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洒溪乡党员教育管理工作情况

时间:2022-09-03 16:10:06 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的洒溪乡党员教育管理工作情况,供大家参考。

洒溪乡党员教育管理工作情况

 

 洒溪乡党员教育管理工作情况 我终乡共有 14 个党支部、 1 个“两新组织”党总支,

 316 名党员, 其中农民党员 280 名, 占党员总数的 88%。

 通过调查, 我们感到我乡 党员队伍的主流是好的, 广大党员能够按照党员的标准要求自己, 认真执行党的路线、 方针、 政策, 在基层工作中带头发展农村经济, 在群众中较好地发挥了先锋模范作用。

  一、 优化结构, 提高党员整体素质

 洒溪乡 10 个农村党支部党员的平均年龄在 56 岁左右, 党员的整体素质参差不齐, 为了提高党员整体素质, 乡党委近两年来把优化党员结构突破口, 严把入口关, 培养年青党员作为重点。

 一是要严把党员“入口”关。

 要求每个支部一年必须培养 3 名入党积极分子, 把没有批准的发展对象再作为继续培养。

 做到退休原支部书记作为培养对象的培养联系人。

 对每名发展对象要必须了解他从初中以来的现实表现, 家底社会关系, 同等当兵政审治审查。

 建立一支数量充足、 素质较高、 结构合理的入党积极分子队伍, 对入党积极分子实行优胜劣汰的动态管理, 严格按照“坚持标准, 保证质量、 改善结构, 慎重发展”的要求发展党员。

 重点把致富带头人、 一线骨干等“先进人才”培养发展为党员。

 二是要畅通党员“出口”。

 破除“不范错误、 出不了党”的旧理念, 树立“无用(不起作用)

 便是错”的新理念, 建立正常的党员退出机制, 加大处置不合格党员的力度, 纯洁党的组织。

 两年来, 我乡处置了 2 名多年不交纳党费、 不参加组织生活的机关党员。

  二、 完善制度, 规范流动党员管理

  我乡外出流动党员有 52 名, 针对流动党员流动范围广、 流动人员多、 流动时间不定等特点, 建立“五项制度”来规范流动党员的管理。

 一是建立流动党员登记制度。

 建立流动党员登记表, 对流出和流入党员的基本情况进行逐一登记造册, 建立流动党员档案, 及时掌握流动党员的动向。

 二是建立流动党支部各项制度。

 结合流动党员工作实际, 统一制定组织生活、民主评议、 学习、 思想汇报、 “三会一课”、 目标管理、 “创先争优”等制度, 使流动党员教育管理工作走上制度化、 规范化的轨道。

 三是建立支委联系制度。

 设立外出党员联系卡, 党员外出前, 由所在支部发卡给外出党员填写外出地点、 联系电话、 通讯地址等, 然后由支委分工确定联系人, 采取“一人一卡、 一季一访、 一年一评”的管理方式, 掌握党员外出期间表现情况。

 四是建立定期汇报制度。

 各流动党员支部每季度定期听取一次党员的思想汇报, 采取电话或书信形式向家乡 党支部汇报一次外出党员的在外表现情况。

 五是建立组织生活“补课”制。

 对在外没有参加组织生活和没有按规定持证外出的流动党员, 各基层党组织在流动党员回乡 后, 特别是利用外出党员在春节、 “双抢”季节返乡 期间, 积极组织他们补过组织生活,进行集中培训, 提高他们的思想政治素质和科学文化素质。

  三、 注重实效, 加强和改进非公经济组织党建工作

 我乡 “XX 县春辉造纸有限公司党支部”在去年 7 月成立。

 为了发挥党组织在非公有制企业的主导地位, 促进企事业健康发展, 重点是加强党组织自身建设和党员的教育管理。

 一是增强意识。

 开展非公经济组织党建工作, 必须以“科学发展观”重要思想作指导, 既要认识到这项工作的紧迫性, 更要重视它的战略性。党委要把非公经济组织党建工作摆到重要议事日程,坚持常抓常议, 常抓常新。

 二是健全组织。

 按照“成熟一个, 建立一个”的方针, 因地、 因企制宜, 单独、 联合、 挂靠建立党组织。

 对无党员的企业, 选派党建工作指导员, 为企业建立

 党组织创造条件。

 三是发挥作用。

 要求企业党组织, 把开展组织活动与企业的生产经营结合起来, 做到有的放矢。

 在有条件的非公经济组织中开展“党员先锋岗”、 “我为企业添光彩”等主题活动, 号召在非公经济组织中的党员立足本职, 树立有为意识, 为企业的经营和发展积极献计献策, 在职工中树立起威信, 与业主建立起信任, 取得支持, 最终把党的方针、 政策贯彻到非公经济组织之中。

  四、 勤政为民, 充分发挥党组织的战斗堡垒作用

 我们的基层党组织要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨, 一切工作要以是否符合最广大人民利益为最高得标准, 要从群众最关心、 最迫切需要解决的实际问题入手开展工作, 要因地、 因人制宜, 多做暧人心、 得人心、 稳人心的实事好事。

 一是要提高为民服务的本领, 要迅速从过去那种仅仅为群众“劝劝小架”、 “催收催种”等老一套中走出来, 向科学服务延伸,向配套服务拓展, 帮助农民减少生产经营中的盲目性和随意性。

 二是要把为民服务的本领转化为实际行动。

 要组织致富无门的农村党员学科技、 用科技, 提高致富技能。

 全乡 党员发展山羊养殖 10 户, 种植罗汉果 20 户, 为调整产业结构发挥了模范带头作用。

 三是要通过扎扎实实地开展“结对帮扶”等活动, 帮助贫困户脱贫致富, 全乡 开展结对帮扶 40 户, 为增强党组织在群众中凝聚力和向心力。

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