空饷”问题及纪律作风专项治理整治“回头看”为抓手，在政治思想上认清从严的要求、在具体工作中落实从严的责任、在作风建设上体现从严的力度、在监督执纪上彰显从严的态势，党员干部拒腐防变的思想防线进一步筑牢，政治生态不断净化。

　　三、存在的问题

　　主题教育开展以来，虽然取得了一定的成绩，但我们也清醒地认识到存在的差距和不足，今后将以改进不足为重点，推动主题教育更好开展。

　　四、下一步工作

　　以上情况，特此报告。